分拣员 夜班，22 - 45岁，大专及以上，服从现场管理，身体素质好，学习能力强，抗压能力强，有一定带领团队能力，可适应长期夜班，入职需准备一份近一个月的体检报告+无犯罪记录证明。负责快递分拣、集包、装/卸货等 薪资福利:6000/月 - 7000/月（，计提模式上下浮动，上不封顶），包住不包吃 招工人数:3 - 5人 请勿重复咨询 工作地址:北屯市经开区龙江西街京东金正新材料产业园京东物流（雪白仁科技向东500米）

仓储部操作工 45岁以下，身体健康，学习能力强，会开叉车 薪资福利:5200 - 6400 招工人数:2名 岗位详情请电话咨询

非全职年龄22-45岁，大专及以上学历，排班时间根据货量而定，上夜班，入职需一份体检报告和无犯罪记录证明。卸车、集包、分拣、码盘、装货等，每天工作时间4小时～6小时薪资福利:面议，不包吃住招工人数:2-3人请勿重复咨询工作地址:北屯市经开区龙江西街京东金正新材料产业园京东物流（雪白仁科技向东500米）

1.系统监控：负责消防控制室值守，通过火灾自动报警系统等设备，实时监控消防系统运行状态，确保及时发现并处理火警、故障等信号。 2.设备操作：熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。 3.应急处置：接到火警信号后，迅速按照规程进行核实、确认，启动应急预案，及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。 4.日常巡检：按照规定路线和标准，对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查，并做好详细记录。 5.维护保养：协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作，发现设备故障或损坏，及时上报并联系维修。 6.记录管理：认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账，确保记录的准确性和完整性。 7.合规管理：严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度，确保消防控制室及消防系统的合规运行。 任职要求： 1.证书要求：必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上），这是上岗的硬性要求。 2.学历经验：高中及以上学历，年龄20-45周岁，身体健康，无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。 3.专业技能：熟悉各类消防系统（火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等）的原理、组成及基本操作流程。 4.能力素质： 具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。 具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。 能够适应倒班、夜班工作制度。

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[烟花][烟花]安达物流园长白班 ​需求人数：30人男女均可 ​岗位：仓储分拣 ​岗位职责：拣货，盘点，复核，出库 ​人员要求：民族不限（不需要审核，只要本人无犯罪记录即可），只要长期，不要寒假工，可接收实习生。 福利待遇：第一个月15元/时，第二个月开始计件，底薪提成（5500-7500） 出勤必须满四天，试岗一天 ​工作地点：头屯河区安达顺通科技物流园 联系电话：（微信同号） ​

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车辆检修工 1.高中及以上学历，3年以上大型货车、工程车辆检修经验；2.熟悉自卸车、装载机等矿山车辆的制动系统、转向系统、发动机等维修技术；3.能独立完成车辆故障诊断与维修，熟练使用维修工具，了解车辆保养知识；4.服从安排，具备较强的责任心与应急处置能力。1.负责矿山运输车辆、工程车辆的日常检修、保养与故障修复；2.定期检查车辆制动、轮胎、灯光、油路等关键部位，及时排除安全隐患；3.记录车辆维修台账，跟踪维修质量，确保车辆符合安全运行标准；4.配合调度安排，优先处理故障车辆，保障运输作业正常开展；5.管理车辆维修配件，提出备品备件采购建议，控制维修成本。 薪资福利:9000 - 11000/月，缴纳五险一金，包吃住 招工人数:4人 工作地址:新疆阿勒泰布尔津县兴业路18号

高低压电工 1.高中及以上学历，持有高低压电工特种作业操作证，3年以上矿山电气工作经验；2.熟悉矿山高低压配电系统、电气设备（电机、控制柜等）原理与维修技术；3.能看懂电气图纸，熟练使用电工仪表与工具，具备故障诊断与排除能力；4.严格遵守电气安全规程，了解触电急救知识，责任心强。1.负责矿山高低压配电设施、电气设备的日常巡检、维护与检修；2.检查电气线路、接地系统、漏电保护装置，确保用电安全，排除电气故障；3.执行电气设备定期保养计划，做好清洁、紧固、绝缘检测等工作；4.参与新设备电气安装与调试，配合技术改造项目的电气施工；5.记录电气设备运行与维修台账，制定备品备件计划，遵守停送电操作规程。 薪资福利:9000 - 11000/月，缴纳五险一金，包吃住 招工人数:1人 工作地址:新疆阿勒泰布尔津县兴业路18号

挖掘机司机 1.持有挖掘机特种作业操作证，3年以上露天矿山挖掘机操作经验；2.熟悉挖掘机结构原理，能独立完成采装、清渣、平整等作业；3.具备设备日常维护保养与简单故障排查能力，无重大安全事故记录；4.服从管理，遵守安全规程，能适应矿山倒班制工作。1.按照生产指令完成矿石采装、场地平整、排土等作业，确保作业质量与效率；2.作业前检查挖掘机制动、转向、液压系统等关键部位，发现异常及时上报；3.严格遵守设备操作规程，做好日常维护保养（清洁、润滑、紧固），记录设备运行台账；4.配合现场管理人员调整作业方案，避开安全隐患区域，杜绝违章操作；5.参与设备故障抢修，协助机械维修工进行检修作业。 薪资福利:11000元/月，缴纳五险一金，包吃住 招工人数:5人 工作地址:新疆阿勒泰布尔津县兴业路18号

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招聘：副站长（哈巴河县）薪资：7.0K-10K职位详情：1、负责本站的经营管理工作，确保完成集团下达的各项经营指标；2、负责各项报表、台账、记录的审核，督促站点油液进销存月末盘点工作；3、及时了解掌握周边站点油液价格，并及时调整本站点价格；4、负责开拓并维护站点销售业务，包括组织站点散客服务、大客户服务、会员卡办理、执行促销活动等工作；5、加强核算,分解落实各项经济指标,控制支出，降低商品损耗，提高效益；6、组织本单位安全检查，落实隐患整改，保证产生设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育员工加强维护，正确使用。

信息员 年龄在45岁以下、长期工优先！ 薪资福利:面议 招工人数:1名

管理员 长期，不考虑短期，提供食宿、正常上下班、特殊情况可调休。语言表达能力强、思维敏捷、有带动性、踏实认真、吃苦耐劳！退伍士兵及高校毕业生优先。管理开展好主题为‘与马为伍与狼共舞’的日常业态工作。 薪资福利:面议 招工人数:2名

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