做消防资料，报价，标书，报告。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助组织会议安排、纪要整理及后续事项跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基础文字表达与信息整理能力 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.服从安排，适应快节奏办公环境，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

招聘办公文员1名。要求年龄35周岁以下，男女不限，中专及以上学历，身心健康，具备良好心理素质，能够胜任日常办公工作。政治立场坚定，自觉贯彻落实党的路线方针政策与国家法律法规，拥有良好政治素养。认同公司发展理念，严守工作纪律，具备较强保密意识，自觉维护公司集体利益。工作责任心、事业心强，执行力突出，具备开拓创新思维，可承受相应工作压力，拥有优秀沟通协调、综合事务处理能力。遵纪守法、品行端正，诚实守信、勤勉务实，善于团队协作，恪守职业操守。薪资福利：试用期3个月，试用期月薪4000元。试用考核合格后，依法签订劳动合同，正式岗位月薪4000—5000元。

要求：18-35周岁，熟悉办公软件，高中以上学历，性别不限，沟通与理解能力强，性格开朗。 薪资待遇：保底工资+饭补+全勤奖+工龄奖

岗位职责 1. 负责日常审核工作的整体安排，独立拟定并组织实施各类认证审核计划，科学安排审核时间，确保审核工作有序推进、高效执行。 2. 统筹协调审核全流程的沟通事宜，精准衔接企业客户与审核人员，明确审核时间、方式及流程等关键环节，及时解决对接中出现的问题，避免档期重叠或流程中断。 3. 负责企业认证资料的审查与跟进，识别材料中存在的缺漏或不合规情况，主动沟通并督促企业按时补充或修改，确保提交资料满足认证审核要求。 4. 做好审核过程中的记录管理、信息传递和文件归档，持续跟踪审核进展，及时向相关方反馈进度，实现认证审核全过程闭环运作。 5. 完成上级安排的其他行政支持、流程衔接、资料汇总等相关事务性工作。 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，具备四年以上工作经验，专业不限，有认证行业从业背景者优先考虑。 2. 核心能力：具备优秀的沟通表达与组织协调能力，能高效连接企业客户与审核团队，准确传达任务要求，妥善处理协作中的分歧与突发状况。 3. 职业素养：工作认真细致、责任感强，具备良好耐心与抗压性，在面对重复性资料追踪和多方沟通任务时，仍能保持积极稳定的工作状态，保障工作落实。 4. 基础技能：熟练操作Office办公软件，掌握基本文档整理、数据统计及台账登记技能，条理清晰，工作效率高。 5. 综合素质：具有较强的服务意识和团队合作精神，执行力突出，能够快速掌握认证业务流程，适应岗位工作节奏。 岗位福利 朝九晚五、周末双休，法定节假日正常休息，无加班；缴纳社保，享有带薪年假、节日福利、定期团建、员工补贴；工作氛围轻松和谐，团队成员年轻化，职责明确，晋升通道透明，支持长期稳定发展。

内勤文员 / 订单助理 【岗位职责】 1. 日常订单登记、报价、跟单、出库对账、客户资料整理、协助收款； 2. 微信、网站等平台收集客户信息，单据录入； 3. 投标文件制作，报价单、合同处理，熟练使用各种常用办公软件（Excel、Word、PPT）； 4. 日常微信群对接，朋友圈转发，办公室日常行政辅助工作。 【岗位要求】 1. 熟悉招投标全流程；擅长PPT制作； 2. 性格稳重，沟通良好，长期稳定； 3. 有相关岗位经验优先考虑。 【福利待遇】 五险 工作时间：8:30-18:00，单休，法休

项目助理岗位需求 岗位职责： 1. 负责员工入职、离职手续办理，以及工资核算与考勤管理等相关工作； 2. 负责批量护工的对接与日常管理，有物业保洁、保安团队管理经验者优先考虑； 3. 与总部保持紧密沟通，确保各类通知和指令及时准确传达并落实； 4. 负责部门内各类文件的整理、备份及归档，确保资料完整有序； 5. 协助项目经理处理日常行政事务，提供高效支持； 6. 实行工作责任制，每日下班前完成当日工作汇总并按时上报。 职位要求： 1. 具备财会相关经验者优先； 2. 工作认真负责，具有较强的集体荣誉感和敬业精神； 3. 热爱人资、行政或助理类工作，性格热情，积极主动，具备良好的服务意识； 4. 具备优秀的协调能力、沟通技巧及时间管理能力，能高效推进各项任务； 5. 熟练操作Office办公软件； 入职缴纳北京社保五险一金 试用期与转正薪资相同：4500元+绩效500元 每周休息：大小周轮休

负责来访接待，咨询登记等

招聘刮涂料师傅一名，有意者请联系。

日喀则市桑珠孜区招贴砖、泥瓦工

资料公司诚聘熟手、房建、市政竣工资料，月薪8000-12000

招聘汽车玻璃安装师傅两名，底薪\岗位工资+提成+店内补贴+包吃住；工作满十个月以上\带底薪休假一个月，。工资待遇优厚！招学徒两名，基本工资4500+；专业师傅带学，上手快。 入职要求： 1.有汽车玻璃安装相关经验者优先，无经验可培养学徒 2.身体健康，能适应站姿作业及一定体力劳动 3. 吃苦耐劳，具备责任心与团队协作意识 4.接受公司统一管理，服从工作安排 5. 学历不限，年龄18-45周岁，持有驾驶证C照

西藏自治区日喀则市昂仁县朱诺铜矿招聘钻机辅助工2人。要求有高海拔地区工作经验，能适应两班倒。包吃包住，提供大锅饭，不允许自己做饭。入职体检需合格，需背诵资料，在紫金干过优先录取。工资待遇14000，年龄43岁以下。

招聘：物业管家（五险）薪资：2500-3000元/月1、负责区域业主报修、投诉及相关事宜跟进2、负责物业费的收缴、催缴3、区域基础服务监督、区域档案工作3、完成领导安排的其他工作

岗位职责： 1. 负责电费、物业费、停车费等各项的收取工作； 2. 处理业主各类投诉，提供及时有效的沟通与解决方案； 3. 通过电话或上门方式催收物业费，确保费用按时缴纳； 4. 月休4天 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够独立完成收费及客户协调工作

招聘：物业管家薪资：2000-6000元/月岗位职责1.负责业主日常沟通与服务。2.配合其他部门完成物业相关工作，确保高效协同运作任职要求2、有相关物业客服/管家经验。3、沟通能力强，能有一定的抗压能力。

镇平县城招短期工连干7天镇平县小区物业人员30名！工作要求：20-45岁工作时间：8小时工作制薪资待遇：90/天，管吃管住，工作内容：新小区交房，物业人手不够，过来帮忙，轻松简单不累集合方式：报名后进群统计信息，明天上岗！报名格式：姓名＋电话＋！。报名电话！（同步）

物业公司招聘以下岗位： 1. 水电维修工2人，要求45岁以下，身体健康，无不良嗜好，持有电工证者优先。工作内容为负责小区内设施设备的日常维护维修，以及业主家中的水电维修。 薪资面议，根据个人条件及工作能力确定。

西藏日喀则地区招聘矿卡司机4名，调度员2名。 矿卡司机薪资待遇：底薪12000元，另加全勤奖、绩效、45天年假（年假补贴200元/天）、3000元休假路费补贴，公司缴纳五险一金。 调度员薪资待遇：9000元，另加全勤奖、45天年假（年假补贴200元/天）、3000元休假路费补贴，公司缴纳五险一金。 要求有高海拔地区工作经验，能适应两班倒。矿卡司机需持有B2驾驶证，驾龄超过3年；调度员需大专学历，熟悉卡调系统。年龄43岁以下，入职前需做入职体检，体检不合格者不予以录用。初中以上学历，需背诵资料，考试不合格者不予以录用。需持有本人一类银行卡，非本人银行卡不予以录用。需开具无犯罪记录证明。 包吃包住，目前只提供汉餐，大锅饭，不允许自己做饭。

招聘：工程经理薪资：6000元以上/月大专以上学历，5年以上酒店/游乐园工程管理工作经验，全面负责景区工程运维。有景区工程全流程管理经验，熟悉水电、弱电系统及各类游乐设备维修门道；责任心强、能扛事、善协调，搞定日常运维与突发故障。6000-8000元/月35-45岁

沙场招工薪资：7000元/月，包吃包住工作内容：沙场垃圾分拣工作环境灰尘较大，能吃苦可以来要求：年龄不限，优先联系电话：

西藏日喀则地区招聘矿卡司机4名，调度员2名。 矿卡司机：底薪12000元，另加全勤奖、绩效、45天年假（年假200元/天）、3000元休假路费补贴，公司购买五险一金。要求持有B2驾驶证，驾龄超过3年，有高海拔地区工作经验，能适应两班倒。 调度员：薪资9000元，另加全勤奖、45天年假（年假200元/天）、3000元休假路费补贴，公司购买五险一金。要求大专学历，熟悉卡调系统，有高海拔地区工作经验，能适应两班倒。 其他要求：年龄43岁以下，初中以上学历，需背诵资料且考试合格，入职前需体检合格，持有本人一类银行卡，开具无犯罪记录证明。 包吃包住，目前仅提供汉餐，大锅饭，不允许自己做饭。

沙场招工薪资：7000元/月，包吃包住工作内容：沙场垃圾分拣工作环境灰尘较大，能吃苦可以来要求：年龄不限，优先联系电话：

调度员有高海拔地区工作经验，能适应两班倒；矿卡需持有B2驾驶证，驾龄超过3年；调度员需大专学历，熟悉卡调系统。年龄43岁以下（入职前需做入职体检，体检不合格者不予以录用）；初中以上学历（需要背诵资料，考试不合格者不予以录用）。需持有本人一类银行卡，非本人银行卡不予以录用，需开具无犯罪记录证明薪资福利:待遇:9000全勤奖45天年假（年假200元/天）五险一金；公司购买五险一金，不愿购买五险一金人员不予考虑。包吃包住，目前只提供汉餐，大锅饭，不允许自己做饭招工人数:2名同V工作地址:西藏日喀则

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手，办公环境良好。 薪资福利： 1、完善的薪酬体系：综合底薪2300-6400+绩效提成+月度奖金+节日补贴。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万起，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险。 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、享有多种补贴及年终奖励，包含住宿支持、餐费补助、购物卡等；缴纳五险一金，享受团队激励金、定期团建旅游、法定节假日、带薪年休假等福利。 5、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 工作时间： 1、实行标准长白班制，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 职位要求： 1、掌握基础电脑操作技能； 2、工作细致认真，具备较强的责任意识； 3、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意愿； 4、倾向选择希望在平台长期稳定发展的求职者。 选择我们的理由： 1、背景发展平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现重点布局车险领域，成长空间广阔！ 2、行业潜力巨大：业务持续高速增长，年均增幅约40%，待遇与发展机会兼具。 3、其他优势：随着汽车保有量持续上升，车险需求刚性增强，业务推进顺畅，资源优质、提成可观、晋升通道明确、能力提升迅速，工作氛围优越，享受员工各项权益。作为国营单位，福利完善，平台可靠。 你的顾虑：担心无经验难以胜任。实际上，新入职员工中90%此前未接触过该行业。公司配备专项培训，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 当前员工平均月收入约5800元，35%员工月薪超过8000元，达到6000元无压力，努力即可突破万元门槛。

纯办公室电脑操作，工作内容简单，公司提供车险即将到期的客户资源，仅需电话沟通协助客户办理续保手续，无需外出拓展业务 日常为常规性电脑办公操作，流程清晰易掌握 身处持续发展的朝阳行业，职业前景广阔，适合长期规划 岗位零基础可上手，入职即享带薪培训支持 有相关经验者表现优异可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极，思维灵活，具有进取心 高中或同等学历及以上，有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元，业绩稳定者月薪可达万元以上 签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 提供住宿及餐费补贴，实现包吃包住 享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月，经考核合格可内部晋升为主管、行政、IT等岗位 拥有系统化的成长路径与专业能力培训体系

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无地推性质。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好表达能力，能与客户建立有效沟通，清晰传递信息； 二、耐心细致：工作需持续投入，保持专注与坚持； 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会； 四、专业素养：熟悉所服务内容，为客户提供专业解答与贴心服务！ 薪资结构：底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

工作时间：9点-12点，13点-18点（工作任务完成可提前下班） 工作薪资：120元/天+绩效奖 具体按任务量结算 工作地点：普宁流沙汽车站附近 工作要求：会电脑办公基础操作，熟练使用电脑，勤快好学，服从工作安排 工作内容：工作简单，有培训，电脑飞书资料数据录入校对，做水印，协助性运营工作，重复性工作比较多，比较枯燥，不接受勿扰！

【福利待遇】 1. 底薪6600+提成+奖金 2. 免费提供住宿，水电费公司出 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6. 为员工提供良好的职业发展平台 【岗位要求】 1. 学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2. 热爱人际交往，敢于挑战自我； 3. 沟通能力强，接受能力强； 4. 有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5. 有耐心、有理想、有责任感。 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 【晋升渠道】 学员--主管--高管--准副理--副理--经理