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汽车维修师傅，工资5000-8500，要求5年以上维修经验，有豪华车维修，包吃包住。

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招聘：维修技师薪资：6000~12000/月上午：08:30-12:00下午：13:30-17:30一个月职位类别：汽车销售与服务/汽车维修/汽车维修职位描述：1、修理或更换汽车任何零部件2、更换或修理个别零件的方法，保证或恢复汽车工作能力的运行性修理。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘：服务员薪资：2200元以上/月手脚勤快、态度好、能吃苦

招聘：营销中心案场物业主管薪资：8000-10000元/月1.****，形象佳2.教育水平：大专（含）以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先。3.工作经验：具备相同岗位工作经验5年及以上的工作经验，从事龙湖案场经验优先。4.技能专业：熟悉物业管理基础知识、物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规，熟练使用office软件。5.能力要求：具有较强的沟通表达能力，组织协调能力及人际关系交往能力。6.管理要求：具备丰富的管理经验，具有业务统筹能力及培养指导下属的能力。7.职业素养：廉洁自律，创新，服务意识强，责任心强。二、岗位职责：1.全面负责营销中心日常工作，组织实施各项物业管理服务，监督控制管理服务质量。2.执行公司的各项规章制度，负责营销中心工作计划制定并上报公司核准。3.编制营销案场年度预算、成本控制、工作计划等，组织实施，并做好监督工作。4.统筹和监督营销案场日常工作，定期总结工作完成情况，向上级领导汇报营销案场工作情况。5.负责营销案场员工专业服务理念的培养，培养员工树立“服务至上”的思想观念，不断提高服务质量。6.完善案场各岗位的工作程序及方法，提高安全意识，保证各岗位正常运作。7.确保营销提出的各项建议、意见及投诉迅速得到解决，并传达至各相关部门。8.对营销中心的整体服务质量情况负责：定期走访营销案场营销方，收集意见，迅速整改并做好协调跟进，完善各项工作。

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招聘：汽车维修工（有提成＋五险。3年相关经验）薪资：5000-10000元/月工作内容：汽车维修要求：1.品行端正，愿意学习进步，能不断吸收新知识，新模式。2.具有团队精神，适应力强，能够快速融入团队，合作共赢3.执行力强，能够高效完成领导安排的分内工作4.能独立进行全车保养的操作，判断简单的机电故障。

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招聘：汽车维修学徒工中工薪资：1600-3800元/月岗位职责1.负责汽车故障诊断与维修操作2.协助完成车辆保养及零部件更换3.维护工作区域整洁与工具规范管理

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