
店长1-2人
店长1、具备餐饮行业管理经验,熟悉餐厅运营流程;拥有较强的餐饮经营经验;2、拥有良好的领导协调能力与团队管理经验;3、工作责任心强,具备优秀的沟通能力和客户服务意识;4、能够适应餐饮行业的工作时间安排。1、负责餐厅日常运营管理,执行餐厅标准,确保服务质量与食品安全;2、制定并实施销售与成本控制计划,达成餐厅营业额及利润目标;3、负责团队建设与管理,组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识。
店长1-2人
南京江宁区秣陵小田埂即将开业,诚招:
店长1名6500-7000(有经验优先)
收银员1名 4000-4500
服务员2名 4000-4500
湘菜师傅1名 8000-9000(湖南本地优先)
尾炉1名 7000-8000(会蒸箱优先)
打荷2名3000-4000
主案板1名 7000-8000(会管理冰箱,开菜单,简单)
小案板1名 5000-6000
洗碗工2名 4000-4500
包吃包住 月休3天 有满勤奖 考核奖 激励奖 (注:短期过渡,耍滑,没团队意识者勿扰)联系电话:181****1198(微同号)
江苏南京招聘:富克斯店:管理店长(管理能力优秀+有决策能力+待遇好)薪资:5000-120
5000-12000元/月
店长1-2人月结
招聘:富克斯店:管理店长(管理能力优秀+有决策能力+待遇好)
薪资:5000-12000元/月
【招聘岗位】:管理店长
【招聘数量】:1名
【任职要求】:
1. 高中以上学历,具备良好的组织能力和协调能力。
2. 熟悉企业管理的各个模块,具备较强的战略规划和决策能力。
3. 具备出色的沟通能力和人际交往能力,能够妥善处理复杂问题。
4. 有较强的学习能力和适应能力,能够适应公司快速发展和变化的需求。
5. 优秀的团队管理能力和领导力,能够激励团队达成目标。
【岗位职责】:
1. 负责制定和执行公司的管理策略,确保公司的日常运营顺利进行。
2. 组织并实施员工培训和团队建设活动,提升团队工作效率和凝聚力。
3. 监控各部门的工作进展,确保公司目标的实现。
4. 协调内外部资源,解决运营中的问题和挑战。
5. 深入了解公司业务,进行市场调研,为公司战略发展提供建议。
【薪资标准】:5000-12000元/月
【上班时间】:面议
【面试地址】:每日惠富克斯店
【联系电话】:投递简历后可拨打电话联系!
店长1-2人
海鲜火锅会所三个包间
招聘:店长一名、服务员两名
年纪要求:40以下
月休四天,法定节假日䃼休
上下班时间:早十到客人结束,有休息
联系方式:
地址:南京市大厂
店长
AUM招聘
✍ 招聘岗位:店长/导购,年龄25-36岁,身高160左右!
薪资福利:店长底薪6100-8100➕(2-7.5个点个提)➕(0.55-1.36的总提)
插班,有大淑女品牌销售管理经验优先!
薪资福利:导购底薪4800-6100➕(2-7.5个点个提)早晚班,有大淑女品牌销售经验优先!
上班地点:新街口金鹰、河西金鹰、河西德基时刻
五险一金/过节福利/排名奖/带薪年假等
☎招聘热线:()
店长
网红穿搭博主美洋装品牌招聘店长[烟花][跳跳]【坐标】:南京江宁景枫【薪资】:底薪+提成入职缴纳社保【工作时间】:做六休一,排班制入职有缴纳五险,【要求】:38岁以内,女有稳定的商场服装品牌管理经验轻奢女装优先相关人事:欢迎自荐和推荐[太阳][太阳]
店长
建邺吾悦鸿星尔克诚聘
招聘:店长~导购 多名
1:底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励
2:年龄20〜40岁,运动销售优先,吃苦耐劳,积极努力,有上进心
3:工作时间:早晚班或上一休一
面试电话:(同步)
店长合伙人
2-3万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括教学服务、学员维护、师资协调及现场安全;
2. 制定并落实月度招生与续费率目标,分析数据、优化转化策略;
3. 组织团队培训与绩效管理,提升教师教学水平与服务意识;
4. 维护家长及学员关系,及时处理咨询与投诉,保障品牌口碑;
5. 配合总部教研与市场活动落地,推动区域英语教育服务标准化建设。
任职要求:
1.热爱教育行业,具备良好的沟通力、责任心与抗压能力;
2. 有英语教育或连锁门店管理经验者优先,熟悉K12或成人英语培训场景;
3. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件;
4.学历不限,认同“专注英语”教育理念,愿与成长型组织长期发展;
5. 工作地点需服从公司统筹安排,接受北京及全国重点城市调配。
南京浦口区招塔吊指挥/司索工,提供住宿,男同志不超过55周岁,女同志不超过50周岁。工资5
5000-6000元/月
指挥工司索工长期3-5人月结
南京市浦口区招塔吊指挥/司索工,提供住宿,男同志不超过55周岁,女同志不超过50周岁。工资5500/月,提供住宿。工作环境好。联系人戴工
店长
天津新店老店同时招聘:能力强院长[勾引][勾引]能干老前台[勾引][勾引]售后销售销售你有能力,我有待遇,期待你的到来[勾引][勾引]
南昌新建区餐饮店招聘楼面经理6000-8000店长7000-9000有开店经历的优先.李
店长
新建区餐饮店招聘楼面经理6000-8000店长7000-9000有开店经历的优先.李
店长
超市招聘:
蔬菜主管
薪资:6500-7000
水果熟手小弟
薪资:4500-5000
要求:责任心强、勤快、注意卫生
月休两天、包吃住、上班9.5小时
注意:脾气差、懒散、勿扰
工作地址:深圳宝安九围好又多
电话:
惠州惠阳区钱大妈招聘顶班店长一名!顶班店长一名!顶班店长一名!-,共5天待遇面议联系电话
店长1-2人
惠州惠阳钱大妈招聘
顶班店长一名!
顶班店长一名!
顶班店长一名!
-,共5天
待遇面议
联系电话
建筑木工月结
木工操作
工作地址:江宁奇业游乐设备
试用期底薪4500,,综合工资9000左右
负责看图纸异形拼接三年以上木工经验熟练使用各种木工工具,看懂图纸
53岁以内
江苏南京招聘品牌:NEELLY工作地点:滨江龙湖天街招聘岗位:店长招聘要求:性格开朗热情,
6000-13000元/月
店长月结
招聘品牌:NEELLY工作地点:滨江龙湖天街招聘岗位:店长招聘要求:性格开朗热情,有上进心,正能量,有商场店长工作经验者优先考虑年龄:22-40岁福利待遇6000~13000(包含底薪、个人提成+)具体面议联系方式:()
江苏南京早八晚八,150一天,,52岁以内,最少要干一个月,鸽子勿扰,联系方式
150元/天
建筑木工15-30天日结
早八晚八,150一天,,52岁以内,最少要干一个月,鸽子勿扰,联系方式
建筑木工软包装修木工
木工辅助
试用期底薪4000,转正底薪4500➕加班费,综合工资8500左右
会使用钉枪,做过软包
45岁以内
江苏南京下关火锅店招聘店长一名工作丰富吃苦耐劳着优先工资4000一8000联系电话郑总
4000-8000元/月
店长1-2人月结
下关火锅店 招聘店长一名 工作丰富吃苦耐劳着优先 工资4000一8000 联系电话郑总
建筑木工长期月结
木工操作
工作地址:江宁奇业游乐设备
试用期底薪4500,转正底薪5000➕加班费,综合工资9000左右,长期稳定
三年以上木工经验,看懂图纸熟练使用各种木工工具
53岁以内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供栖霞建筑木工班长最新招聘在线招聘信息,主要招聘南京建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。