熟悉本品牌产品，能够为客户提供优质服务，具备出色的沟通技巧，行动力强

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，提供专业的产品讲解及销售支持服务 2、维护现有客户资源，积极开发新客户渠道 任职要求： 1、性格外向，善于与客户交流，具备较强的表达能力 2、拥有良好的沟通能力和客户服务意识 3、对汽车行业有兴趣，具备一定的行业认知 4、具备直播经验，可独立完成直播流程 公司包吃住

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车销售咨询，保障服务体验与客户满意 2.协同团队推进销售任务，积极维护客户关系，实现共同目标 3.主动学习产品知识与销售技能，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和强烈的服务意识 2.适应团队协作环境，能够迅速融入并发挥作用 3.热爱汽车销售工作，具备进取心，勇于面对挑战

负责新车汽车销售 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售、 ·此岗位提供哪些福利？ 定期团建、实习期薪酬不打折扣 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 销售经验 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售 ·此岗位销售的汽车类型为 燃油车、

负责新车汽车销售 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售、 ·此岗位提供哪些福利？ 定期团建、实习期薪酬不打折扣 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 销售经验 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售 ·此岗位销售的汽车类型为 燃油车、

1、工作内容：主要负责客户线索整理、邀约对接及促成车辆交易完成。 2、具体要求：（1）年龄23—36岁，性别不限 （2）形象良好、表达清晰、反应灵敏，具备良好的团队协作能力 （3）能长期稳定从事并规划职业发展 （4）有自主创业经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责汽车产品的市场推广与销售工作； 2.建立并持续维护客户关系，提升客户满意度； 3.把握市场趋势，为客户提供建设性专业建议； 4.按计划完成既定的销售任务指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.拥有团队协作精神，能与同事高效配合； 4.熟练掌握各类销售工具及基本销售方法。

负责新车汽车销售 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售 ·此岗位提供哪些福利？ 定期团建、实习期薪酬不打折扣 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 销售经验 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售 ·此岗位销售的汽车类型为 燃油车

岗位职责: 1.负责汽车产品的市场推广与销售工作； 2.建立并持续维护客户关系，提升客户满意度； 3.把握市场趋势，为客户提供专业的购车建议； 4.按计划完成既定的销售任务指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.富有团队协作精神，能与同事顺畅配合交流； 4.熟练掌握各类销售工具及销售流程方法。

职位描述：工作职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车销售服务支持； 2、分析客户实际需求，推荐匹配车型，并完成商务洽谈； 3、跟进业务进展，协助客户办理购车相关手续； 4、积极开拓公司销售渠道，维护客户资源，建立长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、年龄20至40岁；（条件优秀者可适当放宽学历及年龄要求） 2、具备良好的沟通能力，思维敏捷，工作踏实认真； 3、不限工作经验，有销售经历或曾在汽车4S店任职者优先录用。

宁夏海原到二连浩特市有一台车头，找顺路板车或司机都可以，有去的联系我

急招矿热炉，停产在家闭不住的有证电工，包吃住，长期干交养老金优先。财富热线

电厂单位招面点助手一名，工资 4500，带薪休假四天，有季度劳保和过节福利，工作地点：中卫热电厂院内,联系电话：

贴砖工人

中卫市沙坡头区招装修木工、水电、贴砖、工地小工/杂工、油漆工

1.负责海外渠道的开拓与建设 2.负责已有市场的日常运营，涵盖品牌推广、营销活动执行、产品迭代及订单跟进等工作 3.协同售后部门开展质量事件处理、索赔申报、备件采购，以及区域内的突发事件应对 4.负责所管辖区市场情报的搜集与整理，为相关决策和方案制定提供数据支撑 5.完成上级安排的其他工作事项

工作内容： 1.从事汽车销售相关工作，准确把握客户购车需求； 2.根据客户实际情况提供专业的选车与购车方案； 3.持续维护客户关系，高效推进销售流程； 4.达成个人销售指标，持续提升客户服务质量与满意度。 薪资：综合收入9k以上，三种薪酬模式员工可自主选择+高额提成（业内领先）+各类奖励+节日福利+每月团队建设聚餐支持实习生、欢迎无经验新人加入，销售主管全程一对一指导！！！ 公司福利： 1.每月休息4-5天，休息时间可灵活安排 2.工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一个半小时 3.现金激励+成单红包+节日福利+每月团建活动+不定期提供下午茶 任职要求： 1.性别不限，学历不限，具备汽车销售经验者优先录用； 2.具备良好的沟通能力，富有团队合作精神，服务意识强； 3.渴望通过努力获得高收入，有明确的赚钱目标。 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额计提提成

岗位职责: 1.为客户提供专业的购车咨询与服务，全面了解并满足客户购车需求。 2.借助公司平台的数据支持，为客户精准推荐匹配的汽车产品。 3.协助客户顺利完成购车各项流程，保障服务体验与满意度。 4.提供购车后的持续支持服务，确保客户享受优质的售后服务体验。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备自我驱动力，积极完成既定销售目标。 2.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对客户疑问与需求。 3.学习能力强，执行力高，能快速适应高强度、快节奏的工作模式。 4.具备良好的团队协作精神，能够与团队成员顺畅沟通与配合。

招聘岗位:二手车学徒 工作要求:40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇:有责任底薪5000元+提成。 提成范围:按车款10%计提（高提成），综合收入： 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不夸大不忽悠，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间:早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，尽量不连休）节假日照常休息 1.本店团队年轻化，沟通顺畅，积极向上。 2.入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优秀者优先安排。 3.老板性格随和，管理灵活，工作氛围轻松无压。 4.每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担）。 5.业绩优异者另有额外奖励机制。 6.欢迎零经验者加入！全程有师傅指导，薪资标准与老员工相同。 7.偶尔外出（自愿参与，费用报销）。 8.公司统一安排住宿。 9.客源由公司提供，无需自行拓客，避免风吹日晒。 一键报名立即沟通

岗位职责： 1.负责比亚迪汽车产品的销售及市场拓展； 2.制定和执行市场营销策略与计划，以达成业绩指标： 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验；新手需有上进心； 2.具有较强的抗压能力： 3.善于与人沟通，能够抓住用户需求，具有较强的共情能力； 4.对销售工作充满热情，有责任心。 福利： 1.提供团队建设和定期培训； 2.提供法定节假日； 3.销售业绩提成； 4.底薪+提成

职责描述： 1、负责客户来访接待与咨询，提供专业的汽车销售相关咨询服务； 2、积极开拓潜在客户资源，挖掘客户需求，推荐合适车型，并持续跟进沟通、开展商务洽谈，促成交易达成； 3、负责业务后续跟踪及汽车销售流程中的各项手续办理服务； 4、参与公司渠道拓展与客户资源积累，维护客户关系，建立长期稳定的合作关系。 任职条件： 1、中专及以上学历，*****； 2、具备金融行业或汽车销售工作经验者优先考虑； 3、具有较强的沟通技巧与灵活应对能力； 4、品行端正，诚信可靠，个人征信记录良好； 5、表达清晰，善于沟通，具备良好的团队协作意识。

主要负责区域市场开拓、客户关系维护及经销商运营管理工作，需自行配备交通工具并持有有效驾照，具备一定销售经验者优先。要求工作认真负责，具备较强的学习与适应能力。 不限制行业背景，提供带薪岗前培训。 实行弹性上班制度，组织架构扁平化管理，定期开展各类专业培训，基础薪酬待遇优渥，绩效奖金与提成上不封顶。

兴仁镇销售部招聘 热招岗位 智慧大棚客户经理（4名） -薪资2500+提成2000/单+奖金3000元/单+年终福利 -带薪年假+免费培训+团队成长 联系我们 咨询电话： 工作地址：兴仁镇街道接待中心

工作内容： 1.负责二手车金融贷款相关业务办理 2.开发新车辆经销商资源，建立并保持良好合作关系 3.维护现有车商合作渠道，提升合作稳定性与效率 任职要求： 1.不限经验，具备房产、保险、信用卡等相关销售推广背景者优先 2.性格真诚自信，具备优秀的沟通能力及强烈的进取心 3.具有较强责任心，自律性强，能承受工作压力，踏实肯干 薪资待遇： 五险一金，节假日福利，生日礼物，团建旅游应有尽有～

职责描述： 1、负责客户来访接待与咨询，提供专业的汽车销售相关解答服务； 2、积极开拓潜在客户资源，分析客户需求，推荐合适车型， 并持续跟进沟通、开展商务洽谈，推动成交转化； 3、负责业务后续跟踪及车辆销售流程手续的办理等配套服务； 4、负责公司销售渠道的拓展与维护，与客户建立长期稳定的 合作关系。 任职条件： 1、中专及以上学历，*****； 2、具备金融行业或汽车销售从业经历者优先考虑； 3、具有较强的沟通技巧与灵活应对能力； 4、品行端正，遵守诚信原则，个人征信记录良好； 5、表达清晰，善于沟通，具备团队协作意识。

岗位职责: 1.承担房产买卖与租赁相关业务，为客户提供专业化的房地产咨询支持。 2.利用多种渠道拓展房源资源，包括线上平台、社交网络及传统媒介等方式。 3.与客户保持高效沟通，深入了解客户需求，精准匹配合适的房源信息。 4.全程跟进房产交易环节，保障服务流程顺畅及客户满意体验。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通表达与谈判能力，能够与客户进行有效互动。 2.熟悉房地产市场动态，具备行业兴趣与从业热情。 3.具备独立处理问题的能力，同时认同团队协作价值。 4.品行端正，恪守职业操守，坚持诚信原则。

面向农户开展药材种植推广工作 要求：品行端正，踏实肯干，具备销售经验，有强烈的致富意愿

工作职责： 1、接待客户并提供专业的汽车销售咨询服务，解答客户疑问； 2、分析客户实际需求，推荐匹配车型，并完成商务洽谈环节； 3、跟进销售流程，协助客户办理购车相关手续及后续服务； 4、积极拓展业务渠道，维护客户资源，建立长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、年龄20至40岁之间；（视情况可适当放宽年龄与学历条件） 2、具备良好的沟通能力，思维敏捷，工作踏实有责任心； 3、不限工作经验，具备销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑。

薪资:综合工资5000+提成，上不封顶，诚邀敢于挑战者加入 工作内容 1、开展产品销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，开发新客户资源 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2、可独立开展工作，拥有较强的市场洞察力 3、性格积极进取，热爱销售岗位

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的作风； 2、年龄30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依地区不同为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场人员年均综合收入超20万元。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③负责规模种植户的开发及配套技术服务支持； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售运营工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求动态调配。 -------守护绿色农业·创造品质生活-------