招聘：质量技术员 薪资：6000-7000元/月 职位详情： 质量技术员

招聘：电性能检测工程师 薪资：8000元以上/月 电性能检测工程师

招聘：检测工程师助理薪资：3500-4500元/月职位详情：1.负责新品包材功能性的测试；2.负责新品包材形容行的测试；3.负责新品上线前样品的试制作；4.完成领导安排的其他工作。

招聘：电性能检测工程师 薪资：8000-10000元/月 职位详情： 电性能检测工程师

招聘：检测员 薪资：4000元以上/月 检测员

【急招！】服装厂高薪诚聘全查员！ 岗位：半成品/成品全检 人数：2名 要求：眼力好，细心负责！有服装质检经验。 主要工作：检查做好的衣服有没有质量问题，把好最后一道关。 待遇优厚： 工资高：综合收入5000-8000+，多劳多得！ 福利全：交社保、包吃住。 环境好：车间干净，管理规范，同事友好。 机会不等人！ 面试电话：[张小姐] 地址:花都区新雅街华兴工业区华兴中路三号广州嘉颐针织有限公司厂内（导航直达）

熟悉医疗器械相关法规

身体健康，吃苦耐劳，视力良好，有品质工作经验者优先。

钣金品质员，三年以上工作经验

品质检验员，长白班，可临时工也可以长期工

招炒更：年三晚（明天）招两名杀海鲜炒更；滩水市场海鲜档，忙完六点左右可以收工，350元／天，详情请咨询李生。

招一名做高定技术员，要求会做水性半透样板，工资面谈，工作地，广东清远，

清远市清城区招弱电/安防，精通监控弱电这一块的管理工作。能够从设计方案-落地实施一体的来。有经验者优先。有兴趣的朋友先发简历，不要打电话！！不要打电话！！不要打电话！！

【招聘服务员】 黄手艺冒菜汇江店急招一名服务员，工资3000—3500，男女不限，月休两天，不休补当天工资，节假日有福利！上班时间：9：30—2：30，16：30—21：30，年初八上班。 要求：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排！持健康证上岗。 电话： 地址：清远市清城区新城汇江花园南门

1、三年以上实际工作经验，熟悉弱电子系统（监控、广播、综合布线等），精通主流设备品牌及系统集成； 2、根据客户需求，为客户提供解决方案并完成方案； 3、对弱电系统主流的产品运行操作方式熟悉； 4、能够对现网系统及方案存在的问题进行识别，并给出解决方案； 5、CAD熟练，工作主动，有责任心、善于沟通，接受能力、动手能力强。

佛山三水砼达混凝土公司招聘品控人员一名，要求熟手三年以上经验，薪资待遇约7k，包含吃住，工作地点在广东佛山，请勿打扰半桶水应聘者。

试验检测人员（市政公路项目）岗位，要求精通混凝土及常规原材料检测、能出具检测报告及具备过硬技术水平，薪资待遇为月薪80008500元，月休四天，工作地点在湖北武汉。

岗位名称：混凝土试块强度检测员； 岗位要求：1.会用电脑办公软件；2.有三年及以上工地试验室工作经验；3.工作踏实，责任心强。 薪资待遇：税后月薪7000元，年终绩效0.8万1.2万。

岗位名称：水利检测工程师； 岗位要求：1.全日制本科及以上学历，水利水电工程、金属结构类别相关专业；2.水利水电工程类专业工程师及以上职称；3.具有水利工程质量检测员资格证书（涉及多个专业领域的优先考虑）。 薪资待遇：面议。公司福利待遇：五险一金、月休7天、工作餐、年终奖等。

深圳市众力建混凝土有限公司： 招现场技术员2人、物检1人、取样员1人。 工资组成：底薪加系数工资 年龄：25～45岁 取样员25-50岁。 综合工资：现场技术员7000～10000 取样员4500-7500 物检6000-10000 现场技术员需有二年以上该岗位经验。 打电话咨询的在9：00～18：00这个时间段打。年后初八开工！ 以面试为主，有兴趣的可以过来喝茶，有深圳工作经验者优先。 按时发粮，包吃住，五险一金，每月餐补、生日聚餐等福利多多 今年地铁，城际等市政工程较多，方量大，要求配合度高，想养老的 酗酒的同志勿扰。 地址：深圳市宝安区福永煜硕码头 刘主任：

招聘：质检员 薪资：4000元以上/月 质检员

晟泽塑业诚聘：巡检/QC来料检验员任职要求：1、25-40岁，男女均可，高中或中专以上学历；2、裸眼视力良好，非色盲，熟悉电脑操作；3、工作严谨、态度认真、思想进取、立场坚定、做事果断；4、较强的问题分析、处理能力，能够积极服从上级工作安排；5、来料检验长白班8:00-20:00，巡检两班倒，有工作经验者优先考虑!岗位职责：一、巡检1、根据生产订单，完成当班首件检验；2、对生产制程进行巡检抽检，并要求填写“制程巡检表”；对关键岗位定时抽检；3、制程中有品质异常时要求现场立即改善，及时反馈至上级主管，对已生产的不良加以标示、隔离，并开立品质异常处理单；4、严格按照成品检验作业指导书及其他相关规定进行成品抽样和检验工作，确保成品安全入库；5、制程留样管理及检验表单的填写录入、整理、归档。二、来料检验1、按原材料仓库的验货通知单后，对供应商的来料按抽样标准依据进行抽样检验；2、对进货的原辅料进行感官检验、样品采集与制备，确保所有材料符合质量标准；3、填写相关质量记录，及时存档检验和测试记录，确保原始记录准确、清晰、完整；4、对异常来料进行标识、隔离和及时汇报，并跟进处理结果，确保不合格品不进入生产环节；5、熟练使用各种检测工具和仪器，确保检验的准确性和一致。地址：红润谷科技产业园75栋晟泽塑业联系人：李小姐（）公司福利：包吃包住，购买社保

一、岗位职责： 1、体系文件管理：全面管理质量、食品安全文件，实现文件的可视化管理。做好内部文件管理，协助对部分文件的修订及提交相关申请，各部门文件管理监督、抽查等。 2、日常工作跟踪、汇报：（1）部门常规工作进度跟踪、及完成进度收集反馈；专项工作提醒、跟踪及完成进度收集反馈；（2）更新产品送检计划、跟踪进度、报告汇总及报告发放等工作；（3）产品投诉及过程异常跟进、处理、汇报、闭环；（4）部门周报、月报制作。 3、合规性审核：公司新产品标签和日常产品标签变更的制作、审核，产品标签设计的合规性审核。 4、培训不符合整改：（1）各部门相关管理培训，（2）跟踪监督部门、第二、第三方审核以及内部审核不符合项改进及验证。 二、任职要求：大专以上学历，2年以上质量管理或1年以上体系岗位工作经验；熟悉ISO22000及HACCP体系，具有食品安全管理体系内审员证；熟悉食品安全法，食品安全相关法律法规、食品安全相关标准；高级食品安全管理员、HACCP内审员、ISO22000内审员等。 三、福利待遇：薪酬6000-8000元/月，，购买社保，包吃包住。

招聘：微检员 薪资：4000.0-7000.0 职位详情： 微检员

招聘：清远农投笋业有限公司生产部品控员 薪资：10000.0-14166.67 职位详情： 1.负责质量管理体系制定； 2.负责麻竹笋加工产品抽样及麻竹笋加工产品检验； 3.负责麻竹笋加工产品质量判定及麻竹笋加工产品标识管理； 4.负责不合格麻竹笋加工产品处理； 5.负责详细记录检验结果和判定情况的记录与反馈，处理客户投诉处理。

线检 20 - 35岁。检查产品外观、尺寸 薪资福利:底薪3000，加班基数按3000计算，绩效800 - 1200元，夜班津贴35一个班，26天综合7500 - 8500/月，缴纳五险一金；住宿：阳山宿舍，距离4公里左右 招工人数:要人多 带一支黑色水笔；下午13:00南门进厂；地铁：3号线到西津桥下车，公交：321路302路325路322路到怡馨花园站；返费咨询：；投诉电话：；地铁：3号线到西津桥2号口；公交：321路302路325路322路到怡馨花园站；地址：博彣人力资源（靠近红绿灯） 工作地址:枫津大街358号博彣人力资源

招聘：品质工程师 薪资：7000-8500元/月 职位详情： 品质工程师

招聘：QC主管薪资：6000-9000元/月职位详情：1.现场质量的管理；2.现场QC人员的合理安排和调配；3.负责现场QC人员绩效技术培训考核；4.组织现场质量管理体系文件的编制，开展内部实验室质量管理体系审核和改进活动；5.负责协助质量经理确保现场QC检测项目的检验方法、验证和其他质量管理规程有效实施；6.负责协助质量经理现场监视和测量的管理；7.负责协助异常问题的调查和分析；8.负责协助经理进行团队建设，对所属员工进行人文关怀和技能培训，有义务与责任指导下属工作，确保团队人员稳定。

工作职责： 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进； 2、参与化工产品生产流程的监控，分析并处理生产中的技术异常问题； 3、配合新产品的试制及新工艺的实施与过程跟踪； 4、推动在产装置的技术升级与先进工艺技术的引进应用。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业； 2、掌握化学检测基础知识，具备较强的实操能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，具有积极进取精神和良好的抗压能力。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理 职位招聘2人

招聘：电厂灰硫化巡检(五险一金+8小时+意外险+包住+法假3倍工资) 薪资：3500.00-4000.00 1. 巡检准备： 明确巡检目标，确定具体设备和区域，制定合理的巡检路线。 安排具备相应技能和经验的巡检人员，确保安全工器具完好并在有效期内。 备齐所需工具和仪器，穿戴好个人劳动保护用品，按照规定巡检路线进行巡检。 2. 现场巡检： 通过视觉、听觉、触觉等方式检查设备的运行状态，如振动、噪音、温度等。 检查安全设施是否完好，如防护罩、警示标识、消防器材等。 使用专业仪器测量设备参数，如温度、震动、压力、流速等，确保数据准确。 3. 记录与报告： 如实记录巡检过程中的数据，包括设备参数、环境条件、异常情况等。 根据现场巡检情况及时汇报当班主值，并在工作日志上进行记录。 将巡检报告和相关记录存档，以备查阅和追溯。