招聘：婚纱礼服馆礼服师（底薪4000元+提成） 薪资：4000-15000元/月 岗位职责： 1. 凭借出色的销售技巧与丰富经验，积极促成订单，助力婚纱礼服馆业绩增长。 2. 以高度的服务意识，为新娘提供优质服务，满足其需求。 任职要求： 有销售经验。底薪4000+奖金➕提成 1. 具备销售经验者优先，能够熟练运用销售策略推动业务发展。 2. 拥有较强的服务意识，致力于为客户提供卓越服务体验。

财税销售 1、不需要有会计证及会计知识方面基础；2、需有销售经验，喜欢销售工作，有一定的抗压能力及对金钱的渴望；3、公司免费岗前培训，日常工作中也会每天培训新的知识及销售技巧；。通过电销和面销的方式去挖掘需要注册公司的客户人群，。 薪资福利:薪资：底薪3500+绩效500+高提成25%+社保+双休+油补；上班时间：9:00 - 12:00 1:00 - 17:00，双休，法定休，满1周年额外带薪年假5天 招工人数:5名 工作地址:北关电动车城慧算账

外出门店销售

新沂苏贝口腔招聘市场部人员如下: 1:基本工资:2200（头二个月试用期）试用期过后工资2600元加绩效也能拿5000以上，交五险 2:年龄35岁一50岁 3:做过销售、保险者优先 4:勤快吃苦耐劳 5:胆大心细脸皮厚 6:一个月休4天假 咨询电话:

招聘：操盘手 薪资：8000-12000元/月 岗位职责： 1. 负责达成门店销售目标，制定并执行有效的销售策略，提升业绩表现。 2. 全面统筹各项运营工作，确保门店运营顺畅、高效。 任职要求： 1. 具备良好的销售能力，能够有效达成销售目标。 2. 拥有出色的运营管理能力，可统筹各项运营事务。

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需追求通话时长！公司配备工作手机、客户资源及完整话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！新员工首月额外奖励1000元 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，工作内容简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，老板亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

1.负责接待客户 协助客户开包厢或卡坐 2.负责公司指定的高薪提成销售酒水 3.协助客户完成买单 维护好客户 4.包吃 夜宵与晚饭 5.男女不限 月休3天

【岗位职责】 核心任务： - 开拓小红书、知乎等新媒体平台的新增客户目标，重点覆盖电商、消费品、应用等行业广告主 - 通过线上沟通方式，深入挖掘企业广告投放需求，精准匹配方案并推动成交 - 持续维护客户关系，促进客户续费及广告预算提升 协作任务： - 联合运营与策划团队制定广告投放策略，全程跟进项目执行 - 关注行业动态与竞品动向，及时反馈市场趋势信息 【任职要求】 硬性条件： - 学历要求大专及以上，本科优先（广告、市场营销等相关专业更佳） - 具备1年以上互联网或销售工作经验，有B站/抖音/快手/小红书等新媒体资源者优先 【能力要求】 - 熟练运用Excel/PPT/飞书进行数据分析与可视化汇报 - 具备较强的市场洞察力，能快速捕捉行业热点（如小红书博主爆款内容） - 主动善于社交，思维活跃，抗压能力强，结果导向 Tips： 自信且渴望高收入者重点关注 你可以获得：无责任底薪、高额提成、绩效奖金、双休、五险一金

线上联系客户，取得初步意向后线下约见再谈合作，偶尔需出差，但也在附近几个市区。 有啥想问的直接问我。

徐州市铜山区招外墙漆/真石漆要求工作认真有责任心，工作时间早上七点到下午六点，中午吃饭休息一个小时，偷奸耍滑的别联系

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

贾汪区大吴镇需要副烤一名，包吃包住一月2天休息工作氛围开心不稳当的柔子勿扰

有会做墙面浮雕壁画吗？联系

孟家沟小区地暖墙地砖一套92户型，需要贴瓷砖的师傅，技术好的联系

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招聘：储备干部 薪资：3000元以上/月 作为餐厅基层管理的培养对象，能始终如一地履行工作标准，协助上级带领团队提升顾客满意度，并通过训练提升团队综合素养与能力。大专以上学历，具备优秀的服务意识和沟通表达能力，酒店管理或销售相关专业优先。3800-4200

诚聘：招外单全能助理多名，做销售板，要求手工精细，有意者请电或私微。

【潘多拉 武汉TEMP需求】 工作内容： 1、维护卖场，协助对店铺的货物进行整理的相关事宜。  2、维护店铺客流，引导顾客购物。 要求： 40岁以下，，长相甜美，有亲和力，会化妆，不戴框架眼镜和牙套（必须要有销售经验，以及销售意识） 工作时间：- 薪资：22/h，法定三薪 需求门店：武汉梦时代 报名：。

主要是开发新市场

【极景静音窗招聘】业务员和店员3名，底薪提成，可带薪学习培训，精通短视频，直播，多媒体推广优先，，18-40岁

公司作为律所（四川梓豪律师事务所）金融类纠纷前端案源转化团队，始终秉持正规、合法、严谨的运营模式稳步发展，现因业务拓展需求，面向社会（含高校）公开招聘法务客服专员及主管岗位。 一、工作内容： 公司提供精准客户资源，入职人员经系统培训后，负责对接并沟通意向客户，完成客户转化工作。 二、薪资待遇： 入职享受无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金 工作时间：上午8:30至下午6:00（无需加班，准时下班） 福利体系：定期组织团建活动、提供下午茶点、享受节日福利。 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，遵守公司管理制度 2、思维活跃，执行力强，具有强烈的增收意愿 3、积极参加培训学习，认真对待公司分配的客户资源，尽职尽责服务客户

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国74座城市，服务企业超18万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，投放智能设备，员工可便捷获取食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客压力较小 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+阶梯式提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起步4.5K，在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、外勤作业灵活打卡，按区域就近分配 2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，无经验但踏实肯干、目标感强的候选人亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B拓展背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

具有亲和力，给家长联系，能加微信，让家长了解一下学习模式，邀约家长试听。

销售岗位

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国74城，服务企业超18万家，用户规模突破千万，年营收达20亿以上。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作场景客户还可享受销售返利权益。 业务流程清晰，入门快，配备专人一对一指导，客户拓展门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 【薪资福利】 底薪+绩效+阶梯式提成+季度奖金+高业绩激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起点4.5K，当前在职人员月均收入超10K；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维系工作 【工作地点、时间】 1、负责徐州全区域，外勤作业灵活打卡，按居住地就近分配 2、上午9点至下午18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后最高可享5000元/月绩效奖励

招聘：店内销售薪资：3000-15000元/月岗位职责：负责店内的销售工作，为客户提供专业的产品咨询与介绍，精准把握客户需求，促成交易。任职要求：性格开朗，富有热情与亲和力，能为客户营造舒适、愉快的购物环境。

岗位职责：欢口镇本地户用光伏安 1. 开展农村农户光伏业务拓展，对接农户屋顶、闲置院落、斜屋面、平屋面光伏安装 2.了解本村或者附近村情况，能独立完成客户初步沟通，当地村民需求，和了解、想赚钱的过来 3 本着，及时跟进 4. 只需要短暂了解光伏知识、一天就能上手。 无行业经验要求，公司提供免费岗前培训及实操带教 5. 在当地有人脉资源，利用业余时间不用坐班，时间自由，钱景短平快！

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一、薪资待遇： 1.无责任底薪（面议）+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2.现阶段团队人均月收入达1.2W，收入上不设上限 二、晋升机制： 晋升路径清晰公开，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，每周固定双休，法定节假日照常休息。销售岗位无需加班！不加班！不加班！！！ 四、工作职责： 1-公司为徐州地区独家饿了么外卖运营服务商，公司提供商户资源，BD经理主要通过电话沟通，推动商家开通饿了么外卖服务并建立合作关系。 2-负责客户关系维护及后续业务拓展 3-达成公司下达的销售指标 4-商户需求明确，签约率高，日均完成2单属常规水平 因业务持续扩展，现急需大量销售人才加入，成长空间广阔，主管及区域总监岗位均由内部员工晋升产生。 五、岗位要求： 1-不限学历，普通话流利，年龄18-36岁 2-性别不限，具备电销或客服工作经验者优先录用 3-积极进取，充满干劲，性格外向，具备良好的沟通表达能力，擅长客户开拓与服务工作