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小厂日结260/天下班发工资!!! 小厂当天面试成功可安排住宿!!! 薪资待遇： 日结工：220-260元/天(薪资会根据市场行情随时调整) 小时工：21-25/小时(薪资会根据市场行情随时调整) 正式工：正式工：底薪+加班+绩效+岗位津贴+夜班补助+全勤等综合工资6500元以上! 做六休一日结工资站坐都有不看显微镜不穿无尘服不看显微镜两班倒/长白班厂内食堂4-8人间宿舍 恒温车间 缴纳商保 真实的工价 过来见到招聘的本人，到公司与本人当面沟通，不是让你去地铁口/路边与大巴车集合!!!小伙伴们出来都是挣钱的，真心换真心! 工作岗位： 普工类：作业员，质检，品保，QC，组装，包装，品检，物料，仓管等可以自选岗位，不合适可以调换 1：小时工，21-25/小时，包吃住!离职提前7-15天即可! 2：一天正常8个小时，加班2个小时，一天工作10小时 招聘要求： 1，男女不限18-45周岁2，身份证在有效期内3，认识26个英文字母 4，学历不限，有无经验均可以(有老员工手把手带) 食宿条件： 提供免费工作餐(三菜一汤，吃饱为止) 宿舍区条件：免费提供4-8人间宿舍公寓楼，空调，洗衣机，热水器，24小时开水，基本设施齐全!当天可安排吃住，第二天直接上班

武进区南夏墅第三方质检员 25一个小时+餐补20一天 日结24一个小时+餐补10块钱 18-39男女不限，可以接受无经验 初中学历以上 有住宿公寓4-5人间

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机械专业，能看懂CAD机械图，懂焊接工艺，沟通能力强，会写各种品质表，执行力强优先

1、首件确认： 严格按照SOP（作业指导书）和客户图纸要求，执行产线开机前的首件确认工作，确保产品参数符合标准。 2. 巡检监控： 对生产制程进行定时巡检,抽检执行 3、各类改善对策定期确认 4、报表记录： 如实填写巡检记录表、首件记录表及不良品报废单，确保数据真实可追溯。 【任职要求】 1. 20-40岁，1年以上电子或线束行业IPQC工作经验，熟悉线束生产工艺流程者优先。 2. 会使用卡尺、千分尺等基本测量工具；能看懂简单的工程图纸或线束排版图。 3. 工作严谨，原则性强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力。 初中及以上学历，视力佳

招聘：1.品检本公司做自动化设备零件加工，加工完需品检检验尺寸，全检，要求三年以上工作经验，服从管理，工作认真细心，工作时间早八点到晚八点。薪资七到八千，具体面谈。 2.地址：昆山市新阳西路122号优桓科精密机械

因工作需要，再曾加大工5名南通。要国网证。

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 今晚朱圩街要一个日结工，180一天，能来的联系

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明天需要熟练折弯师傅一名，一天活,有空的联系我。

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招普工，叉车工，质检，拉货工，开机学徒工（25-35岁之间）岗位补贴✓岗位：制片，端杯，拿杯，装箱✓薪资：160元/天，夜班180元/晚✓年龄：20-55岁之间✓上班时间：早八到晚八（12小时两班倒，11小时计薪）包食宿（吃饭自带餐具），水电费平摊面试带身份证，不能穿棉鞋拖鞋凉鞋高跟鞋！！！注意事项：1、每个月25日发上个月工资2、（包含劝退、辞退、自离），做13元/小时结算3、代扣商业保险90元/月（不足月扣3.7元/天），4、离职提前7天申请或车间同意便可离职，今天面试电话：

宿迁市宿豫区招盘扣架架子工10个小时350一天要4个人几天活不会的不要打扰

岗位名称：制模普工、抛丸普工、叉车工、检验员、电工；岗位要求：1.制模普工：年龄30-45岁，工作简单，男女不限；2.抛丸普工：年龄30-45岁；3.叉车工：年龄30-45岁，有叉车证；4.检验员：年龄28-40岁；5.电工：年龄30-50岁，有电工证，有机械厂电工经验优先；薪资待遇：1.制模普工：计件工资，薪资范围5000-7000元；2.抛丸普工：计件工资，薪资范围6000-8000元；3.叉车工：固定工资，薪资范围4000-5000元；4.检验员：固定工资，薪资范围3000-4000元；5.电工：固定工资，薪资面议。上班时间：7:00-11:30，12:30-17:00，共9小时（根据岗位需求可能有所不同）。招聘地点：宿迁（不提供联系电话）。

岗位职责： 1.负责外贸产品全流程质量检验与测试，包括来料、制程及出货检验 2. 编制并执行检验标准、测试计划及质量控制方案 3. 对质量问题进行分析、追踪与闭环处理，推动供应商及内部改善 4.配合客户验货及第三方审核，提供质量数据与整改报告 5. 维护质量记录，定期输出质量分析报表，支持管理决策 任职要求： 1. 有质量管理或产品测试相关工作经验，熟悉ISO9001等质量管理体系 2. 具备外贸行业质量管控经验者优先，了解出口产品标准与验货流程 3.熟练使用QC七大工具及常见检测设备，能独立完成测试报告 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.工作细致负责，具备较强的问题分析与推动解决能力

有相关工作经验1年以上 能接受两班制 社保+十三薪

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岗位职责： 1、负责供应商来料、生产及售后环节的异常投诉处理，及时响应并解决，确保生产交付顺利进行； 2、每月对接供应商开展埋尾不良品处理工作，降低物料损失； 3、负责售后不良品的数据核算及损失管控； 4、汇总统计供应商零部件在产线投用及售后阶段的质量表现数据； 5、按月对供应商的质量水平与交付表现进行评估，并推动高风险供应商落实改善措施； 6、组织实施供应商年度审核，识别制程中的潜在风险，并跟踪审核发现问题的整改闭环； 7、跟进供应商年度形式试验的执行情况，保障供货零部件质量持续稳定； 8、主导供应商质量保证协议的签署，并监督协议条款在供应商管理中的落地执行； 9、负责供应商PPAP文件的审核与管理工作； 10、统筹供应商各类变更事项的管理与控制。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上供应商管理经验，掌握电子物料相关知识； 2、熟悉显示屏组件及相关工艺流程。

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岗位职责： 1. 熟悉液相色谱仪与气相色谱仪的使用，完成日常化验任务。 2. 根据样品特性及分析需求，合理选择色谱操作方式与检测装置。 3. 承担色谱设备的常规保养与校正工作，保障仪器稳定运行。 4. 准确记录并分析实验数据，提交可靠的检测报告。 5. 协同团队成员推进化验流程，确保工作高效有序开展。 任职要求： 1. 具备扎实的实验动手能力与数据分析判断能力。 2. 熟知液相与气相色谱仪的操作规范及维护要点。 3. 能够独立处理和解读化验结果，具备相关实践经验。 4. 具有良好的沟通意识和协作精神。