供热管道射线探伤

大连长兴岛招聘施工员3人，质检员2人，有意的联系

大连五洲混凝土有限公司招聘巡检工若干名，工作地点位于甘井子区夏家河八一农场，薪资面议。

南京金陵检测工程有限公司招聘无损检测员，工作地点为大连项目（公司总部位于南京）。招聘人数30名，薪资范围为5000-20000元。

用工单位：大连某检测研究院有限公司企业业务简介：第三方专业检测科研机构，承接各类检验检测、科研技术工作，技术体系完备，直签劳动合同。招聘岗位：中级检验师/中级检验员工作内容：依照体系准则及法律法规开展检验检测；确认标准方法有效性，填写原始记录，出具检测结果与报告；设计原始记录模板；校核、审核、批准签发检验报告；完成测量不确定度评定；编写技术文件；编制抽样方案，处理抽样相关问题。招聘人数：2人岗位要求：食品、生物、化学、分析、化工、微生物、环境等相关专业；本科毕业12年以上相关经验，或硕士毕业9年以上相关经验，或博士毕业2年以上相关经验；持有环境相关高级工程师及以上职称；2年以上科研相关工作经验。薪资待遇：具体面议合同性质：直签工作地址：大连市开发区检测科技园有效期：一个月联系电话：更多招聘信息下方、查看井号：大连海华招聘井号://海华人力/t2KbCUVBRke4nkd

南京金陵检测工程有限公司在大连项目招聘无损检测员，共30名。薪资范围为5000-20000元。

大连新项目招质量员带证，工作地点儿，大连泉水，薪资一个月1万，。得带证儿，飞检活儿。联系人宋建鹏经理

大连金广工地缺一个质检员，工作地点大连，工资月8500元，联系电话

大连市金州区招有经验放线员，工作内容：建设大棚基础放线

大连金州招测量员/测绘员/放线

招聘薛之谦演唱会搭建小工20人。工作时间为今晚夜班，晚21:00至次日早6:00，20:20集合。工资160元，管饭，加班每小时20元。必须服从加班安排。要求年龄19-55岁，自备手套，身体健康，手脚麻利，有疾病者请勿报名。管饭管水。工作地点为大连体育中心（南关岭）。

辽宁省大连市瓦房店长兴岛招聘架子工20余人，薪资为每小时50元，工资每月付清。有意者可来电咨询。

45周内，长白小时工一天200多，开发区百丰机电城附近，七天一结，活多稳定

大连市甘井子区招门窗安装/塞缝

大连西中岛长兴岛因扩大生产，大量招聘搅拌车驾驶员。底薪8000元，120趟以内按底薪计算，超过120趟后每趟加50元。要求三证齐全，身体健康。有意者可报名。

工程检验招工人数:2名工作地址:天津市武清区王庆坨镇郑家楼村郑大小学西侧

招个检测员地点盐城

公路水运试验检测师(1）持道路、桥隧检测师双证；(2）具有工程师职称；(3）3年以上桥梁隧道检测相关工作经验优先；(4）可调配至项目上驻点的；(5）年龄在45周岁以下。特别说明：所有持证岗位均需人证合一，中介、挂证勿扰，如有一建、二建、监理等证书外挂情况，入职前需完成注销！薪资福利:缴纳五险+商业意外险、包吃住，薪酬10-15万，具体事项面议招工人数:1名工作地址:浙江省丽水市

验房检测工作，工资170元一天，每月15号发工资， 上六休一，不包吃住 要有验房检测工作经验的熟手 工作区域双流区 联系人：蔡老师

大连市瓦房店市招测量员/测绘员/放线

【岗位职责】 1. 参与施工图纸会审，核对土建专业图纸的完整性、准确性，识别图纸中的错漏碰缺问题，协同设计单位、监理单位及施工单位出具图纸会审纪要。 2. 结合项目现场实际条件，对施工方案进行核查，明确关键工序（如地基处理、钢筋绑扎、混凝土浇筑、砌体施工等）的技术要求、工艺标准及质量控制点。 3. 解决施工过程中出现的土建专业技术难题，及时协调设计单位出具技术变更或工程洽商文件，并监督变更内容的落地执行。 4. 严格执行国家及行业土建工程质量验收规范（如《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300），对原材料进场（如钢筋、水泥、砂石等）进行取样送检，核查材料合格证明文件，杜绝不合格材料投入使用。 5. 对施工工序进行全过程质量巡检，重点把控隐蔽工程（如地基验槽、钢筋隐蔽、防水工程等）的验收环节，签署质量验收记录，未经验收合格的工序严禁进入下道施工。 6. 参与分项工程、分部工程及单位工程的竣工验收，整理汇总土建专业质量验收资料，确保工程质量达标。 7. 跟踪现场施工进度，对比计划进度及时发现偏差，分析滞后原因并制定纠偏措施，协调施工单位调配人力、机械、材料等资源，保障工期目标的实现。 8. 参与工程例会，汇报土建专业施工进度、存在问题及解决方案，协调解决各专业（如水电、暖通、幕墙）交叉施工过程中的衔接问题。 【岗位要求】 1. 具备5年及以上土建工程施工管理经验，有房建、市政等相关项目经验者优先。 2. 熟悉AutoCAD等绘图软件，能看懂土建专业施工图纸；熟练使用Office办公软件进行资料整理与报表编制。 3. 精通土建工程施工工艺与流程，包括地基处理、钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑、砌体结构、防水工程等关键工序。 4. 熟悉工程材料性能及检测标准，能对钢筋、水泥、砂石等原材料的进场质量进行把控。 5. 具备较强的质量隐患识别能力，能严格落实质量验收流程；熟悉施工现场安全管理要点，能排查并督促整改安全隐患。 6. 能有效对接建设单位、监理单位、设计单位及施工班组，协调解决各专业交叉施工中的矛盾与问题。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、坐标定位及高程控制工作 2. 使用RTK采集地势地貌与收方 3.需要年轻有活力的年轻人

水稳摊铺现场管理，技术员测量放线，要求会水准仪rtk，责任心强

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招一名建筑专业中级注册安全工程师！工资8000到一万一！包吃住

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岗位概述 我们正在寻找一位经验丰富、积极主动的安环工程师加入我们的团队。该职位将全面负责公司生产运营/项目现场的安全、健康与环境管理体系的建立、实施、维护与持续改进工作。您将与各部门紧密合作，识别和评估EHS风险，制定并执行有效的控制措施，确保公司运营符合国家及地方的各项法律法规要求，并努力实现零事故、零污染的目标，营造安全、健康、环保的工作环境。 核心岗位职责 一、EHS体系建立与维护： 负责公司EHS管理体系的策划、建立、实施、维护与持续改进（如ISO 14001, ISO 45001等）。 制定、修订和完善公司各项安全、环保、职业健康的管理制度、操作规程、应急预案等文件。 组织内部EHS审核和管理评审，跟踪不符合项的整改落实。 二、合规性管理： 跟踪、解读并宣贯国家及地方最新的EHS法律法规、标准规范，确保公司运营持续合规。 负责公司各类安全、环保许可、备案的申请、变更、延期及维护工作（如排污许可证、安全生产许可证、环评、验收等）。 组织应对政府部门的EHS监督检查、执法检查及环保督察。 三、风险识别与管控： 定期组织工作场所的EHS风险识别、评估和隐患排查。 针对识别出的风险，制定并推动落实有效的工程技术、管理措施和个体防护等控制方案。 监督高风险作业（如动火、受限空间、高处作业、吊装等）的安全审批和现场监护。 三、培训与宣传： 策划、组织并实施针对不同层级员工（新员工、在岗员工、管理人员、承包商等）的EHS意识、知识和技能培训。 开发和维护EHS培训教材、课件。 组织开展形式多样的EHS宣传和文化建设活动（如安全月、环境日、应急演练等）。 四、事故与应急管理： 建立和完善公司应急管理体系，制定、更新应急预案（如火灾、泄漏、中毒、自然灾害等）。 组织应急演练，评估演练效果，持续改进应急响应能力。 负责事故（包括未遂事件）的报告、调查、分析、处理，制定纠正和预防措施，并跟踪落实，防止类似事故再次发生。 四、环保管理： 监督公司废水、废气、固体废物、噪声等污染物的合规排放和处理。 管理危废的收集、贮存、转移和处置，确保符合法规要求。 推动节能减排、清洁生产、资源循环利用等环保项目的实施。 五、职业健康管理： 组织识别职业病危害因素，进行作业场所职业病危害因素监测与评价。 组织接触职业病危害因素的员工进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，建立职业健康监护档案。 监督劳动防护用品的配备、发放、使用和维护。 六、现场监督与检查： 定期进行EHS现场巡查，监督各项EHS规章制度和操作规程的执行情况，及时制止和纠正违章行为。 对承包商进行EHS资质审查、入厂培训、现场作业监督和绩效评估。 七、数据记录与报告： 收集、整理、分析EHS相关数据（事故统计、隐患整改、监测数据、培训记录等）。 编制并按时提交公司内部及政府要求的各类EHS报告（月报、年报、排污申报、职业健康统计等）。 任职要求 基本要求： 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工工艺、工业卫生等相关专业。 至少5年 以上制造型企业（优先考虑化工）安环管理相关工作经验。 熟悉国家及地方安全、环保、职业健康方面的法律法规、标准规范（如《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》及相关条例、标准）。 具备注册安全工程师资格证书（必需）。 具备良好的书面和口头表达能力，能独立撰写报告、制度、培训教材等。 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 专业技能与知识： 深入理解EHS管理体系（ISO 14001, ISO 45001）的运行要求。 掌握EHS风险评估（如JSA, HAZOP, LEC）和隐患治理的方法与工具。 熟悉常见环保设施（废水处理、废气处理、固废/危废管理）的原理与运行管理要求。 了解职业健康管理流程（危害因素识别、监测、体检、防护）。 具备事故调查分析（如根因分析法）和制定有效纠正预防措施的能力。 熟悉应急预案编制和演练组织流程。 核心素质： 强烈的责任心和安全环保意识： 对安全工作一丝不苟，对环保工作高度负责。 优秀的沟通协调能力： 能够与不同层级、不同背景的人员进行有效沟通，推动工作落实。 良好的问题解决与分析能力： 能敏锐发现问题，深入分析原因，提出切实可行的解决方案。 原则性与执行力： 坚持原则，敢于管理，具备较强的执行力和推动力。 学习能力： 能快速学习新的法规、标准和技术知识。 抗压能力： 能够适应一定的工作压力，妥善处理突发事件。

招聘短期临时工，从事硬度测量工作，工期约1个月。年龄要求20至45周岁，薪资为每小时15元，工资日结。提供每天20元饭补，工作轻松自在。 倒班安排：白班为早8点至晚7点，共10小时；夜班为晚7点半至次日早6点半，共10小时。 工作地点位于格林小镇。

江西省吉安市峡江县公路项目现招两名持证检测人员，福利待遇7000-8000，李