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岗位职责包括：负责生产部SOP（作业指导书）、批生产记录、设备验证等体系文件的起草与修订。对接质量部门进行文件审核，更替新旧版SOP及记录表，组织新员工及在岗人员的SOP宣贯培训。深入生产一线，了解实际操作情况，收集文件执行偏差或流程痛点，提出表单优化或标准化建议。协助完成设施设备验证工作，计划性安排设施设备保养。进行生产数据统计分析，监督维护ERP及黑湖系统，确保数据录入正确。协助安全生产台账的管理，以及安全设备、用品的管理。完成上级交办的临时工作。具体薪资面谈。

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招聘带班人员。岗位职责包括：夜班时负责打开抢工灯并注意安全。交班时需将车况、油量及未完成的工作交接清楚，确保接班顺利。在高压线、管线附近作业时需懂得避让。操作打锤、破碎时需注意盲区，避免砸到人员或车辆。日常需检查履带、链轨，发现问题及时上报。与铲车、自卸车协同作业时，需做到不争抢、不阻挡。

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1. 按照生产部门制定的生产计划，组织实施车间各项生产工作，确保产品生产任务按时、保质、保量完成； 2. 负责车间现场管理，落实本车间日常检查与监督工作； 3. 承担车间设备及计量器具的保管与维护职责，发现异常情况及时上报； 4. 组织开展所辖车间月度生产数据统计，推进质量目标达成，落实安全考核及员工绩效评定； 5. 对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时向生产技术部汇报，并配合实施纠正与预防措施； 6. 按时完成各类生产相关报表的编制工作； 7. 负责车间环境卫生的监督与管理工作。