配合团队完成数据录入及校验，文档归档与管理等事务， 熟练使用计算机，具备基础报表统计能力

有发展空间，感兴趣直接约面试，不拖沓！！！ 无责底薪3000+提成，无需外呼电话，对打字速度无硬性要求 薪酬待遇：底薪+绩效（综合收入5000+，上不封顶） 工作时段：上午11:30—晚上8:00，或下午5:00—晚上11:00，两个班次可自由选择 食宿全免，团队年轻化氛围佳，每月休息时间自主安排 1，工作内容不枯燥。2，岗前培训免费提供。3，晋升机制公平透明。4，工作状态轻松愉快。5，岗位具备成长空间。 公司要求： 不限性别，年龄*******即可，会熟练操作手机，沟通表达顺畅，踏实肯干，细致耐心，有责任感。 公司不会让努力白费，必定让付出与回报成正比，

1、负责农场各类生产数据的统计与管理工作，汇总本单位日常生产相关信息； 2、负责农场员工每日考勤的整理、核对及记录工作； 3、负责每日异常死亡猪只的保险申报、无害化处理登记表填写、拍照取证及相关资料归档； 4、负责每月末农场生产、人事、后勤等各项报表的收集、整理与上报； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 注意，每月集中休息8天。日常工作期间在农场内食宿！

岗位职责: 1. 负责信息检索与资料汇总整理； 2. 偶尔陪同领导（女性领导）外出市场调研，实地了解货源情况。 3. 协助团队成员推进项目，提供协调与支持； 4. 持有驾照并能熟练驾驶，需出差，出差当月享有1000元补助。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力及沟通表达能力； 2. 有较强的自主工作意识和责任担当； 3. 能够适应高强度工作节奏，按时高效完成各项任务。

岗位职责: 1. 负责日常办公文档处理，包含文件归档与分类管理。 2. 协助团队开展项目对接及支持性事务。 3. 配合运营部门整理电商相关数据资料。 任职要求： 1. 具备良好的统筹协调能力与顺畅的沟通表达； 2. 拥有较强的自主工作意识和责任担当； 3. 能够适应高强度工作节奏，按时高效完成各项工作任务。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 外呼，微聊 任职要求： 1. 性格活泼开朗，积极主动； 2. 工作认真细致，有责任感，对文员类工作有热情； 我们的工作内容： 1. 负责各类沟通信息的传递与跟进； 2. 普通话标准，具备良好的表达能力； 3. 具体薪资待遇请投递简历，面谈确定！！！ 我们需要你： 3. 初中及以上学历，年龄在25-45岁之间； 4. 会基础电脑操作，后续可培训提升； 5. 具备较好的语言表达能力和沟通技巧，工作踏实尽责。 我们能提供： 1. 基本工资3K-5K+全勤奖+法定休假+绩效奖金。 工作时间： 朝8.30晚5.30， 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，做事细心有条理； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 拥有良好的沟通能力，能在团队中良好协作； 4. 有相关工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦欢迎加入。

【公司简介】天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育(专做英语，所以更专业)，主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市10家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团21年来服务家庭1000w+ 工作地点在沈阳浑南奥体附近，提供住宿 ①靠谱稳定，集团规模大，制度完善，全国29个城市，沈阳10家，学员30万 ②无需经验，入职后有老人带，低门槛高天花 ③晋升公开透明，无空降(横向，纵向晋升，可晋升城市经理) ④福利待遇top级别，长午休、六险一金、提供住宿、股份分红、精英游、子女免费学习、孝看天童、团体险、感恩月、节日福利、高额奖金、更有丰厚奖品等，团队氛围融洽。 【工作内容】 1、运营专员入职(先熟悉基础业务流程及原理)入职四个月内，达到要求次月直接晋升:见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理-运营长 2、晋升后主要是管理教育运营团队,负责团队行政管理、人员建设以及员工培训。 【运营专员/岗位职责】 1、跟家长面对面交流，介绍课程，安排免费试听课； 2、试听课结束后，负责了解感受，招生服务、插班进班排课。 【岗位要求】 1、有无经验均可，企业提供培训平台。天童拥有一套国际水准师资培训系统，并投入3000万建立自己的培训学院。 入职培训主要是公司相关常识性内容，下部门后会有老员工带，每年八月份管理学院培训，接触其他校区优秀员工，高管分享。面试会了解一下基本情况，是否符合招聘需求，性格是不是开朗外向，求职期望，能不能融入团队这几个方向。 2、沟通能力，学习能力，亲和力 3、热爱教育行业，喜欢和孩子接触 4、有一定的上进心及事业心 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【运营专员/薪资福利】: 1、月均薪资5-30k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租; 2、晋升发展:入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，公平公正，晋升只看员工表现，达到要求次月公司帮你组建团队:运营专员(储备)-见习主管-课长-主任-副理-部长(校长)-经理-运营长; 3、保险:五险一金+免费团险+直系亲属(父母、子女、配偶)补充医疗保险优惠+童基金会； 4、早9:30打卡-6:00，午休1.5小时，不太忙可达4小时左右，集团统一周一休息，节假日教育行业串休，五险一金，定期团建、旅游，子女免费学习，免费提供住宿，过年小年开始休18-20天左右，每月10号建设银行卡开工资; 5、年终分红或股份分红+每周奖金 (100-2000不等)+孝行基金(父母红包) 6、团队氛围融洽，日常免费团建、公费旅游、生日福利、节日福利 7、员工子女免费学习课程 8、提供住宿(70㎡，两室或三室一厅)无房 9、稳定发展:公平公正的明确晋升路线(校区店长路线，区域经理路线)+工作满25年退休制度，退休发退休金，可长期稳定发展。 *每年固定时间三次晋升机会:公平公正，达到要求立即晋升 *免费住宿 *股份分红 *五险一金 *补充医疗保险 *直系亲属补充医疗保险 *豪华汽车奖励:小米su7等 *国内外旅游 *精英海南游:直升飞机接送、豪华游轮、总统套房 *子女免费学习 *25年退休制 【福利待遇】 1、晋升发展:不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数600人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 *晋升时间:入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 *晋升路径:储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”文化:除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包! 3、年终分红+股份期权+提供住宿(距离10min)+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与

兴隆台区某物业公司招聘 物业万能工早八晚五提供午餐，月休四天法定节假日串休，年龄在60周岁以下月薪面议。 白班保安员若干提供午餐，月休四天法定节假日串休年龄在42周岁以内月薪3300+200满勤一个月试用期 夜班保安若干名，月休四天法定节假日串休年龄在62周岁以下月薪3000 物业管家若干名早8晚5，月休四天法定假日串休五险年龄30-50周岁工资面议有经验优先 工作地点：广厦新城小区 有意联系： 工作时间:面议

招聘，日结，周结，月结，保安 天天都用人 夜班，晚6早8 一天没什么事，工作地点，铁西区，十三号街地铁口前方 找工作联系我，微信

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招聘服务员：底薪4000+3天公休+全勤奖+提成+工龄奖，（吃苦耐劳，形象气质佳，无纹身，身高160以上，长期稳定的男女不限） 年龄：18—40之间 烤师一名（工资面议） 抓串一名（工资面议） 穿串工 ☎电话：

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18到30岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单。

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郑州文员财务18到30岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责: 1. 负责每日销售合同的整理与归档； 2. 维护客户信息及销售台账，确保数据准确无误； 3. 统计每日发货情况并及时更新系统记录； 4. 协助销售团队完成相关文档处理及日常事务支持。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和责任心； 2. 熟练使用办公软件，如Excel、Word等； 3. 有较强的数据整理和分析能力； 4. 有相关工作经验者优先。

学生排课、签到 沟通家长

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招聘：幼儿园招聘保安一名，要求年龄在55周岁以内，有电工经验优先，工作地点龙泽雅苑小区附近，工作时间早七点半到晚五点，周六周日以及节假日休息

主要职责： 1. 负责职位发布、简历筛选、面试协调等招聘支持工作，同时承担员工考勤管理、薪酬数据核算、社保公积金操作及培训资料归档等相关事务。 2. 负责办公物资的采购与台账管理、文档整理归档、来访人员接待以及办公区域日常维护，处理行政类费用报销等常规性工作。 任职要求： 1. 需具备1年及以上相关领域工作经验。 2. 熟练使用常用办公软件（如Excel、OA系统），掌握基础人事行政流程，具备良好的执行能力与沟通协调技巧。 3. 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的流程落实能力及日常事务处理经验。