包头市达尔罕茂明安联合旗招水电、消防电

稀土高新区管委会招聘一名电工，要求应聘者年龄在56岁以下，身体健康，责任心强，持有电工证者优先。提供具有竞争力的薪资和优厚的公司福利，工作8小时制，月休四天，工作地点位于内蒙古包头稀土高新区。

包头市昆都仑区招水电要求有电工证做前期预埋懂图纸的来电

内蒙古包头青山区用工信息： 青山区万科城有一单电工活，谁有空干，电话联系。 （有活有人用工平台提供）

有没有做水电暖的二把刀和师傅，或者学徒工的，工资面谈，有意的电话联系

包头市达尔罕茂明安联合旗招水工、水电、电焊

需要2个水电工

包头的连系，会儿不多，许要一个电工，工资面谈

企业详细名称：包头市铭驿物业公司 招聘岗位 1.水电维修工：1人 2外保洁2名 岗位要求：从事相关工作，年龄65岁内， 具体薪资：面议 联系人：崔女士 联系电话： 单位地址：南七南五区

昆区要一个电工

姐妹们东河豪德小区。有户玻璃谁去查和我联系。

招聘信息:安馨养老服务中心，为了给老人们提供更好的服务，现招面案厨师一名，帮厨一名，地址:昆区南排道与钢铁大街交叉口二宿舍后院。联系电话:

青山区临江大道招炉子1名工资8500元，案子1名6500元，要求有五年以上社会餐饮工作经验，要有基本功底，过年不放假轮休，联系人樊厨.

人，包头找接线工20人一天550，人走账清，自己核实刘

明天上午9点 九原区井卜石美好家园4号楼 3小时深度保洁+双面擦玻璃，到手110。

武汉市东西湖区招水电安装工

保定市涞源县招装修木工、隔断、石膏板吊顶、水电

单位招聘综合工 ； 要求有电工证，到手工资3500元/月 ，缴纳六险，工作餐，年节福利；要求年龄40岁以下。 上班时间 早8:00--晚5:00 双休 法假 工作地点辽阳中华大街工商银行附近 联系电话：

招物业水电工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系吴主管

招电工, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系曹女士

内蒙-奇瑞直招正式工 物流工，总装车间，涂装车间，检验员，叉车工，设备维修电工 综合薪资：7000-9000每月，管吃管住（提供清真餐），住宿6一8人间，上下班班车接送，面试通过当天安排住宿！五险一金，年13.5薪 联系方式：李经理（）

"昆区张家营子厂区招聘 35岁以下，负责，有责任心。 库管 35岁以下，男女不限，会ERP系统，有相关工作经验。 工作时间：8:30-20:30，12小时-月休4天 薪资：5500-6000（免费工作餐） 工作地点：张家营子西创园区 招聘：天车工 驾操（2人） 地操（5人） 薪资：3600-5600 工作时间：四班俩倒！ 要求年龄 55 周岁以下，男女不限， 工作地点：包钢厂区 机械岗 岗位要求：45岁以下 工作内容： 1.机械设备维修维护；点检，按照岗位操作规程进行操作。 2.有企业维护钳工工作经验，燃液压基础知识，有电气焊证优先。 工作时间：3班2倒 12小时制 薪资福利待遇：6000-7000+五险 工作地点：张家营子西创园区 咨询电话："

内蒙古京能双欣运维项目部（保运单位）招聘发电集控值班员、学员 1⃣30周岁以内，全日制专科及以上学历，机电一体化、热动相关专业优先 2⃣接受应往届毕业生 3⃣五班四倒，每班6小时，上六休四 4⃣综合薪资每月4000-5000元 5⃣缴纳五险、免费住宿、免费劳保 李经理：（）请

内蒙古包头22万抱杆组塔！需要高空4个！也可以！工资面仪！

固阳门配厂招叉车司机2名. 联系电话:

包钢利尔公司在内蒙古包头招聘两名年龄在50岁以下电焊工，负责高炉铁沟焊接模具的长期工作，工作时间为常白班，工资区间为月工资的6500元至7000元并缴纳五险。感兴趣的人士可以到包钢厂区实地了解应聘详情。

工资12000（可调高）、地址：包头市固阳县石家渠村、工作：矿山作业要求吃苦耐劳能离得开家。 联系电话

包头市达茂旗光伏弱点工500一天

招聘：研发中心主任（包头） 薪资：20k-50k 职位详情： 工作职责描述（包括但不限于以下内容）： 1.组织进行研发管理制度的修订、完善，优化研发管理流程并落实公司相关管理制度及流程在各部门、车间的推广实施，核定研发管理工作中的各类表单、文档的规范性、完善性并提出优化建议，并推进管理信息化； 2.组织并参与对公司员工进行产品、工艺、技术等培训与交流，使得公司员工具备必要的产品、工艺、技术等知识以便更好开展专业化工作； 3.组织行业技术信息及动态研究、开展对外技术对标研究及国内外优势科研院研究，组织新材料、新设备、新工艺、新技术的引进、应用和推广； 4.组织并处理研发的难题、技术攻关和技术问题，审批研发过程中形成的技术文件，保质保量按时按预算完成新产品开发工作； 5.与有关单位合作，开发新项目、新产品、新技术； 6.组织开展研发管理新工具、新方法的收集、研究、引进和推广工作； 7.组织公司内部科研项目、技改技项目、攻关项目的立项、可研、经济评价及报批等工作，并对项目实施过程进行整体协调、监督和控制，组织技改项目的评审、验收并进行奖励提请； 8.开展专利创新活动，开展专利培训、申报、审查、维护，组织专利纠纷的预防和处理，执行专利技术信息分析和利用工作，并对相关单位（部门）进行专利管理考核及奖励； 9.组织开展高新技术企业和高新技术产品认定、复核、研发费抵税等高新技术认证及优惠工作； 10.协助组织开展公司实验室计量认证及国家实验室认证工作，完成国家地方联合工程实验室、自治区工程技术研究中心申报等工作； 11.与公司人力资源部配合，领导制订技术人员的晋升通道、任职资格、薪酬与激励政策、调整办法等，挖掘员工潜质，营造创新氛围，激活公司的创新活力； 12.管理企业的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策及技术方案，组织调查研究和制订企业技术发展路线图和企业新产品发展规划； 13.组织研究技术与工艺操作规程，制定和审核各项技术、工艺标准，并对相关部门、车间进行技术指导、监督； 14.组织并带领技术人员深入了解生产一线需求和痛点，提供现场指导，对影响产品性能、质量、产量、成本等的难点问题组织技术攻关； 任职要求： 1.年龄范围30-45岁； 2.硕士及以上学历，化工、化学、材料等相关专业，能力特别突出的

1.安装、调试、维修绿化项目给排水/供暖管道及设备。​ 2.排查故障，记录施工与维护情况。​ 任职要求​ 1.持相关资格证或2年以上经验，熟悉水暖安装工艺。​ 2.动手能力强，安全意识足，能户外工作。​ 薪资待遇​ 月薪4500-5000元+节日福利+培训。​