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劳资专员➊大专以上学历，必须要有工程项目劳资经验（硬性要求）；➋执行能力强，具有较强的抗压能力；➋自带小型车辆者优先。➊按项目部实名制系统，建立劳务班组人员的用工台账，包括：花名册、劳动合同签订、考勤台账、工资台账；➋建立花名册，包括：劳务公司信息、劳务人员周全个人信息、用工形式、用工起止时间、劳动合同期限、工作岗位、劳动报酬等内容；➌建立工时台账，包括：实名制打卡出勤记录或手工考勤报表；➍劳资台账：劳务人员劳动报酬工资表审核，劳务人员的个人所得税的项目传达，劳务公司发放工资凭证或劳动者工资签名表审查；➍处理劳务人员劳动经济纠纷、工伤事件。薪资福利:薪资范围5K-6K招工人数:1名工作地址:中山市西区水悦馨园

岗位职责： 1. 负责施工现场工人进场安全培训及台账归档管理 2. 办理施工机械设备报审手续，确保资料合规、及时、完整 3. 组织材料进场报审工作，核对质保资料与现场实际一致性 4. 整理、编制、移交工程全过程技术资料，配合竣工验收 5. 协同项目部完成日常资料收发、登记、归档及信息化系统录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生或转行人员，提供带教培养 3. 工作细致认真，具备基础办公软件操作能力 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境 5. 持有资料员岗位证书者优先

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劳务经纪人 年龄在18周岁至55周岁之间；初中以上学历，身体健康；会用智能手机，会玩、等社交软件；对就业服务工作有兴趣。通过网络或线下渠道，为求职者对接用工单位，促成双方达成就业意向。主要职责包括收集用工信息、推荐就业岗位、组织劳务对接等；收集身边的用工需求，推荐身边的闲置劳动力，帮助他们入职企业 薪资福利:系统培训，从入门到精通；海量资源，正规靠谱；弹性工作，无需坐班；多元薪酬，多劳多得，收入来源包括直接招工奖、在职管理费、团队管理津贴、伯乐推荐奖 117+13+0跟踪服务，每一个求职者都有专属顾问跟进，确保就业成功率；融入社区微业，利用闲置资源建设“微工厂”，就在群众“家门口”，工作好找，人好招；每周六都有线下面对面招聘会，让推荐的人能最快速度找到工作 工作地址:滨城区黄河十五路新立河西路滨州市残疾人联合会孵化基地2楼

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