
乌海海勃湾区明天和后天俩天要2个小工,组装和拆卸脚4层手架,不要恐高的一天240元,干完算
240元/天
小工1-4天1-2人完工结算
明天和后天俩天海勃湾要2个小工,组装和拆卸脚4层手架,不要恐高的一天240元,干完算钱,。
内蒙古乌海乌素图需要男小工5名,女小工5名,包吃住,十天左右,详情电话联系:
小工5-14天包住包吃6-10人
内蒙古乌海乌素图需要男小工5名,女小工5名,包吃住,十天左右,详情电话联系:
乌海海勃湾区电梯安装小工,中工大工,小工220起大工400供吃住十天一开钱
200-400元/天
小工安装电梯长期3-5人周结
电梯安装小工,中工大工,小工220起大工400供吃住十天一开钱
内蒙古乌海要一个有高拆证的小工,海南干三五天,按监控,300,一天一发。扩散
300元/天
小工5-14天1-2人日结
内蒙古乌海要一个有高拆证的小工,海南干三五天,按监控,300,一天一发。扩散
内蒙古乌海矿山清料工初中及以上学历薪资福利:5500—6000元/月招工人数:1人
5500-6000元/月
小工1-2人月结
矿山清料工
初中及以上学历
薪资福利:5500—6000元/月
招工人数:1人
库管
(请直接电话联系)
现因司公业务发需展要,招聘以人下员:
一、库管1名。要求须必有经验会开叉车。
二、 专车业辆电工1名。要有求低压电工证。
三、 车维辆修工1名。
四、办公室文员(需具备驾驶技能) 1名。
五、危化安品全人员1名。要求 持有效有的危化险学品安全资格证书。
应方聘式:
保姆月结
急招保姆做二顿饭收拾家,工资4200周一到周五,六,日休息,要求55岁以下10点到就行,工作地址乌海滨河区干,想干的速速联系我
铲车/装载机司机1-2人
乌达广远洗煤厂招聘装载机司机两名工资:5000+小费任职要求:年龄28岁至40岁之间,装车水平必须拿的出手!
内蒙古乌海公司名称:火锅店【招聘岗位】:洗碗工【招聘人数】:1名【岗位要求】:1名【工资待
3800-4000元/月
洗碗工1-2人月结
公司名称:火锅店
【招聘岗位】:洗碗工 【招聘人数】:1名
【岗位要求】:1名
【工资待遇】:保底工资3800+200块钱全勤。
【上班形式】:每个月休息两天
【工作地点】:建设路
【报名电话】:
保安1-2人月结
公司名称:宏威保安公司
【招聘岗位】:保安
【招聘人数】:1名
【岗位要求】:有保安证,年龄59周岁以下,身体健康。
【工资待遇】:面议
【上班形式】:正常班
【工作地点】:海南农行
【报名电话】:苏
开槽小工力工拆除打孔
汇友劳务
零工派遣,货物搬运,装车卸货。
工程建设施工,钢结构施工,墙体切割拆除,房屋改造,垒砖抹灰,水电暖改造,开槽打孔,等各种零活,清理各种垃圾。
长期招聘各种零工/技术工
电话
电工焊工
安装工
可长期出差,健康,品貌端正
薪资福利:提供午餐、五险、节日福利等
招工人数:50名
工种:普工、焊工、电工、安装工,均可
工作地址:陵城经济开发区扶丰街北首
力工行吊
需要4个人,夜班,一晚上工作时间6个小时。主要装卸混凝土预制构件,要求会开航车,能上夜班,管住,完工结算,工期40天左右
司磅员社保包住1-2人月结
【招聘】本公司招聘过磅员1名,工作地点在天宇洗煤厂
1、薪资:5000元/月,管住不管吃。试用期一个月,试用期工资待遇不变。
2、任职要求
(1)55周岁以下,有矿区过磅经验者优先录用。
(2)身体健康、团结同事、热爱集体、吃苦耐劳、服从指挥、有责任心,能承受一定强度的工作压力。
(3)不具备以上条件者请勿来电。
(4)。
联系电话:刘先生
乌海乌达区正然实业集团有限公司高低压电工招聘一、招聘要求:1、年龄:18-50岁,高中及以
6000-15000元/月
低压电工地学徒工安装设备强电工电气工电工继电保护包住包吃20人以上月结
正然实业集团有限公司高低压电工招聘
一、招聘要求:
1、年龄:18-50岁,高中及以上学历,电气相关专业者优先
3、身体健康,不良嗜好,有团队合作精神
4、需要持有应急管理部门签发的特种作业操作证(高、低压电工证)
5、有3-5年相关工作经验者优先
二、招聘岗位:
1. 负责高低压电气设备的日常巡检、维护、试验、调试及故障排查修复
2. 执行电气安全操作规程,完成设备检修、保养及技改相关电气作业
3. 记录设备运行、检修数据,编制电气安全相关报告
4. 配合完成电气设备安装、验收及相关技术交底工作
三、招聘岗位人数:
1、110kV变电站站长2人12000-15000
2、110kV变电站运行人员8人8000-10000
3、高压运行、维护检修人员10人7500-10000
4、低压运行、维护检修人员25人6000-8000
5、工作地点:榆林榆阳区
四、福利待遇:
1、享受带薪培训
2、有相关工作经验者7500-10000元/月,学徒工资:4000-4500元/月
3、到岗试用期一个月,试用期结束
4、免费提供食宿
5、薪资逐年递增,且与岗位相关。
6、工作地以外员工带薪休假(工作45天,休假7天),
7、优秀员工享有优先晋升机会,享受过节费、年终奖、安全奖、工龄补贴(每年按月工资增加50元,以此累计增加)
8、工作够一年且表现优秀者,提升晋升通道、电气试验及继电保护专业培训
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