江西省抚州市东乡区红星招聘3-4名工人，做水泥板的。工资10000元左右。会开车。吃苦耐劳的。长期做。工作地址：江西省抚州市东乡区红星

招聘生产质检，分拣，打包，年龄16-50周岁，男女不限，月入6000-8000元，包吃住！！

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1.综合薪资6000-7000一个月，月休四天，住宿四人间 2.年龄要求 18-38 岁 3.包吃包住 ，入职发饭卡，可预支 4招聘岗位：普工 5空调车间，可以带手机上班，工作简单 ，管理人性化

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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要求： 1.男女不限，身体健康，无明显纹身 2.能吃苦耐劳，服从管理 3.18-48岁 待遇： 纯工价17元/时，含餐补 1.月综合工资5000-6000，每月28号准时发放工资 2.吃住条件优越，菜品多样可选，全新宿舍 WiFi 覆盖，标准4一6人间，空调宿舍，独立浴室餐，水电费平摊 3.入职7天后可借支 4.长白班/坐班/不体检 工作内容：生产手机数据线、蓝牙耳机 【面试安排】 中午12：00-14：00

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最强企业开招无流失企业 吃饭免费，住宿免费，平摊水电费 住宿4-6人间，干净舒适 非常轻松自由，不穿防尘服 可带手机进车间 无淡季每月工时稳定 公寓宿舍设备齐全 模式一：220元/天（180+40次月底在职补上月差价），不在职发180/天。。 模式二：200元/元（160+40次月底在职补上月差价），不在职发160/天，，每天日结150元 月工资6000-7000元

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、工作地点：湖南长沙 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

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岗位职责： 1.按照施工图纸及技术交底要求进行标准化安装作业 2.吊装、组模、做预埋、布筋、绑扎、布料等工种协同完成节点处理与质量自检 3.参与安装过程中的安全防护设置与隐患排查，确保作业规范安全 4.有无经验都可（有老师傅带） 任职要求： 1. 具备装配式构件安装相关工作经验，熟悉PC构件安装流程者优先 2.身体健康，能适应流水线作业环境 3.具备基本识图能力，服从现场管理，责任心强、团队协作意识好 4.学历不限

安徽项目，以下项目20号开始上班，有档期的可以联系欧姆龙工程师工价120一小时包住不包吃，酒店住宿4人间，空调车间每周可预支技能要求1、有5年以上锂电池行业或非标自动化业设备电气开发经验、方形铝壳电池产线（中／后段）相关经验者优先。2、熟悉锂电池生产设备（如方形铝壳组装线）的电气控制系统。视觉工程师工价130一小时包住不包吃，酒店住宿4人间，空调车间每周可预支技能要求1、有三年以上工业上位机软件独立开发经验，方形铝壳电池、储能电芯行业经验者优先考虑。2、精通至少一种主流视觉开发工具(Halcon、VisionPro、OpenCV)，能独立开发定位、测量、缺陷检测、字符识别等算法上位机工程师工价140一小时包住不包吃，酒店住宿4人间，空调车间每周可预支技能要求1、有三年以上工业上位机软件独立开发经验，方形铝壳电池、储能电芯行业经验者优先考虑。2、精通至少一种主流上位机开发框架(WinForms、WPF、Qt)，能独立开发数据采集、画面监控、配方管理、报警日志、数据报表、MES对接等功能模块。（）

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江西抚州 需钳工大工 40 元/时，做锂电设备，工期2个月 包住。 联系电话。

江西珂美电子科技有限公司在江西抚州的广昌三园区招聘模具钳工职位，提供食宿和住宿福利，薪资面谈，现缺一名工人。

目前招聘日结工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏扬州

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江西垚屹光学科技有限公司招聘 ①镀膜技术员/作业员若干名：18-35岁，高中以上学历，能适应两班倒；自学能力强，责任心强，并且服从上级管理。有光学镀膜经验者优先。 岗位职责：能独立操作镀膜机，有设备日常维护保养经验； 福利待遇：薪资5k-8K；夜班补贴20/天。提供工作餐和宿舍。年终奖(月平均工资）。 电话：余先生 地址：抚州市东乡区渊山岗工业（请说在看到信息） 关注井号： 井号:///64C0HDVn4ITRNEr

★★★★招聘信息★★★★【职位1】CNC自编自操（2台机）【人数】1名【学历】不限【技能】1、编程软件软件不限；2、主要编写三轴程式；3、产品简单2D程式，主要键槽与打孔；【经验】1、在机加工行业3年以上工作经验；2、主要加工45井号，铸件；【待遇】1、月薪9K-10K，能力强可以再议；2、包吃包住（单人间），缴纳社保；3、准时出米；【工作时间】上六休一（常白班）；【工作地点】江西省抚州市南城县【联系人】朱先生【联系电话】（）

招聘：机修工薪资：5500.0-7500.0元/月职位详情：任职要求1.年龄20-50岁，身体健康，无不良从业记录，能适应化工厂区工作环境。2.中专及以上学历，机械维修、机电一体化等相关专业，1年以上医药化工厂/化工企业机修工作经验优先。3.精通机械设备维修，掌握钳工基础技能，熟悉化工设备结构、管道安装维修，能独立完成机泵、阀门、传动设备故障排查与修复。4.了解化工行业安全规范，持有焊工证、低压电工证、特种设备作业证等相关技能证书者优先录用。5.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作意识与应急处理能力，吃苦耐劳，责任心强。6.严格遵守公司各项规章制度，具备安全作业意识，无违规操作记录。薪资福利1.薪资：月薪5500-7500元（根据工作经验、技能水平面议），每月按时发放，不拖欠工资。2.福利：缴纳五险，提供免费工作餐、住宿、劳保用品、年度体检；享受带薪年假、节日福利、加班补助、全勤奖及高温补贴等。3.晋升：公司提供完善的技能培训、安全培训，具备清晰的内部晋升通道，表现优秀者可晋升为机修组长、设备主管。