现场量尺，绘制装修施工图，能制作效果图，熟悉消防规范者优先

现场测量，绘制装修图纸，能制作效果图，熟悉消防规范者优先

岗位职责： 1.负责现场实地勘测，保障设计方案精准落地。 2.承担装修施工图的绘制工作，确保设计满足客户要求及行业规范。 3.熟知并严格执行各类消防技术标准，保证设计安全合规。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与创新设计理念。 2.精通AutoCAD等相关设计工具的操作与应用。 3.深入掌握室内装饰设计流程及常用材料特性。 4.工作认真负责，具备独立推进并完成项目的能力。 5.熟悉消防设计规范，有实际项目经验者优先考虑。

任职要求： 1、具备3年以上室内家装设计领域从业经验，熟悉装饰装修相关知识及施工工艺流程； 2、具备独立完成客户签约及订单转化的能力； 3、年度回单数量不少于5个。 高底薪叠加高额提成（确保行业内领先水平），提供高端办公环境，平台晋升机制公开透明、公平公正。 晋升路径：室内设计师→设计主管→设计总监→核心骨干（含股权）→总经理（含股权） 福利待遇：五险、年度旅游、团队建设活动、节日福利、带薪年假 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30 请仔细阅读以上任职条件，不符合者请勿投递。 薪资范围：1万至3万元/月

1.年龄要求25至45岁，性别不限，提供无责任底薪4000元加提成 2.需具备2年以上独立完成设计方案的实际经验 3.具备良好的沟通能力，可独立完成客户接洽与签约，有营销背景者优先考虑 4.工作态度端正，责任心强，对待客户细致耐心，具备优秀的服务意识 5.熟悉装修施工流程、常用材料及工程预算相关知识

室内设计师 薪资结构：底薪+提成+全勤奖+工龄工资+节日及生日福利+提供住宿8000～1.5w 工作时间：8:45-12:0013:15-17:30 1：负责接待上门客户，制定设计方案，核算预算费用，运用优秀的沟通能力促成签约合作。熟练掌握CAD等相关设计工具 2：工作细致，富有责任心，能积极配合任务分配，具备良好的协作意识与团队精神

岗位职责: 1.与客户深入交流，制定满足客户需求的整体设计方案。 2.负责装修项目施工现场的对接与协调，保障设计效果、工期及工程质量。 3.熟悉室内装潢流程及相关服务环节，掌握材料特性与施工工艺等专业知识。 4.把握整体设计风格、配色方案、产品选型，以及细节处理和面料调整。 5.配合材料部门完成装修项目所需材料的确认工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 2.能够独立承担并完成设计项目

认真负责，

现场勘测，装修图纸设计，能制作效果图，具备市政绿化经验者优先

1.年龄25-45岁，性别不限。无责任底薪4000+提成 2.具备2年以上独立完成设计方案的工作经历 3.具备良好沟通能力，可独立对接客户并完成签单，有营销背景的设计师优先考虑 4.工作态度端正，服务意识强，对待客户细致耐心、责任心强 5.熟悉施工流程、常用材料及预算编制

"金溪城西工业园区招聘 跟单员 1名 要求：，45岁以内，高中以上学历，做过跟单，有工作经验者优先。 薪资：面议 铆钉工 10名 要求：男女不限，48岁以内，身体健康，吃苦耐劳，长白班 薪资：面议 叉车工 1名 要求：，50岁以下，身体健康，能够熟练掌握叉车的技能，有叉车证。 薪资：面议 意者请私聊报名企业473。"

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岗位职责:现场量房做cad图效果图可以有效与客户沟通。负责工地实景落地。

岗位职责： 1.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供定制化的家庭装修设计解决方案； 2.参与设计方案的研讨过程，输出专业见解并提出优化建议； 3.协同团队成员协作推进项目，保障设计工作高效执行并符合质量要求； 4.全程跟进项目落地实施，确保最终呈现效果与设计方案一致。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与客户及团队顺畅对接； 2.能够适应工作节奏，合理应对压力，保证工作进度按时推进； 3.热爱家装设计行业，积极面对挑战，在实际项目中持续提升专业能力； 4.具备团队协作意识，愿意与同事共同配合，推动项目顺利完成； 5.有五年设计经验 6.形象气质佳 7.有车 8.外地工作设计师优先 9.底薪3500，当月设计部转单施工总提千分之五

岗位职责: 1.主导家庭装修室内设计项目的研讨与优化，提升设计水平与创意表现； 2.与客户保持顺畅交流，确保设计方案精准表达并顺利落地； 3.对设计成果进行深入审核，保障方案兼具实用功能与美学效果； 4.协助团队成员推进工作，保障项目按时交付。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与团队高效协作； 2.能够适应较强的工作节奏，保证设计任务的高品质完成； 3.热爱家居装饰设计行业，乐于学习新理念与新技术； 4.具备独立应对设计及现场实施中各类问题的能力。 5.底薪2800，享受提成待遇

岗位职责: 1.协助室内设计师开展设计项目的前期调研与概念构思 2.参与设计团队的日常交流，为项目落地提供创意支持与可行方案 3.配合团队成员工作，保障项目按时高质量交付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，善于与团队协同合作 2.能够在快节奏环境中高效作业，灵活应对变化 3.热爱室内设计行业，积极学习新理念与技术应用 4.工作踏实负责，能在项目中主动承担任务 5.有车

岗位职责: 1.协助室内设计师开展设计项目的前期调研与概念方案构思 2.参与设计团队日常交流，为项目推进提供创意支持与可行性建议 3.配合团队工作，保障项目进度与成果质量达标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作 2.能适应快节奏工作环境，具备较强应变与抗压能力 3.热爱室内设计行业，积极学习新理念与技术应用 4.工作认真负责，能在项目中主动承担任务并贡献力量 5.有车

招聘：销售专员 薪资：3000-12000元/月 你要的双休+高薪，我们全满足！ 还在为单休内耗、通勤疲惫发愁，这份「周末完整拥有」的电话销售岗，就是你的理想选择！不用挤地铁赶加班，周六日自由支配，陪家人、享生活、充充电，工作生活两不误～ 岗位亮点抢先看 ?硬核福利：周末固定双休+法定节假日全休，拒绝无效加班，快乐值直接拉满！ 薪资真香：无责底薪3000-5000元+高提成+月度奖金+开单奖励，综合薪资5000-15000元，能力越强收入越高，上不封顶！ 轻松上手：提供系统岗前培训，产品知识、沟通技巧手把手教，无销售经验也能快速上手，小白也能变身销冠！ 优质资源：公司提供精准客户资源，不用自己找客，只需专注沟通转化，成单率超高！办公舒适：宽敞明亮办公区+人性化管理，同事年轻好相处，氛围轻松不压抑～ 稳定保障：带薪年假+节日福利+定期团建，职场安全感拉满！ 我们希望你： 年龄18-35岁，学历不限，有无销售经验均可（有电话销售、客服经验者优先）； 沟通表达清晰，积极主动，有赚钱欲望和抗压能力，愿意为目标**以赴； 热爱销售行业，对客户有耐心，能快速理解客户需求并提供专业解答。 即刻投递，解锁双休高薪生活！ 联系人：张 电话： 地址：东乡区鸿门公寓902 小贴士：面试通过即可快速入职，岗前培训7天带薪！ 别让犹豫错过好机会，快来加入我们，一边拿高薪，一边享受完整周末～

a，面向终端餐饮类门店开展地推工作，包括烤鸭店、卤味店、汉堡炸鸡店、川湘菜馆、酒楼、小碗菜门店、烤鱼店等； b，主营冷冻肉类、半成品、快捷菜、调理食品等冷冻食材销售，需具备相关行业经验。配备电动车补贴支持日常拜访作业。 c，根据业务需要出差拓展周边新市场城市，公司提供每月1400元住宿补贴。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、热爱新零售及互联网化销售模式，有地推实操经验，能独立完成对中小型餐饮客户的陌生拜访与客户接洽，负责推广川为冻品APP并指导商户下单，确保销售目标达成。 3、具备良好的应变能力，可独立分析并解决销售过程中的各类问题，精准识别客户需求，推动合作落地，乐于适应动态变化的工作节奏。 4、接受灵活工作安排，心理素质好，抗压能力强。 工作内容：实地拜访餐饮商家，推广平台冻品解决方案，协助客户处理产品使用中的相关问题 福利待遇： 1、缴纳五险一金 2、无责任底薪7000元起，随职级晋升逐步上调，团队人均月收入约15K，业绩领先者月薪可达3W；总收入构成为底薪+提成绩效+电动车补贴+年终奖励，其中提成绩效包含单品销售提成、目标完成奖金、排名激励三项。表现优异者有机会获得公司期权分配资格。 3、工作时间弹性，主要进行线下餐饮客户实地拜访推广 4、每月享有5天自由调休额度

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岗位职责： 1、通过实地走访客户，推广“众采生鲜”小程序并引导客户完成平台注册，深入了解商户当前经营状况与实际需求，结合公司营销方针，为商户量身定制专属服务方案。 2、落实公司制定的销售计划，积极开拓新客户资源，持续维护现有客户关系，全力完成既定业绩指标。 3、快速响应并妥善处理客户的反馈、投诉及建议，提升客户使用体验与满意度。 4、定期整理目标商户的联系信息、客户分类等资料，并进行有效数据梳理与分析。 要求： 1.具备吃苦精神，乐于学习新知识。 2.有团队协作意识，能承受一定工作压力。 3.对生鲜行业与互联网融合模式有浓厚兴趣。 4.工作范围：覆盖整个抚州市区

新人薪资在6K-10K， 老员工，平均8k+，能力强的，可以拿到1-3万。 多赚多得，提成高，比较自由！！ 促销提成（15-40%）+奖金（500起）+送奶费（2500左右，多送多得） 工作：【促销卖奶+送奶】 （早上送奶，下午摆摊销售客户下单，促销推销有师傅教到上手，1-2周师傅带上手之后，会分配区域负责，有新老客户，送奶就是维护新老客户。） 时间自由，有需要的，工作时间可以接送小孩，接送完继续工作 月休四天，可调休，节假日统一安排，地点就近安排！！

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还有1-2销售经验，40岁以下，