招聘一批服务专员，25'~50周岁大专及以上学历的优秀人才，总部注入资金，一经录用，待遇优厚

招聘：宝妈岗位！双休！ 1.工作内容：经营公司老客户，做老客户名单整理，处理售后问题，车险服务人员，销售精英 2.工作时间：8:20-12:00双休法定休息 3.岗位要求：年龄25-55周岁乐观，亲和力好，有责任心。（大专以上学历可以到59周岁） 4.工作待遇：综合薪资2500+努努力5000+ 张经理： 二：另优聘，高端版·健康财富规划师（HWP），人生规划师——金融/医疗/地产精英，教师等，公司特殊政策，资源支持。 月收入可过十万 年龄在25~50岁之间，大专学历，年收入超6万（提供流水）有3年以上服务高客经验！ 快速报名：张经理（微信同步）

[拳头]好工作哪家强？ [勾引]找对东家，入对行！ 现招募一批25～55大专及以上学历优秀人才，为国寿新老客户提供相关服务，此次招聘总部注入资金，一经录用，待遇优厚

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岗位职责： 根据公司分配的客户资源进行专业售后服务，涉及专业领域有银行业务、人身险业务、财险业务，为客户打造保险保障、财务规划、财富传承等 职位要求： 学历不限，有金融相关经验，沟通能力强，耐心细致即可胜任。 工作时间： 08:30-17:00，周末双休。

小时工 早班9点到5点或晚1点到7点 25/小时 18岁以上，男女不限

诚聘HWP健康规划师 携手守护家庭健康与财富！岗位职责：结合客户健康、财务状况，定制健康管理+保险保障一体化方案；提供慢病指导、就医对接等服务；维护客户关系，优化规划方案。 年龄25-50周岁，大专及以上学历，以往年收入12万以上 任职要求：医学/保险相关背景优先，具备良好沟通力与服务意识，愿意考取健康管理师、保险从业证书。 我们提供系统培训、清晰晋升通道、底薪+高提成薪酬。@qq.com

泰康新业务中心正在招聘健康财富规划师，待遇超高。，

一、招聘职位： 1、养老院护理员 2、住家护老 3、医院护工 二、任职要求： 1、年龄28-57岁，身体健康，无不良从业记录； 2、对待老年人有耐心，具备尊重与关爱意识； 3、具备良好的沟通能力，服务态度积极主动

特别注意：如果您对以下岗位感兴趣，点击“立即沟通”，我们马上回复您！ 客户订单多，到岗即可安排面试 二、养老护理&护工工作内容： 1、老人、病人日常生活照护： （1）协助穿脱衣物 （2）个人卫生清洁 （3）居家环境维护 （4）日常饮食准备 2、基础照护： （1）观察老年人健康状态 （2）监测血压、体温、脉搏、呼吸情况 （3）定时进行血糖检测 3、常见疾病照护： 涵盖十大常见老年病护理（肿瘤疾病、高血压、冠心病、糖尿病、脑中风、骨关节疾病、白内障、阿尔斯海默症、老年性耳鸣耳聋、老年性瘙痒症） 4、康复照护： （1）针对肿瘤并发症、骨关节问题、心脑血管疾病开展护理 （2）指导有氧运动、无氧运动及康复训练 5、心理照护： （1）关注阿尔斯海默症、老年焦虑症、抑郁症及常见心理困扰 （2）组织适宜老年人参与的文娱活动 6、临终关怀： （1）完成老年人照护记录文书 （2）提供临终阶段专业照护 （3）执行尸体料理与终末消毒流程 7、营养照护： 科学搭配膳食，合理控制碳水化合物、糖分、盐分、酒精摄入，指导进食方式 8、情绪疏导： （1）识别老年人常见负面情绪 （2）实施心理问题干预与疏导 9、危重病人观察与护理： （1）掌握危重症观察专业知识 （2）熟练操作危重症护理技能 10、急救处理： （1）具备急救理论知识 （2）掌握急救实操技术 三、养老护工任职资格： 1）年龄在28-57周岁之间，身体健康，无不良嗜好。 2）具备基本读写能力，沟通顺畅，普通话较标准。 3）有志于从事养老服务行业，富有爱心，乐于奉献。 点击下方“立即沟通”联系我们 直接点击“立即沟通！！！”

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

岗位职责： 1.为顾客提供专业理疗服务，包括但不限于推拿、拔罐、艾灸、刮痧及康复理疗等操作 2. 根据顾客身体状况进行初步评估，制定个性化理疗方案并跟踪效果 3.指导顾客日常保健知识与功能锻炼方法，提升健康意识与自我管理能力 4.做好理疗过程记录与客户档案管理，确保服务可追溯、安全合规 5.配合门店开展健康宣教、会员维护及基础客户服务工作 任职要求： 1.持有国家认可的中医理疗师、康复治疗师或相关职业资格证书 2.具备扎实的中医基础理论和实操技能，熟悉人体经络、穴位及常见亚健康调理方法 3.责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，能耐心细致对待不同年龄层顾客 4.身体健康，无传染性疾病，能适应站立操作及规律排班 5. 学历不限，有1-3年理疗相关工作经验者优先

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等 地址：温州市龙湾区永中西路1158号温州金属大厦1511室

标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制：深度对接中高净值客户，精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求，定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地：依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源，推动“保险产品+养老社区入住权”对接，提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护：通过超级体验式营销模式，组织客户参与生态资源体验活动，进行保单存续服务与客户二次开发，构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升：参与公司系统化培训，深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域，不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展：根据职业规划，可搭建精英团队，借助公司资源与制度支持推动团队壮大，实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件：年龄24-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽），个人年收入12万以上，无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景：优先考虑金融（银行、证券、信托）、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者，具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力：具备出色的沟通表达与需求挖掘能力，较强的学习能力与自律性，对大健康与财富管理行业有执 着热爱，能适应弹性工作模式。

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辽宁朝阳龙城区创业创新孵化基地提供大专及以上带班老师职位，薪资每月2500元，包含朝阳业和服务开气相关工作，工作地点在朝阳市龙城区。

1、统筹并监督部门日常运作，落实各项管理制度与操作规范，组织实施员工的专业技能培训及绩效考核工作。 2、配合健康顾问团队，协助完成入住贵宾健康档案的整理与维护。 3、负责宾客离所前宝宝成长记录资料的归档及“合格新爸妈证书”的制作与交付。 4、统筹部门物资的采购申请、领取、盘点工作，定期核查库存数量与出库记录，并完善台账管理。 5、协调组织产后“妈咪沙龙”活动，合理安排人员参与及执行流程。 6、在“孕妇/妈咪沙龙”活动中承担相关内容的讲解与专业指导工作。 7、监督并管理婴儿每日洗浴及抚触护理工作的规范实施。 8、监督并指导母婴护理技能、产后康复操的教学执行。 9、督导婴幼儿早期智力开发训练（包括抚触、被动操、五项行为训练），并指导亲子互动游戏开展。 10、协同健康顾问，做好客户及其婴幼儿健康状况的观察与记录工作。 11、及时为客户提供母婴护理相关的专业咨询服务。 12、负责与其他部门之间的沟通协作，确保服务流程顺畅。 13、协助客服处理客户意见、投诉等突发情况，提升服务满意度。 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 专业要求：护理类相关专业 资格证书：持有护士执业资格证书 工作经验：具备3年以上本领域相关岗位工作经验 技能技巧：具备良好的沟通表达能力、独立作业能力及团队合作意识 态度要求：工作积极主动，富有亲和力，品德端正，责任心强，细致耐心

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招聘，剪大肠一个，剪二毛精必须是快手，包吃住，十二点到下午五点下班:

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