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明天需要一名日工人员，有意者可报名。

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招聘大工，从事220紧线工作，薪资为800元一天，工期一个多月，明天上岗，需要一车人。

赤峰找烤鸭2名，气炉酥不腻，工资9000元，3天休息、油、头自己处理。联系电话；

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郝总招聘物业管家4名，员工，年龄40岁以下，身高160厘米以上，高中文化以上，形象好，熟悉电脑，有写字楼，场商工作经验，工作时间8小时，工资4500—5000元，月休四天，可以买社保招聘保安人员3名，年龄50岁以下，身高170厘米以上，工作时间12小时，月休两天，工资4300元左右，联系电话

招聘：物业管家薪资：3500-4000客服管家岗位职责：1、收费：收取、催缴物业服务、历史欠费追缴，完成月度及年度公司下达指标；2、密切与业主的关系：A、熟悉辖区内各住户的情况；B、回访业主，并处理、反馈发现的问题C、走访业主，了解客户潜在的需求和不满，并及时处理或向部门负责人反馈；3、接待住户投诉、求助、报修并跟踪，将资料整理归档：A、接待业户报修、投诉等，并通知有关部门整改B、联络协调业户维修求助及毗邻部分的事宜；4、责任区域物业服务信息的发布管理；

招聘物业管家1名年龄20~45岁单休，有工作经验优先，工资面议交五险一金，工作地址萧山区城厢街道有意者打电话联系戴经理

物业收费员年龄30周岁以上，能够熟练操作电脑基础办公软件，工作细心有耐心，责任心强，善于沟通，服从岗位安排，有相关工作经验者优先。招工人数:2名

招聘：物业管家（五险+包吃住）薪资：4500-5000元/月招聘：管家岗位要求：熟练使用办公软件，有物业管家相关工作经验2年以上，沟通能力、责任心及抗压能力强.工作职责：1、物业各项催缴工作、客户服务与投诉处理、沟通、协调等工作;2、定期对业主进行走访，了解用户提出的意见或建议，及时上报主管;3、保持物业管理公司与业主之间的联系，通过与住户接触和定期拜访收集、整理住户信息和需求，听从部门领导工作安排;4、协助上级领导做好与各部门间的协调工作，协同相关部门办理用户的入住、退住手续，协助业主办理二次装修各项事宜，以及二次装修的巡查管控;5、负责对小区环境卫生的监督检查、整改及对管理区域内环境部员工的工作指导、监督。薪资待遇：4500-5000，包吃住，缴交5险，绩效奖，团建活动，公司聚餐等。上班时间：8:30-12:0014:30-18:007小时工作制面试地址：南安市美林街道江北新区金座鲸美伦一期

物业维修工熟悉强、弱电，水、暖，有电工证优先；保洁员2名，48岁以下，要求责任心强，爱岗敬业，电话：

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物业管理年龄不超50岁，需要1-3年工作经验，能接受出外的优先。主要负责小区物业工作薪资福利:工资面谈

热情接待，会员约课消课

岗位职责： 1.热情接待来访客户，提供专业的咨询服务； 2.负责客户预约登记、来访接待以及简单的销售讲解； 3.维护前台区域的环境整洁，确保展示品的有序摆放； 4.高效处理电话咨询，解答客户疑问，提升客户体验； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.具有相关前台接待或客户服务经验者优先； 3.熟练使用办公软件，能够处理日常文档工作； 4.工作认真负责，有团队合作精神，能够适应灵活的工作安排。

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维修员身体健康，体检合格薪资福利:8000~11000/月招工人数:15工作地址:意向地或户籍就近分配（不接受指定）、全国

维修工要求技术过硬，责任心强，持有有效电工证，熟悉小区水电设施维修、日常设备巡检、故障排除等业务。有物业维修相关工作经验者优先。熟悉小区水电设施维修、日常设备巡检、故障排除等业务

学历要求：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 技能要求：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，具备基本的图文排版技能。 能力要求：工作态度严谨细致，责任心强、执行力佳，具有良好的沟通与协调能力。

岗位职责: 1. 负责办公场所日常人事事务的统筹与执行。 2. 参与人员招聘全过程，办理员工入离职相关手续，协调员工关系管理。 3. 落实公司各项人事制度，保障人力资源工作有序开展。 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件 2. 承担招聘执行工作，包含简历初筛、面试安排等环节 3. 拓展并维护各类招聘资源，包括线上渠道及社交平台 4. 年龄30岁以上，性格积极乐观，具备较强环境适应能力

岗位职责: 1.为客户提供周到的接待服务，妥善处理日常行政相关事务； 2.负责各类快递及文件的收发管理，保障文件传递的安全与时效； 3.协助客户解决在台球厅内遇到的各类问题，提升客户体验。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能高效回应客户咨询； 2.工作细致认真，有责任感，确保文件处理和客户服务准确无误； 3.能够适应高强度的工作节奏，具备良好的协作能力与团队精神。

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