江西上饶万年要个压路机司机，电话联系李

可以提炼成一句话为：我正在寻找一台三吨压路机，能否联系到上饶广丰地区的供应商。

上饶市弋阳县招压路机司机

招压路机师付一名。工地：江西余干。宋薪资电话联系

江西上饶鄱阳县城压路机明天要带班一个师傅。

上饶鄱阳县要压路机师父.。薪资电话聊

鄱阳沿河路招压路机师傅明天用。

可以提炼成一句话为：我正在寻找一台三吨压路机，能否联系到上饶广丰地区的供应商。

鄱阳沿河路招压路机师傅明天用。

压路机找代班师傅查

帮我找个理菜员三菜场边上。

物流仓库年底大量招聘短期啦（寒假工也招）~联系方式： 招聘岗位：分拣员、打包员、转运员 分拣新人入职前30天享保底160/天，果蔬打包新人入职前30天享保底140/天+30.76补贴，（以上保底政策均需在职且完成组长安排的单量） 1、分拣员 工作要求：18-40岁 工作内容：手机APP领取任务，在拣货区领取相应货品及核对清楚数量，再投放到仓库制定地点。（新人入职有带教） 薪资待遇：5000-8000（计件薪资，多劳多得） 2、打包员 工作要求：18-50岁（男女不限） 工作内容：小组共同将蔬菜水果打包、称重、贴标 薪资待遇：综合薪资5000左右（计件薪资+食宿补贴+全勤） 3、转运员 工作要求：18-40岁，会使用叉车优先 工作内容：将物资从A点拖运到B点，机动岗位，有时候需要收尾货、卸货、分拣 薪资待遇：综合薪资4800（底薪+绩效+食宿补贴） 工作地点：广信区枫岭头镇坑口村上饶国际陆港5栋仓库 其他：每月15日发放上月薪资，发银行卡，月休四-五天 工作时间:面议

招油漆点一名

江西育肥场招聘： 饲养员：夫妻工3对 要求：熟手，至少养过2年以上育肥，会看猪病，会打针治疗、会简单水电维修 一对夫妻工负责四栋栏舍2600-2700头 自动料线 三分之一漏粪板， 待遇：5500元/人➕批次绩效奖励， 本场属公司➕农户养猪场 单间，wifi，空调，洗衣机，生活用品齐全，专人做饭 要求年龄25岁至55岁，身体健康，有责任心，服从安排 能吃苦，不要带小孩的。 联系电话： 地址：江西省鄱阳县

下午需要两个搭档，有空的姐妹联系我。

五珠找台压路机得闲的自己联系王老板

，暮云找个压路机师傅做一天事

西塔用个小胶轮，一个小时活，

科技一路下午要个压路机司机顶班，要顶几天，有空的联系我

礼泉要用个前钢后胶。

岗位职责 1.负责果蔬脆片生产车间的日常运营，包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作； 2.监督各工序操作规范，保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求； 3.定期组织班组会议，传达公司相关制度，协调处理生产过程中出现的问题； 4.负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作； 5.严格执行安全生产管理制度，排查潜在风险，确保车间安全无事故； 6.协同质检部门开展质量抽样检查，持续改进工艺流程，减少生产损耗。 任职要求 1.年龄：25-45岁 2.学历：中专/高中及以上，食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑； 3.具备2年以上食品生产领域工作经验，有1年以上班组长或类似管理岗位经历； 4.熟悉果蔬脆片加工流程（如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等）及相关设备操作； 5.具备良好的组织协调与团队管理能力，能够适应倒班作业安排； 6.了解ISO、HACCP等质量管理体系，工作认真负责，注重细节；或学习能力突出，可接受培训后上岗 7.无食品行业限制性健康问题，需持有有效健康证明 福利待遇 1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖 2、缴纳社保，提供带薪年假、节日福利 3、提供住宿

会电脑，会画图，可以在厂里学习，

执行能力：能够高效执行上级安排的工作，按时保质完成各项任务，确保工作进度不延误。 学习能力：迅速熟悉生产工艺、设备使用及管理规范，满足岗位发展与个人成长的要求。 沟通能力：具备良好的上下级沟通技巧，能准确传递工作指令，及时反馈现场情况与改进建议。 车间工作

熟悉电脑，高中以上文化，有责任心，良好的沟通能力强

1、坐班工作，无需外出，入职后由公司统一安排培训，并配备资深员工一对一指导，月收入约5-8K，业绩优异者收入上不封顶 2、工作职责：主要负责对公司存量客户进行产品升级与更新后的回访登记，协助解答客户咨询问题，核实并完善客户基本信息 3、欢迎无经验人员加入，公司注重人才培养，工作节奏轻松，不强制加班，按时下班，时间相对自由 4、薪资结构：无责任底薪3000元+提成（20-40元/单）+奖金（400-3400元），综合月薪5-8K，另有企业福利配套（含节假日福利、年度旅游、年终奖、餐补、晋升通道等） 5、工作时段：9:00-12:00，13:30-17:30，每周日固定休息，法定节假日按国家规定正常休假 公司福利：五险、快速晋升机制、节日礼品、年终奖金、定期聚餐、团队建设活动、国内旅游等

岗位要求： 1.经验背景：具有玻璃/P镜片完整制程实际操作经验，掌握生产核心环节，了解光学镜片制造全流程运作逻辑。 2.战略规划：能够制定中长期发展策略，拆解年度生产、销售与利润指标；响应市场及总部需求，调整产品布局、产能配置与技术迭代路径。 3.生产运营：统筹生产排程与供应链（采购、设备、库存）协同，确保订单准时交付；管控产品精度、良品率等关键参数，推动精益管理实现降本增效。 4.管理统筹：主导车间日常运作，整合内外部资源，高效处理生产与运营中的各类问题。 5.合规安全：熟知光学领域环保与安全生产相关法规，严格执行安全管理和合规执行措施。 6.优先条件：具备高精度光学类产品生产管理实践经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责分拣团队的日常运作管理，保障分拣作业高效有序开展； 2.对团队成员进行监督与指导，提升整体工作效率与工作质量； 3.熟悉并持续优化分拣流程，确保操作环节高效且准确无误； 4.运用电脑完成数据录入及订单处理，保障操作精准与高效； 5.具备基础管理能力，能组织开展团队建设与员工培训工作。 任职要求： 1.具备吃苦耐劳品质，能适应高强度、快节奏的工作环境； 2.熟练操作电脑，掌握基本的数据管理与订单处理技能； 3.拥有一定管理经验，可胜任团队管理及人员培训相关工作。

负责日常生产统计

高中以上学历，熟悉电脑，熟悉办公软件，责任心强，沟通强力强，有良好的亲和力，

原料成品质量控制，会使用分光光度计，熟悉氟化工行业标准，熟悉无水排放指标分析方法