岗位职责: 1. 开展市场调研与分析，掌握房地产市场的变化情况及发展趋势； 2. 为客户提供专业的房产咨询服务，涵盖房源匹配、购房指导及交易流程讲解； 3. 维护客户关系，持续跟进客户需求，推动房产交易顺利达成； 4. 协助客户处理购房过程中的各项事务，如合同签署及相关手续办理； 5. 与团队成员协同配合，共同优化服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握并响应客户需求； 2. 对房地产行业有较强兴趣和一定认知，可独立完成工作任务； 3. 能适应高强度工作环境，具备明确的目标意识和自我驱动力； 4. 拥有强烈的责任感和职业操守，确保服务过程诚实守信； 5. 具备团队协作意识，乐于与同事共同成长与进步。

薪资待遇： 1、底薪+高提成（试用期1500转正2000） 2、带五险 3、每月团建聚餐 4、上班轻松，老板事少，工资不拖欠，没有那么严格 上班时间： 1、9点-18点(午休：12点-14点） 2、每月4天任意休息 3、节假日休 工作内容： 1、负责接待、咨询工作、为客户提供专业的置业咨询服务； 2、负责及时刷新后台房源信息，保证房源准确； 3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 4、负责房源开发，并与业主建立良好关系； 5、及时完成店经理安排的各项工作。 职位要求： 1、20-45周岁品行端正，男女不限，经验不限。 2、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、有团队协作精神，善于挑战

底薪3000元月休四天，免费培训，有责任心，事业心强，想成为一个优秀的人，加入我们公司共同打造一片天地

岗位职责： 1、开展房地产市场的调研与分析，提供专业化的房产咨询支持； 2、利用多种途径拓展新客户资源，维护现有客户关系，推动房产交易达成； 3、为客户安排并提供看房服务，协助办理房产买卖合同签署及相关后续手续； 4、定期进行客户回访，掌握客户最新需求，提供定制化服务方案，提高客户满意度； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准理解并响应客户需求； 2、具有较强的市场敏感度和服务意识，能够适应一定的工作强度； 3、工作态度积极，富有责任感，具备良好的团队协作精神； 4、对房地产领域有强烈兴趣，勇于面对挑战，期望在行业内稳定成长。

高佣70%起提成。年龄25周到60有房产经验优先新房二手房交易租赁过户房产咨询贷款服务征信报告修复服务房产自媒体运营兼职全职都可以欢迎精英加入咋们。

工作时间 -仅需每天早上8:30参加早会（约30分钟） ​ -无需坐班，其余时间自由安排 工作内容 -每天进行验房工作 ​ -带客户看房、介绍项目 ​ -协助招聘新员工 岗位优势 -时间灵活，自由度高 ​ -工作压力小，流程简单 ​ -适合喜欢自由安排时间的人

0添加罐招聘兼职代理 ‌职位名称‌：无公害罐头兼职代理 ‌招聘人数‌：若干 ‌工作性质‌：兼职（线下线上结合销售） ‌工作地点‌：灵活（以您所在区域为主） 收入:根据个人能力，收入可观 推广无公害罐头产品，通过线上线下渠道（如社交媒体、社区团购、熟人推荐等）拓展客户群体。

-负责高端养老社区的销售与推广 -负责提供专业的健康财富咨询规划服务 -为客户提供良好服务

负责TCL系列产品的门店销售工作，包括电视、冰箱、洗衣机、智能门锁等品类，维护现有客户关系，积极开发新客户，凭借扎实的产品知识和娴熟的销售能力推动成交！

岗位职责： 1.开拓新客户，维护和增进与现有客户的业务关系； 2.了解市场动态，收集市场和客户的反馈信息； 3.制定销售策略和计划，完成销售目标； 4.协助制定销售促销活动，参与销售活动的策划与执行； 5.有直播经验更佳。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.有较强的市场分析、营销、推广能力； 3.能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4.有销售经验，了解业务运作。 工资面议

捞三江金游城店招聘后厨，配菜，炸货岗位若干名，薪资4500元/月，底薪4200元，全勤奖300 工作时间9:50-14:30，16:30-22:00，次月15号发薪。 包吃包住，不限经验学历，年龄18-60岁。感兴趣的快来报名！ 您好，我们有适合您的全职岗位，薪资待遇优厚，包吃住。有兴趣联系电话：

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招聘: 快餐店招聘以下岗位， 收银员1名， 前台打餐1名， 洗碗工1名， 各岗位薪资面议，应聘成功节后上班。 电话: 地址:毫沁营小区附近（真正豆腐坊）

岗位职责： 1.高效统筹CEO/董事长日常行程管理，精准安排会议、差旅及商务接待，确保日程无缝衔接 2. 主持晨会并完成全流程记录与事项闭环跟踪，对未决事项及时上报并推动落实 3.审核各部门提交的文件及财务单据，确保合规准确后呈报审批；独立起草业务报告、总结计划、决议函件等综合性公文 4.全程参与重要会议并形成高质量纪要，跟进决议执行情况，定期向管理层反馈进展 5.协同维护政府机构、商会等关键外部关系，提升企业政企协同效能 任职要求： 1.大专及以上学历，2年以上总助/高管助理相关工作经验 2.具备出色的跨部门沟通协调能力、逻辑表达力及文字组织能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础财务知识及公文写作功底 4. 持有C1驾照且能熟练驾驶，可接受高频出差、商务应酬及弹性加班 5.形象气质佳，责任心强，具备高度保密意识与职业素养

新城区要一位住家女保姆，要求护理过骨折老人，会做点康复，翻身，拍背，工资7500，过年有红包，休息和雇主商量，联系电话

岗位职责： 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交割服务 任职要求： 什么都不不限，持有房地产经纪人协理证者最好，。 ️️️重点：无需系统认证，不考勤，不坐班。 为什么叫房产经纪主理人，因为我们，全额提成，而且还分发客户。主打寻一个房产路上的搭伴人，照亮彼此温暖彼此。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.认可长期发展路径，愿意在房地产服务领域深耕成长

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

【岗位职责】（分分钟带你了解链家经纪人！） Ø 新员工入店，熟悉了解所在商圈； 【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】； Ø 积累客户信息与房源资源； 【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】； Ø 负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】； Ø 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案； Ø 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； Ø 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】； Ø 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； Ø 为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系； 【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 【任职要求】 Ø 统招本科及以上学历，专业不限； Ø 阳光、踏实、务实、拼搏进取； Ø 沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神； Ø 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 【薪酬福利】 1、转正前是试用期：毕业生无责底薪6000元/月（大四实习生无责底薪4500元/月） 转正后：A0入职12个月内是有1年的保障，综合考核（分边和业绩）两个维度取对应最高薪资发放员工，宫格绩效保障薪资范围6000-10000元/4500-10000元不等 高提佣30%-90%按阶梯提（计算出综合提点），工作一年后月均薪8000-15000元，提佣上不封顶 Ø 2、五险一金+商业保险； Ø 3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； Ø 4、实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（4月—6月期间）。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 新人入职前后均有大量的培训：理论培训、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养了大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的第一步：入职前的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【职业发展】 1、经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-异地分公司总经理 2、经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3、经纪人-分公司/事业部 链家是一个非常年轻的团队，90后00后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。

【岗位职责】（分分钟带你了解链家经纪人！） Ø 新员工入店，熟悉了解所在商圈； 【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】； Ø 积累客户信息与房源资源； 【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】； Ø 负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】； Ø 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案； Ø 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； Ø 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】； Ø 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； Ø 为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系； 【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 【任职要求】 Ø 统招本科及以上学历，专业不限； Ø 阳光、踏实、务实、拼搏进取； Ø 沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神； Ø 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 【薪酬福利】 1、转正前是试用期：毕业生无责底薪6000元/月（大四实习生无责底薪4500元/月） 转正后：A0入职12个月内是有1年的保障，综合考核（分边和业绩）两个维度取对应最高薪资发放员工，宫格绩效保障薪资范围6000-10000元/4500-10000元不等 高提佣30%-90%按阶梯提（计算出综合提点），工作一年后月均薪8000-15000元，提佣上不封顶 Ø 2、五险一金+商业保险； Ø 3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； Ø 4、实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（4月—6月期间）。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 新人入职前后均有大量的培训：理论培训、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养了大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的第一步：入职前的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【职业发展】 1、经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-异地分公司总经理 2、经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3、经纪人-分公司/事业部 链家是一个非常年轻的团队，90后00后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。

岗位职责： 1、熟悉数据库、计算、存储类产品特性，能够完成产品定价及市场竞争分析； 2、深入把握行业政策导向与具体应用需求，为客户提供针对性解决方案； 3、熟练开展系统部/代表处商机获取、项目推进、投标运作、合同签订及回款管理，可独立执行销售全流程工作； 4、具备较强的客户资源整合能力，能承担年度业绩目标的达成责任。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先； 2、3年以上数据库/计算/存储产品相关经验，有企业、政府、交通、医疗等领域B端客户销售背景者优先； 3、具有主动学习意愿与归纳总结能力，善于思考优化工作方法； 4、形象良好，具备出色的人际感知力、目标意识、敬业精神和逻辑分析能力； 5、以结果为核心驱动，自我激励性强，抗压性好，意志坚定； 6、拥有稳定客户资源及行业渠道资源者优先。 岗位职责： 1、熟悉数据库、计算、存储类产品知识，具备报价制定与竞品分析能力； 2、准确理解行业政策与细分场景应用，提供专业化解决方案支持； 3、精通系统部/代表处层面的商机拓展、项目跟进、招标投标、合同签署及回款流程，能独立主导完整销售周期； 4、具备优秀的客户关系维护与资源协同能力，对年度销售目标负责。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科方向优先考虑； 2、3年以上数据库/计算/存储产品销售经验，具备公检法、教育、医疗、交通等行业B端客户服务经历者优先； 3、具备积极的学习态度和信息整合能力，擅长复盘与提炼关键点； 4、职业形象佳，具备良好的人际敏感度、目标导向、勤奋特质及思维条理性； 5、注重成果交付，内驱力强，心理韧性高，适应高强度工作节奏； 6、已有成熟客户网络和行业合作资源者优先。 岗位职责： 1、掌握数据库、计算、存储产品核心知识，具备产品报价与竞争策略分析能力； 2、精准解读行业政策与典型应用场景，为客户设计专业级解决方案； 3、全面参与系统部/代表处商机发现、项目推进、招投标操作、签约执行与回款管理，具备独立闭环销售的能力； 4、具备优质客户资源积累与整合运用能力，能有效支撑年度目标实现。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先； 2、3年以上数据库/计算/存储产品销售经验，有党政、交通、教育、医疗、地市层级客户拓展经验者优先； 3、具备自主学习意识与系统化思考能力，善于从实践中提炼方法论； 4、具备良好职业素养，人际洞察力强，目标清晰，踏实肯干，逻辑严谨； 5、聚焦结果达成，自我推动力强，抗压性能优，具备持续攻坚能力； 6、拥有成熟客户资源及行业生态资源者优先。

【实习招聘】 公司直招实习生、假期生、可盖正规实习章，福利优厚： 薪资：无责底薪4000+绩效1500+12.5%提成，无责底薪阶段性上涨 福利：年假休一个月、年底会发红包和奖金、 联系：（微信同号），有意者可直接沟通对接 有想法的宝子们可以联系我来公司面试，可以来看公司环境 ️试岗期7天带薪试岗

主要负责集团各门店大客户经理管理工作！同时建立制度、多媒体经验及私域流量管理经营！、35-45岁！

周末双休！双休！双休！ 国家法定节假日正常休息的工作来啦！ 任职要求： 1、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求（公司提供稳定客户资源） 2、维护老客户，挖掘新客户的潜力 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作 4、沟通能力强，会基础的办公软件，有销售及客服经验优先没经验会有人带 5、团队年轻，00后居多，定期团建 6、待遇：底薪+提成。五险，双休，法定节假日休息 7、上班时间：8:30--11.30，14:30--17:00 从不加班！！！ 底薪3000，上不封顶！！！

工作内容： 1、以电话邀约形式完成客户开发及成单； 2、公司每日提供精准客户名单，结合客户需求，清晰讲解产品优势与核心卖点，推动达成合作意向； 3、持续跟进维护客户关系，通过客户口碑推荐拓展新业务，提升个人收益； 任职要求：能力优先，不设学历门槛 1、年龄：28周岁-45周岁 2、表达流畅，普通话标准，反应迅速，具备较强的抗压性与灵活应对能力； 3、主动学习意识强，执行力高，善于团队配合，工作有条理、有规划； 4、目标感明确，渴望增收，具备出色的沟通技巧与表达能力； 福利待遇： 1、高底薪（3100-6700）+阶梯式提成+绩效奖金+多项激励补贴，目前销售团队平均月收入超13000元 2、客户资源由公司统一支持，入职后采用师徒制带教模式，零经验但愿拼搏者同样欢迎； 3、安排1-2天带薪岗前培训，产品知识快速掌握，无需担忧专业基础； 4、工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30，日均工作7.5小时，法定节假日正常带薪休假 5、享节日福利礼包、团建活动、年度奖金、带薪年假等多重员工关怀

年龄要求：20周岁以上 性别要求：无 学历要求：初中以上学历 经验要求：从事过市场销售相关工作尤其是建材家具装修类者优先考虑。 主要工作内容：从事市场客户信息收集工作，有个人主要负责区域，对接目标客户，引导客户做进一步沟通，协助公司相关部门完成客户签单工作。

男女不限，需会普通话 无责任底薪3500元＋25%高提成，月均收入7000-13000元，团队氛围融洽，每月15日准时发薪 每日工作7.5小时，上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 每月休息4天，法定节假日享受带薪休假

1、打电话寻找意向客户完成签单 2、有销售经验者优先 3、8：30-12：0014：00-17：30周末双休 4、薪资底薪(3000-4500)+提成8%-20%

岗位职责: 1.负责产品的销售工作及相关推广活动 2.维护已有客户关系，积极开发新客户资源 3.达成既定销售目标，持续提升市场占有率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识 2.能够独立开展工作，拥有较强的市场分析判断力 3.具备团队协作精神，能在压力环境中保持积极心态 4.吃苦耐劳，愿意外出拓展业务，追求高收入回报 六日双休，法定节假日正常休息 一、三、五签到 欢迎渴望月入过万、追求时间自由、勇于自我挑战的有志之士加入

【工作内容】邀请商户免费入驻，不需要商家压货、进货、发货、售后运营等所有工作。发的是美团直营小象超市、京东超市的货。商家只需要保持营业执照的经营状态就能获得订单5%的收益（业务员仅需开通，无需后期维护及发货）。 【薪资待遇】开通一户150元~270元 上班时间自由，不用打卡，不用坐班，外勤岗 有入职培训（约1~2小时） 有意可以来公司聊聊