主要负责粮油，在市内各负责片区的销售，客情维护，铺货，补货等销售工作！

1.负责客户接待，讲解产品信息并完成销售目标，初期由店长或经理协助开展销售工作，成交业绩归属个人，提供系统化专业培训，是否具备经验均可报名 2.需具备积极进取的态度，目标明确，注重团队协作，能与集体同进共退、共担责任，具备较强的学习能力，缺乏坚持精神、遇到困难容易退缩者请勿投递，工作时间按时上下班，无需加班！！！

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跃驰科技招聘：驻店销售6人，主管1人，就近分配 门店销售岗位职责： 主营汽车贴膜，包括隐形车衣、改色膜及窗膜产品 1.负责门店客户接待与沟通，具备良好的交流能力和服务意识 2.快速掌握客户需求，提供专业的商品讲解与定制化建议 任职要求： 1.具备汽车贴膜行业经验或零售销售背景者优先，具备管理能力和销售实战经验者可承担店面运营 2.拥有快消品领域销售经历者优先考虑 3.销售业绩优异，追求高收入目标，具备强烈进取心和赚钱动力 4.年龄在25至38岁之间，身高163以上

岗位职责： 1、负责共享充电宝在葫芦岛区域内的休闲娱乐场所、商场、医院、交通枢纽、学校、餐饮等渠道的新客户开发与业务拓展； 2、依据公司市场营销策略，提升销售业绩，积极达成销售目标，持续提高产品市场覆盖范围； 3、开展商家资质审核，签署相关合作协议，维护客户关系，及时掌握客户动态与需求。 任职要求： 1、学历专业不限 2、具备良好的沟通技巧，反应灵敏，应变能力突出，有一定客户开拓经验； 3、具有基础市场分析和判断能力，服务意识强； 4、工作认真负责，热爱销售岗位，敢于迎接挑战，能适应一定强度的工作节奏； 5、充满朝气，富有活力 职位亮点： 1、无责底薪3300，叠加门店奖、开店奖，表现优异者收入可观，综合薪资可达5-8K 2、团队业绩优秀且协作紧密，可获得专业序列晋升机会； 3、资源互通共享，团队高频交流，定期组织头脑风暴与情景模拟训练； 4、共享充电宝领域唯一上市企业，提供五险一金、带薪年假、内部培训、定期团建、节日福利及多样员工活动； 5、参与各类市场推广活动，有机会结识互联网行业精英，拓展高端人脉资源； 6、团队以90后为主，管理方式扁平化，无复杂层级，专注业绩与成长

工作要求： 1.大专以上学历（有1年以上同类销售经验可放宽） 2.有良好的沟通表达能力，能够有效的完成公司资源对接 3.熟悉真商业态 4.了解场景支付 5.熟悉手机APP操作 负责内容 1.有效沟通支付宝商户 2.给商户收款工具升级 3.产品免费赠送给商家

岗位职责： 1.负责公司汽车销售、以租代购等业务的客户开发与维护，积极拓展新客户资源 2.根据客户需求提供专业的购车方案建议，完成销售目标并提升客户满意度 3.参与市场推广活动，收集潜在客户信息，跟进意向客户促成成交 4.协助办理车辆置换、租赁等相关手续，确保服务流程顺畅高效 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 3.熟悉汽车行业或有相关从业经验者优先 4.能适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神

星汉灿烂，翘首以盼，月升沧海，只待君来 月遇从云，花遇和风，今日，来做我的“新”上人 白茶清风无别事，我在等风也等你 山野千里，你是我在等的欢喜，冉冉星河远共与乘舟还 每一个你都是我们要找的人，一见倾“新”是你，满“新”欢喜是你 伯乐寻才，广纳精英，“媒”你不行 工作时间： 9:00-18:00，周末双休，法定节假日休息，不加班 薪资福利： 底薪5000+20%提成+工龄+奖金，定期团建，年假 岗位职责： 1.根据公司提供的客户意向名单开展沟通对接； 2.通过电话与客户深入交流，了解实际需求，邀约有意向客户到公司面谈； 3.定期维护客户关系，持续沟通，建立稳定长期的合作基础 天青色等烟雨，而我们在等你 任职资格： 1.年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，语言具感染力； 2.热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 3.拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 没钱没经验，没关系，我带你飞

沈阳分公司正处于快速发展阶段，晋升空间广阔，行业前景好且属于高收入领域，诚邀有志向、有进取心的伙伴加入我们的团队 岗位职责： 1、处理客户通过网络平台自主提交的申请（无需拨打骚扰电话，无需进行回访） 2、分析客户情况并匹配合适方案（无需主动推销或迎合客户） 3、具备挑战高薪的决心，对收入目标有清晰规划和强烈追求 薪酬福利： 1、高额提成！高额提成！高额提成！年收入百万并非遥不可及，薪资奖金准时发放，无任何隐藏规则 2、日奖励+月度激励+年度奖金+节日关怀+生日礼遇+股权分红，不看文凭看实力，收入拿到手软！ 3、晋升机制透明，重视员工长期发展，路径为：销售代表—见习经理—店经理—总监—合伙人，全程畅通，共享公司资源与成长红利 4、工作环境优越，办公地点位于高端写字楼，每周固定休息一天！ 额外福利： 每季度达成精英标准可享省内旅游； 每年度精英成员安排海外豪华旅行； 年度业绩达100万可任选奥迪A6L或宝马5系； 每三个月开放一次管理岗晋升机会； 员工生日庆祝、每周小组聚餐、每月公司集体活动持续开展

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