岗位职责: 1.制定并落地公司市场发展规划，提升品牌影响力与市场占有率。 2.统筹管理营销渠道资源，优化线上线下推广活动，提升用户参与度与品牌粘性。 3.跟踪分析市场动向，调研竞争格局，为品牌定位及传播策略提供有力支持。 4.整合协调各部门协作，保障营销项目高效推进，并持续追踪效果，动态优化方案。 任职要求： 1.具备出色的市场敏感度与创新意识，能独立完成市场活动的策划与执行。 2.拥有良好的团队管理能力与跨职能沟通技巧，确保项目顺利推进。 3.掌握常用市场分析方法与工具，善于运用数据指导决策。 4.关注行业变化，具备快速响应市场调整并制定应对策略的能力。

岗位职责： 1.负责企业内部企划事务，主导公司宣传PPT、宣传画册、产品折页、文化墙等内容的策划与设计统筹； 2.参与公司重点项目的文案及材料整理与撰写工作； 3.维护公司官网内容，定期撰写并发布企业微信公众号推文； 4.列席相关部门重要事项讨论，提供企划层面的专业建议； 5.协同各职能部门推进工作，落实上级交办的其他任务。 任职资格： 1.中文、视觉传达、广告学、美术等相关专业全日制本科及以上学历，条件优异者可放宽至专科； 2.具备优秀的文案撰写能力，可独立完成新闻稿、软文、视频脚本、宣传资料等文本创作； 3.熟悉基本设计规范，具有较强的审美素养、创新意识与逻辑思维，具备良好的沟通与理解能力； 4.精通PS、AI、CDR及视频剪辑软件，能独立承担企划相关的视觉设计任务； 5.工作态度端正，责任心强，能适应高强度工作，乐于接受挑战； 6.熟练操作办公软件及相关管理系统；

岗位职责： 1、负责商场活动的视频拍摄、剪辑及宣传推广执行； 2、参与中大型户外活动策划及跨行业合作洽谈； 3、统筹节庆期间商场氛围布置与视觉形象呈现； 4、维护商场抖音账号及微信社群的日常运营； 任职要求： 1、具备较强的沟通协调、应变处理、抗压适应与问题分析能力； 2、富有团队协作精神，具有良好的服务意识与客户关系维护能力； 3、大专及以上学历，有1年以上销售或管理类工作经验者优先； 4、有大型商场运营或管理相关岗位经验者更受青睐； 招聘热线：蒋女士*********** 面试地址：南康区蓉江中路16号三楼人力资源部

公司招聘：活动策划执行人员 1. 任职要求：持有驾照，具备手动挡车辆驾驶能力。 2. 核心工作内容： -负责活动相关的招投标、方案撰写及报价工作； -承担活动现场对接与执行事宜； -对接指定的1-2所学校，负责校园业务的沟通与推进。

工作内容: 1、每月按照当月区域任务指标进行居民安全用气入户安检工作; 2、根据入户安检情况真实、详细录入手机系统; 3、对安检工作中发现客户荐在隐患、违章用气等问题及时录入手持工作系统或上报整改; 4、上岗前会进行岗前培训，并由老员工进行眼带，培训合格取证后即可安排上岗，不用担心零基础。

岗位职责： 1、主导新媒体团队的搭建与日常管理，制定清晰的工作目标及考核机制，充分调动团队积极性，强化团队执行力，并结合公司整体战略方向，规划并落地新媒体营销方案。 2、全面负责企业新媒体矩阵的运营工作，涵盖微信公众号、微博、抖音、快手、小红书、知乎、官网、APP及其他新兴社交平台；实时跟踪各平台数据动态，围绕粉丝增长、内容阅读量、互动率、转化效果等核心指标进行分析评估，持续优化内容布局与投放策略。 3、牵头或协同团队完成高质量内容的策划、撰写、编辑与审核工作，确保内容风格契合品牌调性，适配各平台传播特点，精准触达目标用户群体。 4、统筹线上线下主题营销活动的策划与执行，借力热点事件引导用户参与互动，增强品牌声量与用户粘性；拓展并维护外部合作资源，如达人、KOL、品牌方及第三方服务机构，开展联动推广与资源共享；积极探索新媒体平台的商业转化路径，实现品牌曝光与流量价值双提升。 5、运用专业数据分析工具监测传播效果，输出精准的数据复盘报告，为运营决策提供依据；并基于数据反馈持续调整优化项目投入产出比，提升整体营销效能。 任职资格： 1、3年以上新媒体运营或相关岗位经验，具备成熟项目案例与实战操作能力；本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先；熟悉主流新媒体平台的运营逻辑与推广方式，掌握SEO、SEM、SMM等网络营销技术；对市场趋势具有敏锐洞察力，能及时捕捉机会并创新应用新媒体手段。 2、拥有出色的内容创意与文字表达能力，熟练驾驭图文、短视频、直播等多种内容形态；精通数据驱动运营，能通过数据分析工具进行深度洞察与策略调整；具备良好的沟通协调能力，可高效推进跨部门协作，保障项目顺利落地；有团队管理背景，善于指导成员成长，激发团队活力。 3、抗压能力强，适应高强度、多任务并行的工作节奏；具备主动学习意识，持续精进个人与团队的专业能力与知识体系。

1.整合院内、院外资源，与消费者建立高效沟通渠道。 2.负责线下各类主题营销活动的策划与落地执行。 3.具备市场拓展能力与影响力，拥有异业合作及商务沟通经验者优先。 4.具备1-2年团队管理经验。 5.具备较强的抗压能力，能带领团队达成公司下达的营收指标！

工作职责 1、负责公司日常实践活动及主题活动的策划，以及人物IP核心内容框架的设计 2、负责品牌合作相关事务，具备公益活动策划与落地执行经验者优先考虑 3、撰写宣传文案，提出活动创意方案，并推进项目全流程执行 4、收集并分析行业趋势、市场资讯，能够据此输出分析报告与总结 5、维护与外部机构（如第三方平台、行业协会等）的日常沟通，具备一定资源积累 6、配合完成公司重要活动的方案设计、组织协调及现场实施 7、确保媒体渠道、企业官方账号及内部传播信息的一致性与时效性 8、统筹品牌推广活动的整体规划与具体执行 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、有2年及以上活动策划、人物IP运营、新闻稿执行经验者优先，具备成功案例主导经历更佳 3、踏实肯干，具备良好的语言表达与团队协作能力 4、文字功底扎实，富有创意，掌握基础美工技能，具备电商文案及营销活动策划经验

协助销售经理开展网销客户的回访与接待事务管理； 依据年度营销计划，制定并执行销售目标及工作推进方案，统筹网销客户销售管理工作； 组织实施销售团队培训，落实绩效考核机制； 向销售总监直接汇报，与全体销售人员保持高效协作，支撑并监管面向客户的销售服务运营； 负责网销邀约与接待流程管理、网销人员调度、车辆销售推进、销售数据维护、客户信息归档及商品车管控等工作。

岗位职责: 1.策划并落实市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率 2.研判市场动态，为产品宣传推广提供决策依据 3.协同团队成员，保障各项营销活动高效推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队合作意识 2.能够自主开展工作，具备较强的执行能力与责任意识 3.具有良好的应变与问题处理能力，能适应市场环境变化

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)年前新厂急招

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华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

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一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

岗位职责: 1.参与营销策划方案的拟定，保障活动有序推进与落地 2.协同团队成员，推动营销活动的全面宣传与实施 3.梳理并解读营销相关数据，为策略优化提供依据 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧及团队配合意识 2.能够扎实落实营销任务，确保项目按期交付 3.对营销数据具备一定敏感度，可完成基础性分析工作

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