
旅游顾问社保
招聘旅游服务岗职员2名。要求2025年或2026年毕业,或年龄在16至24岁的失业青年,需为全日制大学本科及以上学历,且未缴纳过社保,未从事过见习生工作,未与其他企业、单位签订就业协议或劳动合同。毕业证时间未到者暂不能参加见习。应聘者需遵纪守法,品行良好,有责任感和奉献精神,无不良嗜好,无违法或学校处分记录。具备良好的沟通能力和一定的文字写作功底,能熟练操作运用办公软件。工作内容包括负责接待和讲解工作,以及完成领导交办的其他工作和临时性任务。薪资福利按见习大学生有关政策发放相关补助。见习期限为3至12个月。工作地址位于上犹县文峰南路(县党校旁)。
实习生(包住)
5000-10000元/月
销售专员包住餐补3-5人经验不限学历不限较多出差TOC
不加班不加班不加班!不压工资公司直招内部培养晋升
一、职位描述:
1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作(可全职)。
2、实习生从公司基层开始在公司部门学习,熟悉部门的运作情况,配合领导做好衔接工作
3、本公司免费提供舒适的住宿环境,并提供实习证明。
4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职,长期留用管理岗位(可往管理层发展)
二、薪资福利:
1、公司为员工提供免费宿舍(位置合理,交通方便,家电家具齐全);
2、底薪5000+提成(无业绩要求)+包住宿,最低工资6000轻轻松松拿到;公司注重个人态度
3、一经录用,公司将提供完善的专业培训,带薪学习,前期阶段性学习
4、公司定期组织聚餐、户外活动,旅游,都是90后的小伙伴,氛围轻松不压抑
工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00
公司地址:
南昌市青云谱区国贸广场A区巨豪峰24楼2403-2406
酒水营销月入两万可周结
1-1.5万元/月
酒水销售包住社保包吃五险一金高温补贴五险20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备学习意愿和成长潜力即可
4.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活工作节奏
5.诚信踏实,目标感强,认同团队协作与结果导向文化
课程顾问一需全国出差
4000-9000元/月
课程顾问包住包吃经验不限学历不限
招生老师,需长期出差,吃住行均由公司承担
要求:20-45岁,性别不限,身体健康,能吃苦耐劳,可稳定长期外派!
岗位收获:免费专业培训 + 个人能力提升 + 收入可观
招人标准:不看文凭看品行,不重学历重实力。
薪资发放:每周结算,按周发放工资。
边走边做,边做边赚,月均收入4000-10000元
长期外勤!包食宿!交通费用实报实销!
只要你对工作充满热情,欢迎加入我们!
目标不必宏大,信心一定要足!
只要踏实肯干,收入自然丰厚!!!
我们专注教育领域,主要为英语培训机构开展招生支持,工作内容简单易上手!
人员要求:
第一,勤奋踏实,能适应流动性作业,地推工作需跟随团队多地往返;
第二,经验不限,欢迎学生家长群体加入;
第三,需求大量人员参与,因招生需团队协作才能保障成效,规模大则需具备一定组织管理能力者,有助于推动地推项目高效执行
营销员
1-3万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
一、核心业绩目标
• 完成每日/每月订房任务(包厢数、上座率、翻台率)
• 达成酒水/小吃/充值销售额,提升客单价与复购率
• 新增会员/储值客户,维护老客,提升客户活跃度
二、客户开发与维护(核心)
• 新客拓展:通过圈层、企业/商务合作、同城引流、老客转介绍开发客源
• 建档管理:记录客户偏好、消费能力、生日/纪念日、禁忌,做精细化运营
• 日常维护:微信/电话回访、节日/生日关怀、专属优惠、到店接送与接待
• 关系深耕:商务宴请、活动邀约、私域互动,提高忠诚度与转介绍率
三、订房与到店服务
• 预订对接:响应咨询、锁房/留房、确认人数/时间/需求,避免空订与爽约
• 到店接待:门口迎接、引导入座、介绍环境/设备/服务,营造氛围
• 现场控场:带动气氛、敬酒互动、游戏组织,提升体验与消费意愿
• 售后跟进:送客、回访满意度、处理投诉、收集建议,促进二次消费
四、酒水与产品销售
• 产品精通:熟记酒水、小吃、套餐、会员权益、促销活动,精准推介
• 主动推销:引导高毛利酒水、套餐升级、加时消费、储值充值
• 搭配建议:根据人数/预算/场合,推荐酒水+小吃组合,提高客单价
• 促销执行:落实店内优惠、满减、买赠、抽奖等活动,推动成交
五、营销推广与活动执行
• 线上引流:朋友圈/短视频/同城平台发布环境、活动、优惠,吸引咨询订房
• 线下联动:与企业、会所、酒店、旅行社合作,互换客源,联合推广
• 活动策划:生日宴、商务接待、主题派对、节日活动,定制方案并执行
• 口碑传播:引导好评、鼓励打卡分享,打造个人与门店口碑
六、数据与复盘
• 数据记录:每日订房数、销售额、客单价、新客数、老客复购率
• 复盘优化:分析业绩、客户反馈、竞品动态,调整策略与话术
• 汇报总结:向主管汇报进度、问题与计划,配合团队完成目标
七、合规与职业素养
• 遵守行业法规+公司制度,不违规营销、不涉黄赌毒
• 形象得体、言行专业,维护门店品牌与口碑
• 抗压能力强、情商高、善沟通,能应对各类客户与突发情况
高薪短期出差专员(月入4000+差旅全报)
5000-9000元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限包住,接受无经验
任职要求:
1、17-25性格开朗,踏实勤奋,有目标感
2、有良好的沟通表达能力,有亲和力
3、有团队融合精神和端正的学习态度
4、无责底薪4000+包住宿(免水电)
5、工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00
客服
7000-12000元/月
销售专员包住包吃3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
销售专员1-2人学历不限
招聘业务员1-2名,负责九江及周边区域市场拓展,主攻:
装修公司、设计师渠道
中高端小区、市区及自建别墅
酒店等石材工程
2. 岗位职责
市场开拓:陌生拜访、渠道开发、工地对接。
客户洽谈:需求沟通、方案报价、合同签订、回款跟进。
订单跟进:对接工厂生产、安装、售后,确保交付。
客户维护:长期维护,提升转介绍与复购。
数据反馈:每周汇报客户、项目、进度、业绩。
3. 任职要求
年龄22-45岁,男女不限,学历不限。
有销售、建材、装修、石材经验优先。
勤快、自律、目标感强,能跑市场。
有驾照、电动车/汽车优先。
拒绝混日子,认同结果导向、多劳多得。
4. 薪资体系(两种模式,自由选择)
模式A:底薪+提成(稳定型)
无责底薪:3000-5000元(根据经验面议)
提成:按实际回款金额计提,业绩越高,阶梯上浮,上不封顶
模式B:业务合伙人(高收益型)
低底薪/无底薪 + 高比例利润分成
分成比例:毛利高比例分红(具体面议)
自主开发客户,公司提供:工厂、报价、加工、安装、售后全支持
,不压款、
适合有资源、有能力、想赚高薪的人
5. 公司支持
工厂直供价格,竞争力强。
市区门店接待,提升成交。
产品知识、谈单技巧、渠道打法培训。
报价、图纸、加工、安装全程配合。
客户资源共享,协助谈单。
6. 管理原则(明确写清,不养闲人)
以业绩为导向,能者上、平者让、庸者下。
每周有汇报,每月有考核,连续不达标自动淘汰。
提成透明、结算及时,不让实干者吃亏。
不搞人情工资,收入完全靠业绩。
7. 工作地点与时间
工作地点:城西港工厂 /市区门店
时间:自由安排,以结果为准,不强制坐班
销售代表(经销方向,双休,驻地南昌、东莞)
6000-12000元/月
销售专员1-3年大专代理商/经销商门店销售
岗位职责:
1. 负责开拓新客户及新增销售业务,具备快消品连锁系统开发背景及资源者优先考虑
2. 跟进门店月度销售目标达成、订单下达、物流跟踪及客户关系维护
3. 组织落实门店每月各阶段促销活动执行;负责促销人员的招聘与日常管理
4. 承担所辖区域渠道在销售、市场推广、客户服务及信息采集等方面的全面工作
任职要求:
1. 年龄25-35岁,大专及以上学历,性别不限,熟悉区域BC类销售渠道,具有两年以上快消行业从业经历
2. 具备团队协作意识,能适应高强度工作,勇于承担具挑战性的工作任务
3. 工作态度端正,拥有良好的职业素养,具备出色的规划统筹能力与数据处理能力
4. 拥有较强的业务沟通技巧,表达清晰流畅,熟练使用各类办公软件操作
5. 作风务实,意志坚定,责任心强,能够自主高效安排工作任务并配合公司整体工作调配,抗压能力强
可Base 南昌、东莞。
房产租赁顾问
5000-6000元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限无经验要求
1. 工作时间灵活自由,工作地点根据住址就近分配,步行即可上班!无需固定坐班,天气炎热时在门店进行房源维护与信息录入,气候宜人时可与团队一同外出拓展业务~
2. 薪酬待遇优厚,试用期3个月,底薪2500元无责任+3000元绩效(达成6000元业绩)+30%提成,综合收入可观!入职即缴纳五险一金,享受业内具有竞争力的提成比例!
3. 配备完善的培训体系,欢迎零销售经验的新人加入!提供专业岗前培训及一对一导师带教,全方位支持员工快速成长!
4. 拥有清晰的晋升通道,职业发展方向多元可选,助力实现个人职业目标与理想!
5. 上市公司平台背景,为您的职业履历增添亮点!线上房源系统完善,无需担忧客源与房资源问题!
6. 各门店团队氛围融洽,同事亲切友好,团建活动丰富多彩,持续增强团队凝聚力!
工作地点:南昌各个区域
要两个干杂活的,320一天管吃住不限经验
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
旅游顾问
逍遥旅享家国际旅行社招聘--旅游管家20名【岗位要求】-年龄45岁以下,男女不限,身体健康,责任心强,有良好的服务意识-有带团经验、导游和健康行业从业经验者优先-能适应出差,每月休四天【薪资福利】-薪资结构:底薪2500¥固定底薪+绩效工资+带团补助+销售提成+团队管理佣金+奖金,收入上不封顶-特色福利:入职满1年可申请「孝亲工资」,每年100递增-具体薪资及更多福利待遇欢迎面谈详情致电:
旅游向导
8000-13000元/月
旅游顾问五险一金生日福利交通补助高温补贴保险社保周结学历不限全职兼职回款提成较多出差
跟随旅游团出游,为客人提供旅游指导,咨询。要求性格活泼开朗,,主要川西路线3-7天,有无经验均可,年龄28以下。。
山东烟台工作地点开发区万行附近,旅游销售,旅游专员。联系人唐1.工资3000—10000。
3000-10000元/月
旅游顾问社保月结
工作地点开发区万行附近,旅游销售,旅游专员。联系人唐1.工资3000—10000。2.节日待遇根据按国家规定3.年假,满一年员工享受14天带薪休班,不满一年享受7天带薪休班4.每周单休,周日休息。如果公司安排的工作内容把周日占了,工作完成以后立刻调休。5.缴纳六险(包括意外险),。。()6.转正时间,入职一个月以后考核公司制度,员工手册,公司产品及价格等。合格后办理转正。
内蒙古呼和浩特地点:鲜蔬达严选呼市仓职位详情:井号://呼聘网/iGEIHXvJpJBlH
3000-10000元/月
旅游顾问月结
地点:鲜蔬达严选呼市仓职位详情:井号://呼聘网/iGEIHXvJpJBlH0B旅游专员(节日福利)工资:3000-10000元/月联系方式:
锂电池拆解设备销售人员
5000-10000元/月
销售代表包住社保保险五险3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售较多出差按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验
【岗位职责】
- 负责公司锂电池拆解设备的市场开拓与销售工作,制定个人销售计划,完成公司下达的销售指标;
- 挖掘潜在客户(如动力电池回收企业、环保科技公司、新能源材料企业等),建立客户档案,维护客户关系,推动订单达成;
- 熟悉公司产品性能、技术参数及行业优势,为客户提供专业的产品咨询、方案讲解及报价服务;
- 跟进销售全流程,包括客户洽谈、合同签订、货款回收等,确保销售工作顺利推进;
- 收集行业市场信息、竞争对手动态及客户需求,及时反馈给公司,为产品优化和市场策略调整提供参考;
- 配合公司开展产品推广活动、行业展会等,提升公司品牌知名度和产品市场占有率。
【任职要求】
- 年龄22-40岁,大专及以上学历,市场营销、机械制造、新能源、环保等相关专业优先,有1年以上工业设备、环保设备、新能源设备销售经验者优先(优秀应届生可放宽);
- 对锂电池拆解行业、新能源环保领域有一定了解,熟悉工业设备销售流程,具备独立开拓市场的能力;
- 具备较强的沟通表达能力、谈判能力和抗压能力,做事积极主动,目标感强,能适应出差(根据业务需求);
- 为人诚信可靠,有良好的职业素养和团队协作精神,有客户资源者优先考虑;
- 认同公司企业文化,愿意与公司共同成长,具备持续学习的能力,快速掌握产品知识和行业动态。
【薪资福利】
- 薪资结构:底薪(5000-8000元,根据经验核定)+ 高提成(上不封顶)+ 绩效奖金 能力出众者月薪可达数万;
- 基础福利:五险、节日福利、带薪培训、员工团建;
- 成长福利:完善的岗前培训(产品知识、销售技巧)、清晰的晋升通道(销售代表→销售主管→销售经理),助力个人职业发展;
- 其他福利:出差补贴、宿舍,食堂
7、具备出色的沟通表达能力。谈判能力和客户公关能力,能适应短期出差。
业务拓展经理
8000-13000元/月
BD经理五险一金餐补1-3年本科
岗位职责:
1. 运用高效的市场推广手段,面向指定区域的高校、商务楼宇及居民社区开展用户拓展工作;
2. 依据饿了么外卖业务战略,建立并维护高价值合作渠道的长期合作关系;
3. 主导与合作伙伴的商务洽谈,争取最优的合作条件;
4. 借助策略分析持续优化合作模式,通过落地执行不断提升合作方的整体价值;
5. 主动协调并推进解决合作过程中出现的各类问题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,硬性条件;
2. 具备快速学习能力且工作积极投入,掌握基础的表格处理与PPT制作技能;
3. 拥有较强的策略思维与逻辑分析能力,能够输出高质量的决策建议;
4. 熟悉市场推广方法论,具备丰富的谈判实战经验;
5. 沟通协调能力强,善于推动跨团队协作,抗压能力突出;
6. 心理韧性好,富有进取意识,追求个人快速成长。
福利待遇:
1. 行业内具竞争力的薪酬水平——年薪最高可达20万;
2. 完善的福利体系——五险一金+午餐补贴+带薪休假+节日福利+员工旅游;
3. 充足的发展支持——带薪培训+团队分享+工作自主权;
4. 广阔的晋升机会——公司处于高速发展阶段,在已覆盖250多个城市的基础上持续扩展新市场。
兼职.旅游合伙人/加油折扣卡
100-600元/天
渠道销售3-5人日结经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成消费品/快消具有线上渠道销售经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力个人客户开发渠道/机构客户开发
【全网疯抢|旅行+加油双风口暴利攻略!零成本躺赚副业,日入千元不是梦!】
看的懂的,创过业的,有经验的看过来!
左手“畅游中国”,右手“加油折扣”,附带全球
游!
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第一桶金:畅游中国卡|玩着把钱赚了!
!精致游!亲子游!研学游!自驾游全包
含!
全国100+热门路线随便选,吃住玩全包,说走就走!
云南/三亚/川西...热门目的地一卡搞定!
双线收入,稳赚不赔:
·ToC零售:卖卡就赚钱,零售互联网获客,获客软
件获客,客户去玩你还躺赚佣金!
·ToB联名:跟奶茶店、剧本杀店合作,企业福利,
商户合作,商户零售,批量出卡,持续分成!
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第二桶金:全民加油折扣卡|本地生活卡!双优惠
地推暴利王者
看的懂的,创过业的,有经验的看过来!
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车主要加油,生活要优惠!高频刚需,成交就是快!
每单利润30-100元,日赚1000+,上不封顶!
·利润高、结算快:当天推广,当天到账
公司业务员
3000-6000元/月
销售专员交通补助年终奖高温补贴餐补1-3年学历不限地推销售门店销售较多外勤按单提成不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
酒水营销员
1-1.5万元/月
酒水销售包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 销售经验不限
2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力,目标感强、执行力高
3.学历不限
4.诚信正直,具备团队协作意识与客户服务意识
销售专员五险3-5人经验不限学历不限代理商销售按单提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
招聘啤酒业务员多名,推广销售惠泉、一麦、蓝带啤酒。
1. 初中及以上学历,有销售经验优先;
2. 沟通能力强,无不良嗜好。
3. 会开电动三轮车优先(需有D照)。
薪资待遇:
底薪+提成(多劳多得)。
电话:
鸡尾酒销售
6000-9000元/月
酒水销售包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售销售额提成不接受居家办公
岗位职责
负责酒吧的鸡尾酒系列酒水销售,完成公司的销售任务
岗位要求
1、有过销售经验优先
2、适应夜班工作,服从工作安排
工作时间
21:30-03:30
薪资待遇
保底6000-9000+50%提成,月综合收入2-3万。工资10天一结,月休6天【调休】,包吃包住。
销售业务员
3000-8000元/月
电话销售包吃保险年终奖1-2人1-3年学历不限网络销售基本坐班其他产品/服务互联网/科技沟通能力强电话销售经验销售经验
1.具备良好的职业素养、语言表达能力,能与客户进行良好的沟通协调;
2.大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
3.具有1年以上销售相关工作经验,有成功销售案例者优先考虑。
4.熟悉销售流程、客户关系管理、市场营销策略等,具备一定的行业知识。
5.沟通能力:出色的沟通协调能力,能够与客户、团队成员及跨部门人员有效沟通,解决问题。
6.抗压能力:能够承受较大工作压力,保持积极乐观的心态,面对挑战时能够迅速调整策略,寻找解决方案。
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