----------周真真拌粉店岗位：服务员1名薪资：4000+工作餐52岁以内，服从安排，手脚灵活，有餐饮服务行业优先，需长期稳定，不限经验作息：A班5.30-14.00，17.00-20.00；作息：B班6.00-14.00，17.00-20.00；作息：C班6.00-17.00，ABC三班轮流制，班次/11小时制地址：县房管局联系：

负责带客人上楼点餐，打扫卫生

坐标：[胡恰景德江西菜] 找这样的你： ·服务员|眼里有光，心里有爱，手上有温度 ·厨师/厨工|手中有魔法，锅里有乾坤 我们给的不止薪水： 工资：服务员3500-4000+ ‍后厨学徒工资面议 每天两顿美味工作餐 一趣又靠谱的伙伴 清晰的晋升通道（小白→骨干→主管→店长） 特别适合： ·刚毕业想踏进社会的你 ·喜欢美食、热爱交流的你 ·想学一门手艺踏实成长的你 ·正在找兼职充实自己的你 应聘超简单： 直接私信我 电话撩：[] 直接到店聊：[陶溪川二期胡恰（肯德基旁边）]

我们需要服务员/传菜员，服务员，传菜员，服务员19～40左右年龄，传菜员19～40左右年龄，新人不是问题店面都可以手把手教 主要要求：学习认真，积极好问，爱卫生，手脚麻利 店面福利：免费宿舍，空调，洗手间，洗衣机，客厅，沙发，梳妆台，衣柜样样俱全，有提成且包饭

吃苦耐劳，听安排，六十岁以下。

年龄18-40岁，身体健康，能适应夜间工作和较快的工作节奏。 不怕辛苦，有干劲，手脚麻利，有眼力见儿 *性格开朗，有团队精神，有餐饮工作经验者优先，没有经验的也是可以的 工作内容：上菜，传菜，外卖打包，招呼客人 客人离席后，迅速、利落地收拾餐桌，并保持用餐区域的卫生整洁。 工作时间:下午16:00—凌晨03:00中间有休息吃饭时间。月休2天

服务员/餐区伙伴 ·招聘人数:若干 ·工作内容: 1.热情接待顾客，引导至座位，熟练介绍转转自助模式。 2.负责餐前准备、餐中服务(如加汤、收盘)及餐后整理工作。 3.维护负责区域的环境卫生，确保整洁美观。 4.高效、准确地将中央厨房配送的菜品补充至传送带。 5.积极回应顾客需求,处理简单客诉，传递品牌正能量。·任职要求: 1.身体健康,持有有效健康证。 2.性格活泼开朗,有良好的沟通能力和服务意识。 3.具备团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 4. 有无经验均可，我们提供完整培训。 （二）后厨伙伴 - 招聘人数：若干 - 工作内容： 1. 按照标准流程进行食材的验收、清洗、切配与保鲜。 2. 协助厨师进行卤品的初步加工与制作。 3. 负责后厨区域的卫生清洁与消毒工作，确保符合食品安全标准。 4. 管理后厨物料，协助进行库存盘点。 - 任职要求： 1. 年龄18‑45岁，身体健康，持有有效健康证。 2. 做事认真细致，讲究卫生，有责任心。 3. 能适应低温环境，具备一定的体力。 4. 有餐饮后厨经验者优先，无经验者愿意学习也可。 三、福利待遇 - 薪酬体系：3800元～6000元 - 成长计划：完善的职业培训体系（新人岗前培训、在岗技能培训、管理层晋升培训），清晰的晋升通道 【盛香亭转转热卤·南昌高新区正嘉都荟店】我们期待与有趣、有梦的你相遇

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作 5. 参与团队协作，服从排班安排，保障营业时段人力配置到位 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的应变能力与团队协作精神 5. 工作地点稳定，能接受早晚轮班及节假日在岗安排

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

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招前台值班经理，珠市口附近

职位：前厅经理公司：印象洪泽大酒店薪资：6000-8000元/月要求：大专及以上学历，，3-5年酒店类似工作经验，精通前台OTA运营、房态管理及收益优化，熟练使用酒店管理系统。电话：

前厅经理•工作认真负责，服从工作安排•学习能力强，能快速上手岗位工作•沟通良好，有团队协作意识•有酒店相关工作经验优先薪资福利:底薪+绩效提成+节日福利+工作餐+五险有五险有工作餐节日福利工作地址:梅州市梅江区三角镇彬芳大道南（原英思廷酒店）

岗位职责: 1.负责酒店前厅部的日常运作管理，确保服务质量； 2.处理客户的问题和投诉，确保客户满意度； 3.管理重要客户的接待和安排工作； 4.监督和检查酒店设施的维护情况； 5.确保酒店安全标准的执行。 任职要求： 1.具备良好的形象和气质； 2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准； 3.具有较强的责任心和敬业精神； 4.能够熟练使用相关软件进行工作； 5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。

招聘：前台领班薪资：6000-80001.确保前厅员工遵从酒店标准的程序和政策。2.熟知酒店的可用房情况，当接近满房时能最大限度地提高入住率和收益管理。3.遇到宾客投诉或不满时，采取有效措施解决问题。4.管理并监控宾客反馈以提高顾客满意度，达到最高标准目标。5.通过客户的意见和反馈，定期检查所提供服务的质量。6.监管并确保前厅部房间增销利润最大化，以达到预期目标值。7.通过适当的收益管理、预测和房间控制来优化酒店入住率和平均利率。拥有3年以上相关岗位任职经验。熟练使用办公软件及酒店管理系统，如PMS系统（如Opera、西软、绿云）等。

46：餐饮服务员-萍乡梵悦酒店管理有限责任公司-萍乡市萍乡经济技术开发区吴楚东大道10号-1人-3000元/月-（彭女士）

做事勤快吃苦耐劳

服务员 传菜员 后厨 洗碗工资面谈

招聘酒店前台 上一休一 24小时制。 月休15天 每个月15号发工资。 有经验者优先。综合工资2800-3500左右。

店内人员接待年龄30-46岁，。懂基本电脑，口齿伶俐。店内接待，简单的表格统计招工人数:2名适合需要兼顾家庭的宝妈，早晚能接送孩子，能陪伴家人和孩子，上班时间8：00-17：30。在店里吃饭

旋转自助小火锅，6月18号开业，需到宜春或南昌总部培训，培训期间食宿全包 收银员 岗位职责 负责门店前台收银、结算、团购核销、现金 / 扫码支付办理 准确快速完成结账，确保账目清晰、账实相符 解答顾客关于价格、团购、会员、活动等相关咨询 协助前厅进行顾客引导、等位提醒、简单服务支持 任职要求 年龄 18–35 岁，初中及以上学历 细心认真，对数字敏感，无不良信用记录 性格温和，服务意识好 有餐饮收银经验者优先

招聘：民宿主理人薪资：5000元以上/月民宿主理人岗位职责1.？整体门店运营管理全面负责民宿日常经营、人员管理、服务品质、卫生品质、门店形象统筹，对民宿整体营收、口碑、入住率负责。2.？客户服务与体验打造负责客人接待、客情维护、疑难问题、客诉处理；打造有温度、有调性的民宿服务，提升客人复购与好评率。3.？线上平台运营负责美团、携程、去哪儿、等平台的房态维护、价格调整、套餐上架、活动报名、评价管理、差评处理、店铺评分维护。4.？内容营销与氛围打造负责民宿日常拍摄、图文更新、运营、短视频素材整理，配合节点营销、节日活动、民宿主题活动策划落地。5.？人员与后勤管理统筹保洁、前台日常工作安排、排班督导，把控客房卫生、公区整洁、布草管理、物资盘点、耗材管控、简单成本把控。6.？本地文旅及客户对接熟悉景区客流、季节节奏、节假日经营规律，结合爬山、避暑、秋冬云海等旺季特点做经营调整，提升门店整体收益。7.？门店安全与日常巡检每日巡检客房水电、设施、消防、卫生，排查安全隐患，保障门店正常、稳定、安全运营。

玉湖美食街正新鸡排店招聘店员一名，要求性格开朗，有一定的执行力，包吃，工资3000左右，年龄20岁-35岁。微

会摆球服务热情服从安排

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

一、服务员岗位职责 1. 热情接待顾客，引导入座、递菜单，耐心解答菜品/套餐咨询，精准记录点餐信息； ​ 2. 及时传递订单至后厨，跟进出餐进度，快速、准确上菜，同步摆放餐具、告知食用注意事项； ​ 3. 全程关注顾客用餐需求，主动添茶、换骨碟，响应加菜、催单等请求，维持桌面整洁； ​ 4. 协助核对账单，引导顾客完成支付，礼貌送别并致谢，提醒顾客携带随身物品； ​ 5. 餐后快速清理餐桌、整理餐具，归置至指定区域，维护用餐区环境卫生； ​ 6. 及时反馈顾客意见、菜品问题至管理层，协助处理简单客诉，保障服务体验； ​ 7. 熟悉店内促销活动，主动向顾客推荐特色菜品、优惠套餐，配合营销推广； ​ 8. 遵守店内规章制度，规范使用服务工具，参与岗前培训及日常服务复盘。 二、服务员岗位要求 1. 年龄18-50岁，形象整洁大方，沟通表达清晰，有餐饮服务经验者优先； ​ 2. 态度热情主动，有亲和力，能快速响应顾客需求，具备基础服务意识； ​ 3. 责任心强，手脚麻利，能适应餐饮行业工作节奏，接受轮班制； ​ 4. 熟悉餐桌礼仪，掌握基本服务流程，了解食品安全基础常识； ​ 5. 具备一定抗压能力，面对客诉能冷静应对，积极配合团队完成工作； ​ 6. 无不良从业记录，服从管理安排，乐于学习提升服务技能。