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针对新抚道街地区的房屋维修工作，该公司招聘年龄50岁以下、吃苦耐劳、认真负责的维修人员，提供基本工资2400元，另设绩效奖金和节假日福利。

岗位职责： 1、编制施工进度安排，确保项目按时交付； 2、把控项目在成本、质量、安全等方面的实施管理； 3、统筹项目团队人员配置及日常事务运作； 4、组织工程竣工验收及相关结算事宜； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄30-40岁，本科及以上学历，工作积极主动，能承受工作压力， 2、具有5年以上幕墙门窗或建筑相关领域从业经历， 3、持有一级建造师证书或中级职称者优先录用， 4、具备良好的组织协调、沟通管理能力，具有一定文字撰写和语言表达能力，能接受长期外派。

工作职责 1. 负责土木/土建工程项目全周期的生产组织与统筹，编制施工技术方案及进度安排，确保项目按期完成各阶段交付目标。 2. 全面管理施工现场的人机料调配，协调施工队伍、供应商及相关监管单位，保障现场作业高效有序推进。 3. 严格落实安全生产管理制度，定期实施现场巡查与质量检查，及时发现并处置施工过程中的安全与技术隐患。 4. 组织项目竣工验收后续工作，处理交付后相关问题，归集整理工程资料，实现项目全流程闭环管理。 任职要求 1. 土木/土建工程类专业本科及以上学历，具有一级或二级建造师资格证书及安全生产B证。 2. 拥有3年以上土建工程现场管理经历，掌握施工工艺流程、质量控制标准及相关行业规范。 3. 具备良好的团队管理能力与跨部门协作水平，能够带领团队高效完成项目建设任务。 4. 熟悉CAD等工程绘图软件及MS Office办公套件，可独立完成施工方案撰写与项目文档编制。 5. 能适应全国范围内的项目外派安排，具备较强的抗压性与现场应变处理能力。

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1. 负责项目全周期（从合同签署到项目投运交付）的统筹管理、协调与推进工作 2. 制定项目计划并实施进度管控，跟踪项目执行过程中各阶段进展，及时识别偏差并组织协调调整 3. 组织项目沟通及利益相关方协作，与客户、设计单位、公司内部各部门保持高效、高质量的信息交互，推动各方协同推进项目落地，包括项目会议的组织、会前资源与资料准备、会议纪要整理与发布等 4. 编制项目所需物资与设备的采购方案，处理采购流程事务，持续跟进采购执行进度，并协调采购团队保障项目需求 5. 规划并推动项目质量管理措施落地，协同质量经理及相关质控部门开展工作，确保项目成果符合既定质量要求 6. 开展项目风险识别与评估，提前预判潜在问题，制定应对策略并组织实施，降低或消除执行风险 7. 统筹项目文档管理体系的建设与执行，督促并协调相关部门按规范完成文档编制，确保文档内容完整、准确、合规，并负责归集、汇总与归档 8. 承担项目客户来访接待及相关支持性事务 9. 参与项目投标环节工作，协助售前技术与商务团队提供项目管理类投标材料支持 10. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、品行良好，正直诚信，忠诚于企业，具备端正的工作态度和敬业精神，注重效率，待人友善，乐于协作，处事得体，具备良好的团队意识； 3、对项目管理工作有浓厚兴趣，积极主动，能够以结果为导向独立推进任务，确保目标达成； 4、了解电力电子装置或相关电气设备基础知识； 5、熟悉项目管理基本理论与方法，具备PMP或CSPM-3（含更高等级）认证者优先； 6、具备较强的自我驱动学习能力，能在实践中发现短板并主动提升专业水平； 7、拥有良好的沟通表达与汇报能力，人际交往能力强，能承受较高工作压力； 8、具备出色的团队合作意识及跨部门协调经验，沟通高效顺畅； 9、善于识别问题并提出解决方案，注重工作复盘与经验沉淀，持续优化业务流程； 10、具备扎实的数据收集、统计与分析能力； 11、文字表达能力强，熟练掌握Word、Excel、PowerPoint、Project等常用办公软件操作； 12、具备一定英语听说读写能力者优先考虑； 13、年龄不超过30周岁； 14、可接受短期出差安排