
赣州龙南市招种植工/杂工、其他农机手,开三轮车,放水,勤杂工
5000-6000元/月
种植工农机手月结全职
赣州市龙南市招种植工/杂工、其他农机手,开三轮车,放水,勤杂工
农机手
招聘圆捆机司机。干活地点安徽或江西。。绩效工资。每包2.5元。保两千包。十月27日开始干完为止。最晚能干到元旦左右。找对的人干对的事。合作共赢。发展未来。
电话
农机手
招聘圆捆机司机。干活地点安徽或江西。。绩效工资。每包2.5元。保两千包。十月27日开始干完为止。最晚能干到元旦左右。找对的人干对的事。合作共赢。发展未来。
货运司机
招聘送货司机岗位,要求年龄45岁以下,身体健康,吃苦耐劳,驾驶技术熟练,提供五险福利,月休3天,节假日有福利,工资面议,工作地点在江西吉安。
机械维修1-2人
江西吉安遂川砂子岭工业园招聘一名机修师傅,要求熟练开叉车并有相关证件,具备机械设备维修维护保养及电焊技能,待遇面议。
江西吉安岗位名称:大货车维修师傅(急招多名)。岗位要求:1.具有大货车维修经验2年以上。2
5000-8000元/月
大车修理包住包吃月结
岗位名称:大货车维修师傅(急招多名)。
岗位要求:1.具有大货车维修经验2年以上。2.技术精湛,能吃苦,不怕脏。
薪资待遇:月薪50008000元,包吃住,月休两天。
车辆运营3-5人
岗位名称:运维人员1(共享电单车运营);岗位需求:1.服从管理,肯吃苦,有责任心,有团队精神;年龄2045岁。2.会骑三轮车(有三轮车驾照D照优先);会熟练操作安卓手机。3.熟悉吉水县城/金滩路线,懂地图,学习能力强,有方向感。
薪资待遇:工资计件:保底+提成;懂维修电动车的待遇优高。招工人数:5名(招聘长期工作人员)。
安徽亳州()地址:十八里工业园区311国道旁招聘启示1.种植技术负责人:2名薪资:5000
5000-10000元/月
农业技术月结
()地址 :十八里工业园区311国道旁
招聘启示
1.种植技术负责人:2名
薪资:5000元-10000元
要求:30岁以上,有种植经验
2.主管会计:1名
薪资:面议
要求:30岁以上,有初级会计职称优先
3.地块管理人员3名
薪资:5000元-10000元
4.技术管理人员3名
薪资:5000元-10000元
5.白术专业加工人员2名
薪资:5000元-10000元
联系人:白总
手机号码:
农业技术
育秧技术员
1、本科及以上学历,农学、园艺、育秧技术等相关专业优先;有特殊育秧技术能力者,学历可适当放宽;2、熟悉育秧培育的核心技术及流程,掌握秧苗病虫害防治、水肥管理等专业知识;3、具备良好的技术实操能力,能独立解决育秧生产中的各类技术问题;4、拥有一定的沟通与培训能力,能清晰向员工讲解育秧技术要点;5、掌握叉车、铲车的基本操作及基础维修维护技能;6、有育秧场、农业种植基地技术员工作经验者优先;7、优秀应届毕业生亦可考虑。1、负责育秧技术方案的制定与落地,指导一线员工开展育秧实操工作;2、监控育秧各环节的技术指标,及时调整技术参数,保障秧苗培育质量;3、排查育秧生产中的技术问题,提供专业的解决方案,处理育秧技术突发状况;4、配合育秧场开展员工育秧技能培训,编写技术培训资料并进行实操教学;5、研究并引进新型育秧技术、设备,优化育秧生产工艺,提升育秧效率;6、熟练操作、维护育秧场叉车、铲车等机械设备,完成基础维修工作;7、记录育秧生产技术数据,形成技术报告,为生产决策提供数据支持。
薪资福利:【全面福利组合】六险、健康体检、提供吃住、带薪年假、国家法定休假、节日福利、培训机会、晋升空间、团队活动等福利。【激励性薪酬】除固定薪酬外,公司还设有专项奖金、成长分享激励奖金、提成分享激励奖金等。
工作地址:生升农业江西/广东/广西等育秧场
农机手
需要开农用车的,这几天要辆车从羊狮慕镇黄田到安福县轻化厂,拉草皮,总共拉个9趟左右,可以每趟现结。连车带师傅一起
猕猴桃技术员(应届毕业生
5000-9000元/月
农业技术月结全职
岗位职责:
1.负责执行猕猴桃果园的日常技术管理,包括修剪、施肥、灌溉、授粉、疏果等关键农事操作。
2.监测并防治果园病虫害,科学指导农药使用,做好记录。
3.巡查果园,识别问题并提出解决方案,确保果树健康生长。
4.指导果实的适时采收及采后处理,保障果品质量。
5.记录生产数据,并对生产工人进行技术培训和现场指导。
任职要求:
2.猕猴桃、农学、园艺、植保等相关专业背景优先。
3.江西农大应届毕业生优先。
4.能吃苦耐劳,适应田间工作,具备较强的动手能力和问题解决能力。具备良好的学习和沟通能力。
5.持有驾驶证、熟悉办公软件者更佳。
农机手
招聘圆捆机司机。干活地点安徽或江西。。绩效工资。每包2.5元。保两千包。十月27日开始干完为止。最晚能干到元旦左右。找对的人干对的事。合作共赢。发展未来。
电话
农业技术
1、负责公司林业调查规划设计相关业务(例如使用林地可行性报告、森林资源调查、森林督查、森林经营规划等)工作的实施;
2、负责占用征收林地可行性报告编制、审核、报批;
3、负责外业调查数据的收集、整理、制图工作
4、相关林业调查阶段对内、对外的沟通和协调工作。
栏目概述
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