消防业务合作伙伴，拓展本地消防项目资源，对接合作机会，推动合伙人模式在九江区域的可持续发展，合伙分成模式开，有消防设施操作员证证书者优先（不是招点工）

九江市庐山市招玻璃挡烟垂壁包工包料，小工地，人走钱清含税

岗位职责： 1.负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等消防设施的现场安装、调试与验收工作 2. 严格按照施工图纸及国家消防技术规范进行作业，确保安装质量符合验收标准 3. 配合项目经理完成施工进度计划，及时处理现场技术问题并做好安装记录 4. 参与消防系统联动测试及竣工资料整理，协助完成消防部门验收手续 5.对已安装设备开展日常巡检、维护与简单故障排除，保障系统稳定运行 任职要求： 1. 消防工程、机电安装、给排水或相关专业背景，学历不限，具备消防设施操作员证或施工员证者优先 2. 具备消防安装实操经验，熟悉常用消防品牌设备（如海湾、利达、北大青鸟等）及安装工艺 3.能看懂CAD消防施工图纸，了解《火灾自动报警系统设计规范》《自动喷水灭火系统施工及验收规范》等基本法规 4.吃苦耐劳，适应工地作业环境，具备安全意识和团队协作精神 5.无犯罪记录，身体健康，持有效健康证及电工证/焊工证（涉及相关作业时）

招消防预埋师傅

【招聘】九江现招学徒工或懂消防电安装师傅（18-45岁） 【工时作‬间】：7:00～17:00，两个小时休息，每天八小时工作制 【工待资‬遇】：5000～9000（依据个能能力而定） 【工作内容】：消防电预埋，安装，调试 【工作地点】：柴桑区，廉溪区，抚州，乐平 有意者请联系：（熊）

九江市庐山市招消防安装

炼油厂附近九江中粮招聘消防设施操作员，要求55岁以下，有四级证书，两早两晚两休，月薪3500至4500元，有意者电话联系肖主管

九江市共青城市招水电

九江市湖口县招消防安装，有证优先（电动证，焊工证，高空证）

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小工-九江市八里湖新区（工期2-3个月） 薪资：面议

【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3、工作地涉及苏州城市 4，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性维护，保障供电安全稳定 3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收，确保符合国家电气规范与行业标准 4. 编制并更新强电设备台账、运行记录、维保计划及应急预案 5.配合能源管理，开展用电分析、节能优化及安全合规检查 任职要求： 1.电气类、机电类、自动类等相关专业，持有高压电工上岗证，优先考虑高处作业证及高压电工证两证齐全 2. 具备强电系统运维经验，熟悉GB50052、GB50168等电气设计与施工规范 3. 熟练使用万用表、绝缘电阻测试仪等检测工具，具备独立处理常见电气故障能力 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神，能适应倒班或应急响应需求 5.主要负责10kV线路逆改、金具安装、架线、拉线、变压器安装与拆除等 底薪8000-12000

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