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声乐老师
调音师
课程教学,激发学员兴趣 活跃课堂氛围,带动学员热情 组织沙龙活动
声乐指导老师
3000-4000元/月
音乐老师1-3年大专及以上音乐类专业背景坐班成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训成人声乐
岗位职责: 1. 策划并执行适用于不同年龄层与能力层次学员的音乐教学方案; 2. 探索创新教学方式,持续提升授课效果及学员对音乐的认知与感悟; 3. 策划并带领学员参与演出活动,增强实际演奏经验与舞台表现能力; 4. 定期跟踪学员技能发展情况,给予针对性指导与建设性反馈。 任职要求: 1. 热爱音乐,具备扎实的音乐素养,善于调动学员的学习积极性; 2. 拥有良好的表达能力与协作意识,能与学员及其家庭保持顺畅交流; 3. 具备较强的责任心,可根据学员个体差异制定并落实定制化教学策略; 4. 具备音乐活动策划与执行经验,能够组织学员参与各类演出与竞赛活动。
声乐指导教师
3000-4000元/月
音乐老师1-3年大专及以上钢琴合唱器乐培训成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训成人声乐私立学校音乐类专业背景坐班音乐教学经验
岗位职责: 1. 提供专业化的声乐培训服务,覆盖流行唱法等多个方向; 2. 结合学员个体差异制定针对性教学方案,提升演唱能力; 3. 参与课程内容的持续改进与创新,设计适配不同层次学员的学习资料; 4. 策划并协助开展各类声乐演出及相关活动,提升学员舞台实践表现力。 任职要求: 1. 具备扎实的声乐功底,熟悉流行演唱风格并有深入理解; 2. 具备优秀的表达能力和授课技巧,善于调动学生学习积极性; 3. 热衷于音乐教育事业,具备强烈的责任意识和耐心细致的态度; 4. 有实际教学经历者优先考虑,能灵活适应多样化教学环境。
兼职小提琴老师
调音师
要求专业院校毕业3年以上工作经验
音乐教师
6000-10000元/月
音乐老师经验不限本科及以上音乐声乐
任职要求: 1、五官端正,气质良好,举止得体,声乐或相关专业毕业者优先; 2、大专及以上学历,持有教师资格证,具备声乐教学经验者更佳; 3、掌握基本教学理论知识,具备钢琴伴奏能力,能独立编排节目,课堂管理能力强; 4、普通话标准,热爱少儿教育事业,富有爱心,工作态度严谨认真; 5、外形条件好,性格亲和,积极乐观,具备良好的表达与表现能力; 6、拥有较多舞台表演经历,能够策划并带领学员参与各类演出活动。 岗位职责: 1、承担少儿声乐课程及歌唱表演类课程的日常教学工作; 2、积极参与教学研讨,持续优化教学内容与授课方式,提升教学水平; 3、结合课程安排为学生设计并排练演出节目,提升其演唱与舞台表现力; 4、跟进班级授课情况,做好课后练习指导与检查,确保教学任务落实; 5、擅长与家长互动交流,具备亲和力,教学方式灵活,激发学员学习兴趣; 6、遵守教师职业规范,责任心强,踏实肯干,能够长期稳定任职。
音乐教师
3000-7000元/月
音乐老师1-3年本科及以上合唱K歌速成音乐类专业背景坐班成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训成人声乐音乐教学经验
岗位职责: 1. 策划并执行适合不同年龄层与能力层次学员的音乐课程方案; 2. 探索创新教学方式,持续优化授课效果,增强学员对音乐的认知与感悟; 3. 策划并带领学员参与演出及各类音乐实践活动,提升实际演奏与舞台表现能力; 4. 定期跟踪学员技能发展情况,给予针对性指导与建设性反馈。 任职要求: 1. 热爱音乐艺术,具备扎实的音乐素养,善于调动学员的学习积极性; 2. 拥有良好的表达能力和协作意识,能与学员及其家庭保持顺畅交流; 3. 富有责任感,可根据学员个体差异制定并落实定制化教学策略; 4. 具备音乐活动策划经验,能够组织并指导学员参加演出、比赛等实践项目。
音乐老师1-3年本科及以上钢琴器乐培训国内九大音乐学院毕业高中培训机构考级课程钢琴,手动琴,电子琴,古筝,琵琶,声乐学院考试通过率高教师资格证大型教育机构经验大学小提琴中学生中央音乐学院考级不坐班
岗位职责: 1. 承担钢琴、风琴、古筝等乐器课程的教学工作 2. 策划并参与各类音乐教学相关活动 3. 与学生及家长保持顺畅沟通,提供专业化的音乐学习指导 任职要求: 1. 具备优秀的音乐授课能力,善于调动学生的学习积极性 2. 具有良好的协作意识,能与教学团队共同促进教学水平提升 3. 具备较强的沟通表达能力,能够清晰有效地与学生和家长互动
音乐教师
2000-3000元/月
音乐老师1-3年大专及以上合唱音乐类专业背景坐班成人培训机构线下教育不坐班声乐培训大班教学(25人以上)音乐教学经验
岗位职责: 1. 负责声乐课程的教学工作,提升学员的音乐素养与演唱能力; 2. 根据学员个体差异与学习需求,制定并落实个性化教学计划; 3. 策划并带领学员参与演出、赛事等实践活动,增强舞台表现力; 4. 定期跟踪学员学习效果,给予专业评估与针对性指导建议。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,善于调动学员积极性; 2. 热爱音乐教育事业,能灵活应对不同学员的学习特点调整授课方式; 3. 拥有较强的活动组织与执行能力,可独立完成音乐类活动的统筹安排; 4. 主动关注声乐教学领域的前沿动态,具备将创新理念应用于教学实践的能力。
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丹东
2月8日 14:46拨打电话
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承德 宽城满族自治县
2月8日 14:14拨打电话
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承德 宽城满族自治县
2月8日 12:06拨打电话
古建筑综合承包
山西旅游景区改扩建以及古建筑修缮项目,找古建一级资质,市政一级资质,走招投标程序。有实力的抓紧。招古建筑、建筑总承包,
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2月8日 10:59拨打电话
古建筑外墙漆
白马寺广场 1.有十几根木柱子、喷外墙涂料 2. 防古建筑屋顶喷外墙涂料100多平方 3. 防古屋檐下面喷外墙涂料100多平方 预计2 ~3人、三、四天工时 联系,杨
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2月8日 10:54拨打电话
恩施恩施土家族苗族自治州招古建筑
300-400元/天
古建筑1-4天1-2人
恩施土家族苗族自治州恩施市招古建筑
恩施 恩施
2月8日 10:42拨打电话
钢筋绑扎钢筋工1-2个月11-20人日结技术好专业师傅
丹东凤城市招钢筋工、钢筋绑扎,超过55岁的不要,工钱350元一天,一天一结,前期几天十个半小时,后期十个小时,白班,能干最少一个月,后期还能涨价,人员15-20人
丹东 凤城市
9月29日 07:34拨打电话
丹东振安区招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
300-400元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工6-10人月结
丹东市振安区招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
丹东 振安区
11月26日 20:59拨打电话
竹笛教师
1000-3000元/月
音乐老师3-5年本科及以上上海音乐学院考级器乐培训成人艺考培训国内九大音乐学院毕业培训机构线下教育考级课程中国音乐学院考级达尔克罗兹/柯达伊/奥尔夫体系背景教育学专业背景音乐类专业背景中学生中国音乐家
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 Hi~欢迎在美团搜索【半夏音乐】, 大营坡店和花果园店,已稳定运营10年的音乐工作室。 要求:专业能力扎实,教学能力出色,或正处于持续提升的过程中。 工资:课时费参考标准为三星级160元/四星级220元/五星级300元…将根据教师的专业水平、授课能力、教学成果等综合硬实力与软实力评定星级。 时间:兼职岗位,可安排平日或周末授课。 地址:大营坡中建大厦店、花果园国际金融街店。
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2月8日 08:34拨打电话
声乐全职老师
1-2万元/月
调音师经验不限本科及以上
声乐全职老师,音乐学院毕业,熟练钢琴即兴伴奏,有少儿、成人声乐授课经验,教过快乐阳光教材及会合唱排练,会编辑简单舞蹈,有耐心、责任心、亲和力好、沟通交流强、人品佳。
音乐教师
5000-6000元/月
音乐老师1-3年大专及以上幼儿园小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训乐器十级证书成人声乐教师资格证音乐类专业背景坐班音乐理论不坐班少儿声乐学前儿童/小学生小学一对一教学
工作内容 1、承担音乐知识的教学任务,重点指导声乐技巧与相关理论的掌握 2、策划并参与各类音乐教学活动,全面培养学生音乐素养与实践能力 3、与学生保持良好沟通,营造积极学习氛围,激发其对音乐的热爱与兴趣 任职要求: 1、具备扎实的教学功底和亲和力,善于与学生进行有效互动 2、拥有深厚的音乐修养和强烈热忱,能生动传递音乐的艺术感染力 3、富有耐心与责任感,可根据学生个体差异灵活调整授课方式
平顶山郏县招古建筑
古建筑
平顶山市郏县招古建筑
平顶山 郏县
9月26日 11:56拨打电话
调音师本科及以上
长期兼职老师: 工作时间:一周至少两天不连续的时间,周末至少一天 工作职责:电音制作一对一课程 薪资待遇:面议 任职要求:具备专业电子音乐制作水平及丰富的教学经验,专业院校本科及以上毕业,形象气质良好 公司竞争力:本区域内同等职位的最高薪资水平
声乐老师
300-400元/天
调音师1-3年本科及以上
本科以上,声乐专业,有成人教学经验优先,流行演唱专业优先
流行钢琴授课教师
6000-11000元/月
音乐老师经验不限大专及以上钢琴大学/大专生器乐培训成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育考级课程私立学校音乐类专业背景坐班键盘不坐班学前儿童/小学生一对一教学大班教学(25人以上)音乐教学经
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:09:00-20:00 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-25 负责流行键盘课程教学,授课对象涵盖成人及儿童学员。 需具备音乐教育、声乐或器乐等相关专业背景,流行钢琴方向优先考虑;热爱音乐与教学工作,富有同理心与服务意识;不限工作经验,欢迎应届毕业生及在读学生报名;有实际教学经历者可享更好待遇。 表现优异且理念契合者,有机会由兼职转为全职岗位! 麦田坚持教学为核心,注重教师个体成长,倡导因材施教与量师定教相结合,致力于为每位教师构建个性化发展平台。 教师晋升通道:初级老师—正式老师—教学主管—股东及合伙人(携手共进,共享发展成果)
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