1、具备基础电脑操作能力，可配合出镜参与短视频拍摄 2、负责折弯机、剪板机、激光切割机等钣金设备的线上销售，市场面向全球 岗位福利：五险 节日福利

1.跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，积累一线实战经验，为未来承担更大职责奠定快速成长基础。 3.熟悉公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与学习能力，积极面对挑战，抗压性强，富有进取心与独立思考能力。 2.本科及以上学历，食品类或市场营销相关专业，中共党员优先考虑，通过英语六级或具备较强英语口语能力者优先。 3.对工作充满热情，乐于协作分享，性格积极乐观，是我们甄选人才时重点关注的素质。

工作职责： 1、负责招聘全流程执行，包含发布招聘信息、筛选简历、组织初步面试及发放录用通知等环节； 2、维护现有招聘渠道，并拓展新渠道，保障人才资源供给，满足公司人员需求； 3、搭建并完善公司人才储备库，结合实际招聘进展，完成招聘数据与报表的整理汇总工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉人力资源招聘各环节的实际操作流程； 3、性格沉稳、耐心细致，积极主动，品行端正，诚实守信，作风严谨，具备良好的语言和书面表达能力； 4、熟练掌握常用办公软件操作。 薪资：底薪4500＋提成

享受年假、产假等带薪休假，缴纳五险一金、节日福利待遇，不定期调薪，入职满3-6个月具备晋升机会。 工作内容：办公室文职岗位，坐班接听客户来电，处理后台查询及业务办理相关事宜，无销售性质。 工作时间：每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00，无需加班。 福利待遇： 1、综合月收入5500元以上，纯文职工作无销售任务，提供带薪岗前培训，培训期间每日补贴80元 2、依法缴纳当地五险一金，享各类法定节日福利 3、每周休息两天，每月固定安排8天休息，轮休制度稳定 年龄要求：18至35周岁（具备相关工作经验者可适当放宽）

岗位职责： 1、每日核对仓管员提交的单据与仓储管理系统（管家婆软件）账目数据，确保一致；根据系统应用规范，及时更新或调整物资名称、供应商信息、规格型号等基础资料。依照物资分类标准进行归类整理，完成统计汇总，并建立完善的电子台账。 2、严格遵守公司仓储管理制度，结合各类物资的实际库存及设定的最高、最低库存限额，监控库存动态，达到预警条件时及时督促采购补货。 3、材料出库须凭正式出库单执行，手续不全不得发货；特殊情况需经部门经理批准后方可发放，后续由领料人及时补办相关单据。 4、负责日常订单系统的打印、审核及相关数据整理工作。 5、对接日常发货信息，参与库存财务管理工作，开展异常情况核查与处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.能够独立开展工作，注重细节，责任心强 3.逻辑思维清晰，具备较强的学习能力，可快速掌握并运用新知识 4.需具备相关工作经验

招文员帮助辅助策展

周末双休，法定节假日正常休息，工作时间为上午9点至下午6点。 1.负责招投标信息的搜集、项目报名、资格预审文件及投标文件的编制、内容核对、文件装订与递交等全流程事务。 2.主要承担公司建筑类项目的招投标相关组织与执行工作。 3.熟悉Office、WPS办公软件，能熟练操作Word文档与Excel表格，掌握打印及扫描设备使用。 4.能够运用UGNX、新点、广联达等专业办公及投标工具，无经验者可提供学习机会。 5.持有C类汽车驾驶证，可配合项目需求接受短期出差安排。

1. 负责公司短视频矩阵相关资料的整理、归档及信息录入工作（如账号资料、运营数据、内容发布计划等）； 2. 配合部门开展日常行政支持，包含会议纪要撰写、数据报表制作、跨部门联络与协作； 3. 监测主流短视频平台（如抖音、小红书等）运营数据，汇总并输出基础性数据分析报告； 4. 对接内容与运营团队的具体需求，协助完成合同处理、素材资源库维护等相关事务； 5. 及时完成上级安排的其他临时任务，保障团队运作顺畅高效。 任职要求： 1. 学历与经验： - 大专及以上学历，文秘、行政管理、新媒体类专业优先考虑； - 无经验者可提供培训，有行政岗位或短视频/新媒体领域工作经验者优先录用。 2. 技能要求： - 熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备基本的数据整理与处理能力； - 熟悉短视频平台常规操作流程（如后台数据提取、内容上传等）； - 具备基础图文编辑技能者优先考虑；

1.在公司各职能部门负责人的指导下，系统学习管理相关技能，高效执行并完成各项交办任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，实现快速成长，为未来承担更多职责奠定基础。 3.深入了解公司业务运作模式，参与市场分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与学习能力，积极面对挑战，抗压性强，富有进取心和独立思考能力。 2.本科及以上学历，食品类或市场营销专业优先，中共党员优先，通过英语六级或具备良好英语口语能力者优先考虑。 3.热爱岗位工作，善于协作分享，性格积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质特质。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、按时准确完成相关系统的数据录入与操作 4、及时整理并提交日常所需的业务报表 5、对监管过程中发现的异常问题及时进行上报处理 6、接收并落实公司下达的各项具体工作指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件，尤其掌握EXCEL应用 备注： 1.岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2.工作时间为9:00至18:00，周末实行双休制度，法定节假日正常休息。 3.员工需自备笔记本电脑用于日常工作。

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【岗位名称】金牌家装营销经理 【所属部门】市场部 【直接上级】市场部总监 【直接下级】组员-家装顾问 【公司简介】我司是淮安家装头部企业，年营收1亿左右，连续三年稳居淮安市开工量第一。本岗位为我司2024年重点培养对象，我们不缺业务，缺的是人才，目前我司干部年收入30~100万+，如果你有梦想，但缺少欣赏你的平台，请加入我们吧！拟应聘人员需具备上进心和自律态度！ 【岗位职责】 1、采用电话销售方式，有效邀约客户到店，提高门店到访率。 2、负责接待上门客户，精准把握客户需求，讲解样板房优势，并完成预定合同签署及与设计师的信息交接。 3、持续跟进客户进展，提供专业产品说明服务。 4、主动宣传公司各类促销活动，挖掘潜在成交机会，助力业绩增长，确保客户接待热情周全。 5、细致整理客户资料，依照公司流程规范及时更新与维护客户资源系统。 6、收集客户反馈意见，第一时间向相关同事或管理层汇报，积极配合跨部门协作事项。 7、严格遵守公司各项管理规定，严禁私自收取客户定金或工程款项。 8、每季度开放一次晋升试岗通道，薪资随岗位调整同步提升。 【岗位要求】 1、学历不限，熟悉家装领域，擅长客户谈判； 2、必须具备进取意识和自我管理能力，能承受工作压力，我司干部年均收入30万~100万； 3、拥有良好沟通技巧和亲和力。 【岗位待遇】 1、培养期一年，每3个月（季度）为一阶段： （1）第一季度：适应期，底薪3000元+业绩提成1-2%+签单奖励+全勤奖100元/月，每月达成一笔订单，月薪可达1万+； （2）第二季度：成长期，提成比例提升至2-3%，月薪可实现2-3万； （3）第三季度：突破期，强化管理素养，薪酬随职级变动相应调整。 2、依法缴纳五险一金

今天下午4.30到6.30绿地实小需要人宣传，有时间私聊

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将获得国家级媒体宣传报道

协助售前及售后相关公关、促销与广告宣传等工作，依据公司年度广告规划及费用预算，制定部门年度执行计划，实现精准投放，助力销售目标达成，提高客户满意水平。熟悉并能有效运用小红书、抖音等新媒体平台开展推广活动

有没有现在能来上班的。

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31号请两位帮忙一天

会玩三角洲原神，等其中一款游戏即可 要求对地图，人物技能有一定的了解 单子管够，量大管饱 居家即可完成 小白可做，段位高者优先

【工作内容】 - 统筹公司品牌的战略布局与推广实施，依据市场动态制定品牌发展方向与策略； - 策划并落地各类市场营销活动，涵盖线上线下的宣传推广、品牌曝光及用户互动，增强品牌认知度与行业影响力； - 主导市场推广方案的设计与执行，结合产业特征开展精准化营销，提高产品在市场中的占有率； - 负责内容营销的全流程管理，包括文案创作、视觉呈现及新媒体平台运营，持续输出高品质的品牌内容； - 汇总并研判市场相关信息，定期形成市场分析报告与营销成效评估，为管理决策提供数据支撑； - 整合内外部资源，推进跨部门协同作业，保障营销项目高效运转与顺利实施； - 结合纺织/皮革行业的实际特点，探索新型营销路径，强化品牌在目标客户群体中的竞争优势。 【任职要求】 - 本科及以上学历，市场营销、工商管理、传播学等相关专业优先考虑； - 拥有3年以上市场营销、策划推广或品牌运营相关工作经验，具备纺织/皮革行业经验者优先； - 熟悉内容营销运作流程，具备优秀的文字表达能力与创新策划思维； - 具备扎实的数据分析能力，能够以数据为基础优化营销策略； - 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应高强度工作节奏； - 年龄范围：28-40岁，具备稳定的职业心态与较强的抗压能力。 【薪酬福利】 - 提供具有市场竞争力的薪资待遇，具体面议； - 享受六险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系； - 提供职业发展培训与晋升机会，助力个人成长与职业规划。