
装修工程主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中及以上
工作内容
1、全面把控装修项目的执行进度,监督各环节按计划推进,确保工期如期交付;
2、统筹协调项目组成员分工协作,提升施工质量与作业效率;
3、及时应对并解决项目实施过程中各类突发情况,保障工程顺畅运行。
任职要求
1、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
2、能高效处理项目执行中的各类问题,具备较强的应变与沟通能力;
3、熟悉广告标识领域业务流程,能够从容应对项目中的各类技术与管理挑战。
批量精装修项目负责人
8000-10000元/月
项目经理大专及以上
任职资格:(请认真查看以下薪资说明后再投递资料,便于高效沟通,感谢配合!)
需持证上岗。具备一级或二级建造师证书并持有B证的项目经理,无相关证书者请勿打扰!
1.大专及以上学历,工民建、装饰或相关专业优先;
2.具备3年以上工作经验,有1年以上项目管理或现场负责经验者优先录用;
3.熟悉装饰工程各类施工工艺及验收规范要求;
4.具备良好的沟通协调能力,能够及时发现问题并有效解决;
5.熟练操作常用办公软件,能熟练使用深化设计及相关资料处理软件;
6.有万科、建发、招商、保利、龙湖等房企精装修项目经验者优先考虑;
7.必须持有建造师执业资格证书,具备中级工程师职称,经验丰富者优先聘用!
岗位职责:
1.负责项目整体计划推进,质量控制及现场安全文明施工管理;
2.组织优选施工班组及材料供应商;
3.擅于与甲方对接沟通,协调处理项目各类问题。
岗位福利:
1.基础薪资标准:施工员5000元,技术负责人6500-8000元,项目经理8000-10000元。每月发放70%,剩余部分年底经考核后结清,项目绩效奖金另行计算;
2.项目绩效奖励:项目部按项目总金额的0.6%-1.2%计提绩效,由项目经理与公司共同考核后分配至个人。
特别提示:期望高底薪者请勿投递,谢谢理解!
加分项:
具备以下领域从业经验者优先——装修装饰、房地产开发经营、工程施工
项目经理-工业互联网
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上计算机相关专业ERP项目管理经验实施交付经验信息系统项目管理师PMP智能工厂 智能制造
职责描述:
负责工业互联网研究院项目(设备互联、数据治理、能源管理系统、生产制造执行系统,产业治理系统等)的实施交付的管理工作;
负责实施项目的范围确认、计划制定以及项目的进度、成本、风险、质量、人员和沟通的管理,全阶段跟进项目进展,监控项目执行,确保项目能够按预定标准完成;
领导项目团队,协调与客户、业务合作伙伴和供应商的关系,解决团队中的问题,确保项目顺利进行;
监控项目进度和风险,及时提出调整建议;
与客户沟通,做好客户期望值管理,确保项目满足客户要求;
负责组织召开项目日、周、月度例会,并及时准确汇报项目进展状况;
定义和监督团队成员的贡献,对项目组成员进行考核;
对项目进展、结果和质量进行监督和评估,并给出方向调整建议;
对项目进行后评估,对项目进行分析和总结,为后续项目实施提供经验。
任职要求:
本科及以上学位,计算机相关专业;
熟悉软件开发项目管理流程,至少3年项目管理经验,能够独立对项目进行监督执行、进度管控;
具备流程或离散制造业计划、工艺、质量等相关工作经验,了解制造业生产流程者优先;
熟悉企业信息化技术,有过MES、能源管理、WMS、ERP、SCADA等应用系统开发或实施管理经验的优先;
优秀的沟通协作技能和文档编写能力,具备良好的书面和口头沟通能力,能够与内外部客户有效沟通,具备高度的应变和解决困难能力,推进项目实施;具有积极的工作态度,团队合作意识;
具备领导团队的能力,能够激励项目组成员,推进项目执行;
有卓越的计划、组织、任务分配能力和时间管理技巧,能够并行处理多个任务;
具有信息系统项目管理师或系统集成项目管理工程师或PMP证书等相关认证优先;
可根据项目地要求接受驻场出差。
土建项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上技术负责人
岗位职责
1、参与拟定公司发展战略、年度经营计划与预算方案;主导技术路线规划,推动实现技术创新目标;
2、全面负责公司技术管理工作,统筹技术体系运营,确保技术水平保持行业前列,引领技术发展方向与持续进步;
3、主持重大技术项目决策,审核整体技术方案,组织技术资料的收集与编制,满足公司业务发展需求;
4、建设并培养专业技术团队,监督和指导技术部门运作,打造高效能的技术组织;
5、参与重要商务谈判及相关商务活动。
任职要求
1、土木工程、工民建、建筑学等相关专业全日制专科及以上学历,具备10年以上总承包施工企业技术负责人工作经验;
2、熟练掌握各类施工技术方案,尤其在模板工程施工方案方面具有深厚积累;
3、具备优秀的沟通协调与领导能力,能够全局统筹,合理配置团队资源,执行力强,兼具商业谈判能力、管理能力和学习能力;
4、有发表先进专业技术论文或具备技术创新成果者优先考虑。
项目专员
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限暖通空调
工作要求:
1、具备一年以上暖通施工管理相关工作经验,
2、熟练使用常用办公软件进行文档及表格处理,能识读CAD图纸,
3、持有C1驾驶证,且自备交通工具。
工作内容:
1、依据系统设计方案,负责施工现场的对接、技术交底、现场协调及进度监督,
2、跟进项目施工全过程,做好各阶段进度跟踪及资料归档,
3、组织并落实项目各阶段施工界面的交接工作。
项目经理
内容:
1.负责智能化工程项目(如楼宇自控、安防监控、智能家居系统等)的方案设计。
2.会使用CAD工具完成管线布局、设备安装定位图设计,协调机电、土建等专业图纸衔接,避免施工冲突。
3.协同设备供应商与施工团队,提供技术支持。
4.参与智能化系统调试与验收工作,制定测试方案,验证系统功能(如自动报警响应、远程控制稳定性),整理验收报告,确保项目达标交付。
5.跟踪智能化工程行业技术动态,优化设计方案,降低项目成本,提升团队工作效率。
装修工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责:
1.负责装修项目的整体统筹与执行,确保工程按既定标准及进度有序推进并如期交付。
2.与客户保持高效对接,准确把握项目需求,及时应对和解决实施过程中的各类问题。
3.组织协调项目团队协作,优化资源配置,保障项目质量与工期双达标。
4.跟踪项目各阶段进展,定期向相关方汇报项目执行情况与关键节点成果。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验与良好的沟通能力,能顺畅对接客户及内部团队。
2.熟悉常用项目管理软件,能够熟练操作AutoCAD等专业工具。
3.具有较强的计划统筹能力,可科学制定项目排期并合理调配资源。
4.具备识别项目风险及应对突发问题的能力,确保项目顺利推进。
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2:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-54周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底
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质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工
规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
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(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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【工作岗位】
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
工作地址:苏州
黑龙江哈尔滨招聘:园林绿化施工管理员薪资:4.5-6K/月1、园林景观及相关专业毕业,一年
4500-6000元/月
施工主管月结
招聘:园林绿化施工管理员
薪资:4.5-6K/月
1、园林景观及相关专业毕业,一年以上工作经验。
2、协助监理、技术负责人完成现场工作。
3、熟练掌握园林土建施工技术等。
4、具有绿化施工管理能力,有一定的园林植物配置能力。
5、熟练使用CAD等办公软件,熟练使用园林工程的相关设备、机械。
7、 ***,一经录用待遇优厚
工程项目主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
岗位职责:
1. 负责机电安装类工程项目的现场组织实施,全面管控施工进度、质量、安全与成本;
2. 精通机电施工图纸及相关技术标准,具备独立审图能力,并可提出合理化改进建议;
3. 对接建设单位、监理单位及施工班组,保障项目有序实施,及时处理现场各类问题;
4. 编制项目成本预算,跟踪实际支出情况,有效防范超预算现象;
5. 组织开展技术交底工作,指导施工人员按规范操作,确保施工质量符合验收标准;
6. 主导项目竣工验收、资料整理归档及工程结算等收尾事宜。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;持有机电建造师证书者优先考虑;
2. 具备1年以上机电工程现场管理相关工作经验;
3. 专业技术基础扎实,能熟练阅读并运用施工图纸;
4. 具有较强的现场管控能力,善于进度管理和多方协作;
5. 成本控制意识良好,熟悉预算编制及执行过程中的动态监管;
6. 具备优秀的沟通协调能力,能够与业主、监理顺畅对接;
7. 可接受长期驻场作业安排。
家装工程管理专员
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上住宅小区别墅豪宅
岗位职责:
1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控,及时沟通并处理客户反馈的问题,做好协调与解决工作。
2、统筹安排施工人员进场作业,优化施工流程,保障项目按期交付。
任职要求:
1、年龄20-30岁,大专及以上学历
2、持有C1或以上驾驶证
3、具备吃苦耐劳精神,工作积极主动,执行力强,拥有良好的语言表达、沟通及组织协调能力,服务意识强,责任心和进取心突出
福利:缴纳五险
法定节假日
节日福利
带薪培训
综合收入7000-12000元
项目经理本科及以上
岗位要求
1.团队管理,施工计划制定与落地,施工方案制定及质量把控
2.成本控制及库存管理
3.短视频拍摄与制作并发布
4.业务拓展及关系维护,并做好私域的建立及维护
5.客户服务,沟通及售后
要求
要么有大量的经验
要么要求一本以上学历。
学习能力强,执行能力强,勤奋能吃苦,善于管理及服从。
家装项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上施工单位其他家装现场项目施工房屋建筑经验驾驶证
就近安排工地,无需到公司坐班
岗位职责:
1、主要负责监督施工现场的质量与进度,对接并处理客户反馈的相关问题,及时协调各方解决。
2、负责安排施工人员进场作业,提升施工效率,保障项目按期交付。
任职要求:接受无经验者(房建、土建方向均可)
1、年龄25-32岁,大专学历,
2、持有C1驾驶证。
福利:缴纳五险 法定节假日 节日福利 带薪培训 综合收入8000-13000
徐州铜山区我公司产品导架式升降平台助力城市旧改,配合幕墙施工,现业务量猛增,我公司诚聘项目
6000-8000元/月
项目经理经验不限大专及以上
我公司产品导架式升降平台助力城市旧改,配合幕墙施工,现业务量猛增,我公司诚聘项目现场安装管理人员5人底薪+提成,6-10K,六险单休
岗位职责:
1.负责导架式升降工作平台在玻璃幕墙/旧改项目的进场规划、安装部署,确保质量与进度达标;
2.制定并执行设备日常维护保养计划,巡检排查故障隐患,保障设备稳定安全运行;
3.对接甲方、施工团队及公司内部,同步项目进度与问题,推动解决并配合验收;
4.项目结束后组织设备拆除、清点、清洁与转运,确保安全高效退场;
5.落实现场安全管理,开展安全交底与操作指导,合规推进各项作业;
6.记录项目全流程数据,整理相关档案与报表,保持高效沟通同步。
职位要求:
1.专科以上,土木工程相关专业,
2.具有较强的组织协调能力和解决问题的能力;
3.能适应施工现场的工作环境,前期需动手学习安装设备,适应出差,具备良好的团队合作精神。
联系方式:李,,
家装项目负责人
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上施工单位其他家装现场项目施工房屋建筑房屋建筑经验驾
就近分配工地,无需到公司坐班
岗位职责:
1、主要负责施工现场的质量与进度监管,及时沟通并处理客户反馈的问题,做好协调与解决工作。
2、统筹安排施工人员进场作业,优化施工流程,保障工程按期完成。
任职要求(房建、土建方向均可,经验不限):
1、年龄25-30岁,大专学历;
2、持有C1驾驶证。
福利待遇:
缴纳五险、法定节假日休息、节日福利、带薪培训
综合月收入8000-13000元
家装工程管理项目经理
7000-12000元/月
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岗位职责:
1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控,及时响应并协调处理客户反馈的相关问题。
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任职要求:
1、年龄20-30岁,大专及以上学历。
2、持有C1及以上类驾驶证。
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招聘项目经理、项目负责人
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项目经理3-5年中专及以上
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2:
1.地上12层以上民用建筑工程1项,
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项,
或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项,
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项,
或者钢筋混凝土结构单跨18-21米(不含)或钢结构单跨21-24米(不含)的建筑工程2项。
说明:上述4类业绩中,只要满足2类即可。
在施工合同(备案合同或者建设系统四库一平台、)中要体现出该人员是项目经理(建造师),一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息(项目备案信息可查询)。
如上述平台无法查询到,可提供相应材料补录:施工许可证,中标通知书,施工合同,竣工验收报告,施工图纸
项目经理
徐州市鼓楼区好得家附近,招装修项目经理,25-45岁之间,五年以上工作经验,头脑灵活认劳认干,负责办公室装修,会开车,附近优先
工程装饰现场负责人,项目经理40岁以下
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
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