工作内容： 1、负责来访人员的接待，提供规范、专业的访客支持服务； 2、承担电话接听及转接任务，保障通讯顺畅高效； 3、配合完成日常行政工作，保持前台区域的整洁与良好形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2、能妥善应对前台各类日常事务与突发情况； 3、拥有良好的组织协调能力，可协助其他部门完成相关工作。

形象要好

薪酬待遇 1.无责底薪5000提成（500-2000）全勤500车补房补1000 2.上六休一六点到晚上一点不包吃住 工作内容接待客户负责上酒水小食鸡尾酒等 协助店长完成店内活动，协助主播完成视频拍摄以及直播助播。 特殊要求形象好，气质佳，有服务意识，无大面积纹身，无犯罪记录，年满18周岁，有才艺或有特殊技能者酌情增加底薪。

招电焊，钢筋绑扎，工地小，月工资8000-10000，管吃住，夫妻工提供夫妻房月休三天，年龄50周岁内.

岗位职责： 1、接听来电，负责来访人员的接待、登记与引导工作。 2、负责公司各类快递、信件及包裹的收发管理。 3、办公用品的采购与领用登记，以及饮用水的采购和日常记录。 4、完成上级交办的其他临时任务； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，身高165以上； 2、形象端正，气质良好，具备亲和力，掌握基本商务礼仪，责任心强，服务意识佳； 3、具备良好的沟通技巧、应变能力及处理突发情况的能力； 4、能够长期稳定在岗工作。 薪酬福利： 8:30-17:30，午休一小时，周日休息，法定节假日正常休息 薪资待遇：试用期一个月3200+100满勤奖，转正后3400+100满勤奖

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部同事及外部访客的咨询与协助需求，提升服务体验 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

广西省百色招电焊，钢筋制作，二保焊

岗位职责: 1. 为来访人员提供专业接待服务，包含基础咨询、引导等配套支持； 2. 负责前台区域日常卫生管理，保持环境干净有序； 3. 配合应对突发情况，保障信息传递及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善回应客户问询； 2. 工作细致、责任心强，可精准落实各项任务安排； 3. 拥有良好协作能力，能够与同事高效配合； 4. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

招聘小时工，临时工，厨房洗碗工，联系电话

24、✅【辽宁本溪铁矿】测量技术人员1名，薪资1.3万左右，包吃住，联系

铭泰矿业 招聘前四后八司机 一人 要求证件齐全 年龄30到45岁 计件工资 服从安排 有五险 工作地点 本溪 只要认干 月入过万 电话范

6、✅【辽宁本溪铁矿】测量技术人员1名，薪资1.3万左右，包吃住，联系

比优特超市 本溪万达店招聘 【招聘岗位】电工（维保员） 【岗位职责】 1.负责店内设备设施维修、维护、保养等工作。 2.负责店内设备的安装等工作。 3.负责上下水的维修、维护等工作。 【任职要求】 1.45周岁及以下，初中及以上学历，身体健康，爱岗敬业。 2.必须持有效期内能源局电工证或者安监局的电工证。 3.吃苦耐劳、热爱超市工作、文明礼貌、微笑服务、服从工作安排。 【工作时间】每天工作8小时 月休息5天 【薪资待遇】4700元 五险一金+法定假日三薪 +年节福利+每月最高600元餐补等 【工作地点】本溪万达广场负一层 比优特超市 【联系电话】（）

前台接待 性别不限，年龄18 - 35周岁，形象气质佳，举止端庄得体，具备良好的亲和力；学历：高中及以上学历，专业不限，有服务行业前台、接待相关工作经验者优先，对高尔夫运动有基础了解者更佳；技能：必须熟练使用Office办公软件及基础办公设备，具备基本的电脑操作与数据录入能力；素质：沟通表达能力强，服务意识突出，耐心细致，责任心强，能灵活应对工作中的各类情况；态度：遵守中心规章制度，吃苦耐劳，适应服务行业工作节奏，接受排班制。负责来访客人的热情接待与引导，包括问候、登记、解答咨询，为客人提供场地预约、场次安排、收费标准等相关信息讲解，树立中心良好第一印象；熟练处理场地预订、变更及取消等事宜，精准录入预订信息并及时同步相关部门，确保预约流程顺畅；负责前台区域的日常管理，包括环境整洁、物资整理、设备检查等，保障前台工作有序开展；准确完成客人消费结算工作，支持多种支付方式，清晰核对账单并为客人提供消费明细；熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），完成客人信息、预约记录、消费数据等资料的整理、归档与统计；接听前台电话，及时响应客人需求与反馈，妥善处理简单客诉，重大问题及时上报领导；配合中心其他部门完成相关协作工作，执行领导交办的其他任务。 薪资福利:薪资面议，综合薪资可观；社会保障：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）；休息制度：做六休一，实行排班制，合理安排休息时间，保障员工劳逸结合；其他福利：节日福利、员工培训、内部高尔夫体验机会等，具体面议。 简历请投至邮箱，投递时需备注投递岗位+姓名

前台接待 沟通能力强，可接受倒班，1年以上同岗经验 薪资福利:4000元，上6休1 联系我 工作地址:智慧三街191-3号(华为辽宁区域总部公寓楼)

前台接待 沟通能力强，可接受倒班，1年以上同岗经验 薪资福利:4000元，上6休1 联系我 工作地址:智慧三街191-3号(华为辽宁区域总部公寓楼)

前台接待 3500-3800元/月

前台收银员 形象端正，有亲和力，具备良好的沟通表达能力与服务意识。工作细心，责任心强，具备基本的电脑操作能力。能适应轮班制工作。有收银、前台、客服经验者优先。负责客户接待、引导、预约登记与结账收银工作。维护前台区域整洁，接听咨询电话，处理客户简单问询。熟练操作收银系统，做好每日营业款项的清点与交接。协助进行店内物品的出入库登记等基础行政工作。 薪资福利:底薪2800元+全勤奖200元+业绩提成。综合收入具竞争力，提供岗前培训。 招工人数:1名 工作模式：上十二小时，休息十二小时，月公休四天。

招聘：总 薪资：1930元以上/月 负责组织撰写以公司名义上报外发的综合性文字材料

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的执行，包含文件的整理与归档管理； 2、协助各部门之间的工作衔接，保障办公流程顺畅运行； 3、参与公司内部活动的实施，配合完成会议筹备及资料汇总工作。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力与严谨的工作作风； 2、拥有良好的沟通协调素质，能有效维护内外部协作关系； 3、熟练操作常用办公软件，学习能力强且执行力高； 4、工作积极主动，具备团队意识，可适应一定程度的工作压力。

本溪市本溪满族自治县招钢筋绑扎、装修木工、钢筋工

完成经理交办的各项任务，态度积极向上，具备良好的沟通协调能力。

辽宁本溪用后台钢筋工，月开支？赵

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

辽宁本溪招聘小工，60岁以下，200一天到月就开支，供吃供住，在。招聘钢筋工俩人，300

工作内容： 1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。 2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。 3、负责项目各类文件归档，以及固定资产的登记与定期盘点。 4、负责本溪项目库存商品的采购汇总，以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。 5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。 6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，有同类岗位经验者优先考虑。 2.年龄需满18周岁；形象端正，气质佳，具备良好的沟通能力与执行能力。 固定薪资：2100元/月

找本溪钢筋工

岗位职责：（一） 日常财务核算 1. 账务处理：负责门店日常收支的记账、对账工作，确保收入、成本、费用等凭证准确无误。 2. 单据审核：核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据，确保业务真实性及财务合规性。 3. 收入管理：每日汇总销售数据，核对收银系统与实际收款的一致性，处理差异情况。 4. 成本核算：跟踪生鲜商品（如蔬果、肉类、水产等）的进货成本、损耗及毛利率，定期分析成本波动原因。 （二）库存与损耗管理 1. 库存监督：参与月度盘点，核对系统库存与实际库存差异，分析损耗原因（如变质、报损等），提出改进建议。 2. 进销存核对：确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。 （三）资金管理 1. 收支监控：管理门店日常资金流水，包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。 2. 银行对接：处理门店银行账户对账、存款、转账等业务，确保资金安全。 （四）报表 1. 报表编制：按时提交门店利润表、进销存、运营表等，提供经营分析数据。 2. 费用控制：监控门店运营费用（如租金、水电、人工等），分析异常支出。 （五）跨部门协作 1. 与运营部门沟通：协助店长分析经营数据（如毛利率、周转率），优化采购和促销策略。 2. 与总部对接：上传财务数据，执行统一会计政策，反馈门店特殊情况。 （六）其他职责 1. 系统维护：熟练使用生鲜行业管理系统。 2. 档案管理：妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。 3. 按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务 任职要求：（一）每日核心工作 1. 销售与收款核对：导出前一日收银系统数据（按生鲜品类：蔬果、肉类、水产等统计销售额，区分现金、扫码支付等收款方式）。 核对实际收款金额（收银机现金盘点+银行到账流水），确保“系统销售额=实际收款+未到账（如线上待结算）”，若有差异（如少收、漏扫），当天联系收银核对原因并记录。 生成每日销售及收款核对表，同步给店长和总部财务。 2. 生鲜出入库与损耗记录：接收当日生鲜采购入库单（供应商送货或总部调拨），核对品类、数量、采购价，与系统入库数据匹配，确保“实物入库=系统记录”。 跟进当日生鲜损耗（如变质、丢弃、临期折价），按规定让店长签字确认损耗单，录入系统并登记生鲜损耗台账，避免损耗数据积压。 （二）周度常规工作 1. 费用与报销整理：汇总本周门店费用单据（如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单），审核票据真实性和审批手续，分类录入系统（如物料费、维修费），每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。 2. 生鲜成本与毛利初步核算：汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额 按品类算出本周毛利率（如蔬果毛利率、肉类毛利率），对比总部给出的参考毛利，若某品类毛利过低（如损耗过高），反馈给店长分析原因（如采购价过高、损耗控制不当）。 （三）月度收尾工作 1. 全月账务核对与上报：汇总核对全月门店总收入、总费用，确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点（重点盘生鲜剩余库存），核对“系统库存=实际盘点数”，差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表，生鲜品类毛利分析表（重点监控高损耗商品） 2. 往来与合规处理：核对门店与总部的往来（如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款），确保“总部账=门店账”，避免挂账差异。整理全月原始单据（销售小票、入库单、损耗单、费用票），按日期和类别装订存档。