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1.对涉及产品质量活动的全过程进行有效的监控：批生产记录填写是否规范、生产过程是否严格按批准的岗位操作规程进行操作、生产后生产人员是否对各生产用具、设备、设施及各类容器等进行了清洁、监督仓库对各种物料的分区堆放、状态标识的管理是否按GMP要求严格实施 2.建立产品质量档案，进行质量统计审计工作以及产品年度质量回顾 3.质量管理文件的编写、修订、实施，并参与生产管理文件的编写和修订 4.产品放行前对批生产记录和批检验记录的审核，并对记录进行整理归档 5.负责各类文件、记录的收回与发放管理工作 6.负责有关质量、设备、卫生、厂房设施、人员机构与职责等GMP文件和产品档案的文档管理 7.负责对检查过程中和操作员工上报的偏差进行分类，并进行调查 8.负责产品发货过程中的审核工作 9.负责原料、产品的入库放行审核 10.负责不合格品的处理程序 11.每日进行产品质量统计，及时更新产品库存； 12.协助上级完成年度的GMP自检以及内审工作 13.会同采购、生产等部门对主要物料供应商质量管理体系进行评估、制定合格供应商目录并进行审计工作 14.协助上级完成年度ISO体系的复审工作 15.负责处理客户的产品投诉以及退货事件的调查及处理 16.负责客户对我司的评估工作，为客户提供本司产品资质以及质量文件 17.负责客户的审计工作 18.完成领导交代的其它工作并及时汇报。

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施工现场安装工作.执行配电箱、电缆桥架、照明系统、动力线路等强电设备的敷设、接线保障供电。 任职要求： 1.学历不限，具备电工操作证、低压/高压电工作业证（必备）2. 有1-3年及以上建筑工地或厂房强电施工经验，熟悉GB50303等电气施工规范 3.熟练使用万用表、兆欧表等检测工具，能独立完成线路测试与故障定位 4.责任心强，具备登高作业能力及基本安全防护意识，服从项目现场管理 5.持有建筑施工特种作业操作资格证或有消防电工作经验者优先

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江西绿森林业发展有限公司招聘启事： 招聘岗位： 一、水电工（2名） 任职要求： 1、年龄30-50岁，身体健康，高中以上学历，有国家相关证件。 2、1-2年以上水电工实操工作经验。 3、具备安全意识，严格遵守操作规范。 4、责任心强、服从工作安排，具备团队合作精神。 二、苗木技术员（1名） 任职要求： 1、年龄25-45岁，身体健康，高中以上学历 2、具备 1-2 年苗木种植、养护相关工作经验 3、根据苗木实际生长情况，能独立有效的进行栽培管理 4、公司各基地苗木的病虫害防治、控制作出相应计划 5、完成上级领导安排的各项工作 6、具备苗木培育、养护的专业基础知识，熟悉苗木品种的生长习性 7、责任心强、服从工作安排，具备团队合作精神 薪资待遇：试用期3个月，薪资面议 福利待遇： 公司免费提供工作餐，节假日福利，路途较远者提供住宿。 面试地点：峡江县林业局7楼 联系电话：（聂）

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