1.爱岗敬业2.能完成学校布置的任务3.有经验者优先录取

【公司简介】 天童集团成立于2004年，长期专注于儿童素质教育领域（专注英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万个。因新校区筹建需要，现面向社会广纳英才，储备优秀人才，诚邀有志之士加入天童，共筑教育梦想，期待您的到来！ 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训； 2、*******，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生报名，专业不限，可协助提供三方协议与实习证明； 3、具备团队协作意识和职业责任感，执行力强，富有爱心与责任心，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖配偶、子女、父母）； 2、春节享受15至20天带薪长假； 3、年终奖金与股权分红+周度激励奖励+孝心津贴（专为父母发放红包）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、提供免费住宿（房型为两室或三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费国内国外旅游+生日关怀+节日定制礼品与礼金； 7、配备完善的培训体系与公开透明的晋升通道； 8、年度精英之旅设有多重大奖抽奖环节，包含汽车、手机、平板等丰厚奖品。 【工作内容】 双通道发展路径，既可深耕岗位职责，也可向团队管理方向拓展。 1、统筹运营团队管理工作，包括人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划、人才梯队建设及培训实施，持续优化工作流程，提升团队整体效率与服务质量； 2、负责日常到店客户接待，解答家长及学生在教育方面的咨询问题，结合实际需求制定个性化解决方案；开展市场招生工作，收集并分析区域竞争动态，提出有效应对策略； 3、组织安排周末试听课，配合讲师完成公开课活动，协同教学部门做好跨部门协作，确保客户服务高效便捷。 【工作时间】 9:30-18:00，中午休息2-3小时。 【晋升路径】 入职后第1-4个月及每年三次晋升机会，机制公平透明。 横向发展：一星至七星评级体系 纵向发展：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 职位晋升同步实现薪资增长、知识积累与能力提升 【就近分配】 龙之梦校区（毗邻滂江街地铁站）、惠工校区（靠近小北手机市场）

工作职责: 1、负责课程的宣传推广及学员资源的开拓与后续维护； 2、深入各大高校开展宣讲交流及专题讲座活动； 3、及时为咨询人员提供专业信息解答，回应各类疑问； 4、完善咨询登记台账，梳理分析客户需求，定期开展回访并反馈相关信息； 5、配合完成教学过程中的日常事务，协同其他团队推进教学中心组织的各类活动； 6、暑期在高校承担班级管理工作，协调处理学员在学习、住宿等方面的问题； 7、对接场地提供方及合作机构，做好沟通联络与关系维护工作。 任职资格: 1.年龄20-30周岁，具备市场推广经验，大专及以上学历； 2.具备较强的沟通与表达能力； 3.工作踏实认真，具有责任心和服务意识； 4.有教育领域销售工作经验者优先考虑。 北京方圆众合教育科技有限公司（简称众合/众合教育）成立于2009年，是一家专注于法律教育领域的专业机构。公司主营业务涵盖职业教育与学历教育两大方向，设有国家统一法律职业资格考试（简称法考）、法律硕士（简称法硕）考研、法律实务培训及法律图书发行四大核心板块，致力于为用户提供全面优质的法律教育服务。

岗位职责： 1.负责课程咨询接待，了解客户需求并提供专业的课程解决方案 2.通过电话、面谈等方式跟进潜在客户，提升客户转化率 3.协助客户制定学习计划，推动签约并完成销售目标 4.维护老客户关系，提供后续服务支持，促进二次消费和口碑传播 5.定期整理客户信息与反馈，协助优化课程产品与服务流程 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱教育行业，有销售或课程顾问经验者优先考虑 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基本的客户管理与数据分析能力 5.工作积极主动，具有团队合作精神和责任心

公司简介： 天童教育集团创立于2004年7月4日，专注于3-少儿启蒙英语教育，在全国29个城市设有直营校区，累计服务学员超30万人，市场发展势头强劲。 沈阳及周边地区共设12家校区，浑南校区现有学员2000+，占地面积2400m²。集团成立21年来，已为超过1000万个家庭提供教育服务。 任职要求： 1、不限经验，中专及以上学历，专业不限； 2、热爱儿童教育事业，喜爱与孩子互动； 3、具备团队协作意识和敬业态度，执行能力强，富有爱心与责任感，仪容整洁大方。 5、性别不限，接受实习生，可开具实习证明并签署三方协议，入职即签正式劳动合同，无试岗或试用期设置。 管理风格扁平化，团队氛围轻松融洽，成员之间沟通简单愉快，重视学习成长与经验共享，主管全程指导带教。工作内容清晰，自主空间较大，教育行业归属感强。 工作内容： 1、运营专员岗位入职后，第1至第4个月内达成考核标准，次月即可获得晋升资格。 2、晋升后主要负责销售运营团队的管理工作，包括团队日常行政事务、人员配置优化及员工培训支持。 [岗位职责] 本岗位归属于集团运营体系，主要协助家长解决孩子学习相关问题，承担招生推广任务。 [福利待遇]： 1、无责任底薪+招生提成+绩效奖金，月均收入5-8k。对距离较远或外地员工提供免费住宿，无需承担房租费用； 2、不设经验门槛； 3、缴纳六险一金； 4、春节假期自小年开始，享受约15天连续休息； 5、享有年终分红及股权分红机会； 6、团队关系和谐，组织公费旅游、带薪团建活动，节日及年终发放礼品福利，员工子女可享免费课程学习权益； 7、职业发展稳定：拥有公开透明的晋升通道（校区店长方向、区域经理方向）+ 工作满25年可享退休保障制度； 晋升路径：储备干部→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理

首先欢迎应届生，欢迎实习生！ 岗位详情： 1.洞察客户实际需求，为家长提供匹配的学习课程及班级建议。 2.熟悉公司英语培训体系，严格执行标准化销售流程。 3.组织并邀请家长学生参与大型活动，负责活动现场的接待工作。 4.主动维护客户关系，持续提升客户体验与满意度。 5.解答学生家长各类咨询问题，处理学员调班等后续服务事宜。 岗位要求： 1.具备吃苦精神，性格积极乐观 2.年龄28岁以下，热爱教育行业，工作态度认真，欢迎应届毕业生加入，公司将提供专业且免费的岗前培训 薪资待遇：底薪4600底薪+提成+奖金综合薪资6k-10k（提供优质住宿） 带薪休假20+生日福利每月团建游玩每年团体旅游（3～5天） 晋升渠道： 课程顾问—见习主管—课长（晋升空间大）有意者可递简历

岗位职责： 1、负责公司公考项目在指定区域的市场拓展与推广工作 2、利用小红书、直播等新媒体渠道开展招生宣传与用户转化 3、结合学员实际需求，凭借专业知识提供报考指导，推荐合适课程，并解答相关考试政策及课程疑问 任职要求： 1、具备小红书运营、直播或传媒类工作经验者优先考虑 2、有国考省考类课程顾问招生经验，且累计工作年限两年以上 3、具备优秀的沟通协调能力，语言表达清晰，执行力强 4、具有良好的职业操守和敬业态度 工作时间： 9：00-12：00，13：30-18：30 月休六天+法定节假日，实行调休制度 福利待遇： 一年多次晋升调薪机会+五险+商业险+旅游+每月部门团建+员工生日会零食轰趴等活动+节假日特殊纪念日为您备上温馨礼品以表肯定 公司简介： 中芽教育是一家集面授培训、在线教学、图书发行等一站式服务的综合性教育集团，专注于学历提升、公职就业与职业技能提升的培训。公司规模400人，总部在郑州，河南多个地市开有分校。中芽教育始终坚持“工匠精神”的传递，线下累计培训学员超30000余名，线上累计培训学生超100000＋人。秉承着“以学员服务为中心，以教学质量为导向”的理念，打造教学教研人员占整体人数约53%；自主研发教材教辅，开发线上学习平台，搭建线上课堂，推出双师教学、一对一教务等教辅模式，打造“研、教、学、督”一体化服务；建设学、住、行一体的校区

诚聘 **工作内容：** *负责篮球训练营课程的市场推广与销售工作。 *通过电话、社交媒体及线下活动，与潜在客户建立联系，挖掘需求。 *为客户提供专业的课程咨询，帮助他们找到最适合的训练方案。 *维护学员关系，营造积极热情的社区氛围。 **我们希望你：** *热爱篮球，对篮球运动有基本的了解和热情。 *具备良好的沟通能力和亲和力，乐于与人交流。 *有销售经验者优先，但我们也欢迎有潜力的新人加入。 *积极主动，有责任心，具备团队合作精神。 **薪酬与福利：** *底薪+高额提成（8%-15%）**收入上限由你的努力决定！ ***灵活的工作时间**：周一到周六，下午1:00-5:00，让你完美平衡工作与生活。 ***周日固定休息**，享受属于你的篮球周末。 *舒适的办公环境，充满活力的团队氛围。 *专业的培训支持，助你快速成长。 *表现优异者，更有额外奖励和晋升机会！ *

岗位职责: 1. 为意向客户及在籍学员提供课程相关的专业解答与咨询服务； 2. 结合学员实际需求与学习规划，定制针对性的学习方案； 3. 策划并参与各类市场宣传活动，多途径拓展新学员资源； 4. 持续跟进客户关系，提升服务体验与客户长期满意度。 任职要求： 1. 热衷教育事业，具备优良的职业操守； 2. 具备出色的沟通能力与语言表达能力，能与客户顺畅交流； 3. 富有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4. 工作积极主动，富有责任心，适应高效工作节奏。

因办学需要，现招聘课程顾问

水果店招聘 店长1名 店员2名 店员工作内容：负责门店水果陈列，售卖，收银，果切，店内卫生 任职要求：年龄25-45之间，性格开朗，工作认真细心，爱干净，新手专人培训，有经验者优先 做饭阿姨1名 负责员工餐 工资面议 电话

烧烤店招服务员一名，工资3500，公休1天，有想干服务员的可以联系我

营口汇德物流，招聘”集装箱（小柜司机），主跑大庆，绥化，松原，长春，，周边， 要求:两证齐全，熟悉路线，，公司给上五险。电话☎

营口星元机械 招聘 激光切割工 220一天 激光学徒 日新150一天 钣金折弯工 日新220-280一天 钣金折弯学徒工 日新150一天三月 卷筒工 日新220日新 高手 大铆工 日新300一天 力工与打磨工 日新130-180一天 以上招聘企业长期工，供吃，工作时间7：30-5：30，保你不放假 地址：辽河经济开发区 电话：

招聘 电焊工2名，，60岁以下，4500元一6000元/月，交五险。日工或计件。 钳工1名，60岁以下，4500元/月，交五险 地址：营口市精久汽保有限公司，中小企业园区兴盛街72号。 联系电话☎

【信息J:5262 -1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部 现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。 1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团 队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。 2、招聘岗位：旅游专员 3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。 4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶） 5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天） 联系电话： 杨经理 地址：丘北田园路13号2楼 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

旅行社招聘 应聘条件:热爱生活，热爱旅游，有爱心，细心，能适应短期出差！有导游经验优先！年龄:20-50岁 待遇优厚有意详谈！ 联系电话（同步）

视频号的剪辑发布，服务咨询客户的旅游咨询服务接待。对线路的介绍，和日常维护。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

岗位职责: 1. 通过线上及线下渠道解答学生疑问，提供专业的课程规划与指导，推动招生目标实现； 2. 维护学员日常联系，开课阶段落实带班服务工作； 3. 协同团队成员协作，合力完成整体销售任务； 4. 按时参加培训活动，持续提升专业素养与服务质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 具有良好的团队合作精神，能与团队共同成长； 3. 工作积极主动，具备较强的销售能力，能够完成业绩指标。

岗位职责： 1、为有需求的客户提供专业的教育咨询服务，解答其在教育规划、课程选择等方面的问题； 2、结合客户实际情况，量身定制个性化的教育方案，并协助完成报名相关事宜； 3、持续维护客户关系，定期回访并收集反馈，确保服务品质达到客户预期； 4、参与教育产品的市场调研工作，整理分析行业数据，为产品迭代提供有效建议； 5、与内部教学部门密切协作，推动教育方案的落地执行与不断优化。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能与客户建立长期信任关系； 2、熟悉教育行业现状，了解各类教育资源及市场发展趋势； 3、具备较强的分析能力和应变能力，能够及时响应并解决客户需求； 4、具有良好的团队意识，能在高强度工作环境中保持高效输出； 5、热爱教育咨询事业，具备强烈的学习意愿和成长动力。

岗位职责: 1.提供专业化的课程咨询与销售服务，确保客户个性化需求得到有效响应； 2.根据客户学习目标制定专属学习方案，实现精准化学习规划； 3.主动参与市场推广活动，助力新客户的开发与老客户的持续维护； 4.定期开展客户回访，收集意见与建议，持续优化服务质量。 任职要求： 1.热爱教育及课程销售领域，具备良好的职业道德素养； 2.具备优秀的表达与倾听能力，善于与客户建立良好沟通关系； 3.拥有团队协作意识，能够在集体中发挥积极带动作用； 4.工作态度严谨踏实，具备较强的适应力以应对多变的工作节奏。

通过多元化渠道开展招生与新学员引进工作 岗位职责: 1. 为意向客户及在读学员提供课程相关的专业解答与个性化指导； 2. 结合学员实际需求与学习规划，量身定制科学合理的学习方案； 3. 策划并执行市场宣传活动，利用多种途径拓展生源、提升报名转化； 4. 持续跟进客户关系，优化服务体验，提高满意度与长期粘性。 任职要求： 1. 热衷于教育培训领域，具备优良的职业操守； 2. 拥有出色的沟通能力和语言表达能力，善于与客户建立良好互动； 3. 具备协作意识，能在团队中积极配合并推动工作进展； 4. 对工作充满热情，责任心强，能够适应高效紧凑的工作节奏。

工作内容： 1、通过公司提供的线下及线上渠道资源，邀约家长与学员参与校区免费试听课程； 2、为学员提供专业、精准且高效的咨询服务，解答各类疑问； 3、负责已报名学员到校体验期间的售前接待及后续支持服务工作； 4、持续跟进学员动态，收集客户信息与市场反馈，建立并维护客户档案，及时更新数据系统； 5、保持良好的客户互动，深入了解客户需求，协同相关部门处理客户问题，确保服务闭环； 6、配合完成每月新学员招生目标； 7、协助市场团队开展各类推广活动，提升品牌影响力； 8、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求：具备相关工作经验，情商较高，表达清晰，沟通能力强

通过多元化渠道开展招生与纳新工作 岗位职责： 1.为潜在学员及在读学员提供课程相关的专业咨询与解答； 2.结合学员实际需求与学习规划，制定个性化的学习方案； 3.策划并参与市场宣传活动，利用多种途径拓展新生资源； 4.持续跟进学员服务，优化客户体验，提升满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.热衷于教育事业，具备良好的职业操守； 2.具备出色的沟通能力与表达技巧，善于与学员建立有效交流； 3.拥有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4.对工作充满热情，责任心强，能够适应高效、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1，通过电话及微信与学员交流，深入了解学员实际需求，协助其全面了解公司提供的服务与课程内容，并达成课程报名目标。 2，负责在读学员的后续服务，提升学员学习体验与满意度。 3，公司主要业务涵盖公务员、事业单位、教师招聘等公职类考试培训。 任职要求： 1，大专及以上学历 2，对教育行业有浓厚兴趣

岗位职责: 1.通过线上及线下渠道解答学生疑问，提供专业的课程规划与建议，完成招生任务； 2.负责学员关系维护，在开课期间高效完成带班相关工作； 3.与团队成员协同配合，共同实现销售目标； 4.定期参加培训，持续提升专业素养与服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.拥有良好的团队合作精神，能与同事共同成长； 3.工作积极主动，具备较强的销售能力，能够达成既定业绩目标。

岗位职责: 1.为潜在客户及现有客户提供课程相关的专业咨询与建议； 2.结合客户的学习需求与目标，制定个性化的学习方案； 3.策划并参与市场推广活动，通过多渠道拓展新学员资源； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业操守； 2.具备优秀的沟通与表达能力，能与客户高效互动； 3.拥有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4.工作积极主动，富有责任心，适应快节奏的工作氛围。

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