协助监督设计师推进设计工作，跟进设计进度并确保任务按时完成， 协同梳理客户需求，提供支持以优化设计方案与执行效率

1.龙发作为全国规模领先的装饰企业，汇聚本地顶尖设计团队，现面向社会广纳贤才，致力于人才培养与成长。 2.可深度参与公司各类设计项目，全面掌握室内设计师所需的专业技能与实战经验！ 3.无责任底薪（5000—6000元/月）。 4.享有行业领先水平的项目提成机制！ 5.公司定期组织系统化专业培训！ 6.办公环境高端舒适！配备业内一流的办公与客户洽谈空间！ 7.定期开展团队建设活动，并提供丰富的节假日福利待遇！

毕业时间：不限 招聘截止时间：2025.12.31 1.具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2.无经验者可参与岗前培训，公司配备专业讲师，提供系统化培训支持 3.设有七天试用期 4.月薪结构为底薪5000元+提成 5.提成比例居行业领先水平 6.办公环境优良，定期组织团队建设活动 7.节假日享受公司福利待遇 8.要求具备责任心，工作态度踏实认真 9.工作时段：8:50-12:00，14:30-18:30 10.工作职责：学习并掌握与室内设计师岗位相匹配的各项技能 11.入职后由公司安排资深设计师进行一对一指导（实行师徒制培养） 12.不提供食宿 13.实习生实习满一个月可申请实习证明盖章

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要求：可以画家装效果图、平面布置图、全屋定制量尺。

岗位职责: 1. 富有创意地推进室内设计任务，为客户提供专业且具针对性的设计方案； 2. 参与项目相关会议，精准把握项目需求，并清晰传递给团队成员； 3. 与各职能部门密切协作，保障设计方案具备可执行性并准确落地； 4. 持续关注行业设计动态，积极学习新技术并应用于实际工作中； 5. 项目结束后开展复盘分析，验证设计目标的达成情况。 任职要求： 1. 精通Adobe系列工具，包括Photoshop、Illustrator等常用设计软件； 2. 具备优秀的创意构思能力及扎实的手绘表达功底； 3. 善于团队沟通，能准确理解并响应项目具体需求； 4. 热爱室内设计领域，可独立主导并完成整体设计流程； 5. 具备良好的协作意识，能在多部门协同环境中高效配合。

1.需求沟通与调研：对接客户，深度了解空间功能需求、风格偏好、预算范围及个性化诉求，同时勘察现场空间结构、采光通风、水电点位等基础条件。 2.方案创意与设计：结合客户需求和现场情况，完成空间规划、风格定位、色彩搭配、软装选型等创意构思，输出平面布局图、效果图、施工图等全套设计方案，并与客户沟通调整直至定稿。 3.供应链与预算管控：整合建材、家具、灯具、软装等供应链资源，根据设计方案制定详细的物料清单和成本预算。 4.施工跟进与落地：对接施工团队，进行设计交底，明确施工工艺和质量标准；全程跟进施工进度，及时解决现场与设计相关的问题，确保设计方案精准落地。 5.软装摆场与验收：项目硬装完成后，负责软装的采购、进场与摆场布置，组织客户进行最终验收，收集客户反馈并完成后期调整。

岗位职责: 1. 负责项目创意构思及具体执行落地 2. 配合团队推进工作，保障设计品质与项目按时完成 3. 主动追踪行业设计动态，不断优化自身专业能力 任职要求： 1. 具备扎实的设计逻辑与创新意识 2. 具有良好的团队协作能力及表达沟通能力 3. 热爱设计工作，积极面对挑战并追求自我提升 薪资待遇： 1. 工作时间 8：50-12：00   午间休息两个半小时   14：30-18：30 2. 薪资 5000 底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资均过一万。 3. 福利：公司组织旅游，聚餐费用全包，带薪年假1个月。

设计二层楼的翻新饭店

负责工程全面工作。经常与甲方交流，懂技术。

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乌兰察布中学食堂诚招: ✅厨师数名， ✅主食师傅数名 ✅洗碗工：数名， ✅前厅打扫卫生人员数名，✅后厨切菜大姐数名。 要求：18----55周岁，能吃苦耐劳，有责任心。工资待遇优厚，每月带薪休假，有意者请联系： ☎

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有想跨年的，年后能干4到5个月抓紧报备了，大量用人，干活方式以点包工为主 （要长期干的，短期勿扰） V

环晔急招｜下午2点面试 库管 2名 中环园区｜白白夜夜休休｜6000左右 维修 2名 鸿盛工业园区｜倒班｜电工证+登高证｜7000-8000 叉车司机1名 鸿盛工业园区｜倒班｜叉车证｜6000 有意速联，下午2点面试

底薪5000提成制 ，，熟悉施工工艺，良好的方案沟通能力，客情维护，熟悉装修材料，独立完成施工图

会画图，会拆单

岗位职责： 任职要求：1.设计类相关专业优先，学历不限，热爱设计行业并具备基础审美能力 2. 熟悉至少一种主流设计软件。

熟练操作AutoCAD、酷家乐企业版软件、Photoshop、SketchUp等设计软件，具备良好的手绘能力者更佳。 具备优秀的沟通能力、审美能力、创新能力和团队协作精神；工作细致认真，能承受一定工作压力，适应加班与短期出差。

干过万达精装的优选

<家装设计师 职位详情 1-3年经验 室内设计 有施工经验 家装设计 装修设计 会画施工图3:25 <室内设计师福利好待遇高电.. CAD 【岗位职责】 ·负责室内设计方案的制定、实施及监控 ·根据项目需求进行空间布局、色彩搭配、材料选择等 设计工作 ·与项目经理、施工团队协作，确保方案顺利实施 ·跟踪项目进展，解决现场问题，保证项目质量 【职位要求】 ·具备创新设计理念和优秀设计能力 ·能根据客户需求进行个性化设计 ·良好的团队协作精神 和客户沟通，知道客户的想法。并用专业知识让客 户明白怎么做。 制图的技能，合理的空间规划，色彩搭配等。3DMAX 和CAD的熟练操作。材料的选用，在客户有限的预算 里，选择合适的材料，比较好的效果。 2、沟通客户和公司的关系，了解公司运营模式，公司 的报价及人工，有效的引导客户。 工程期间和项目经理，工人之间有效的交流以便你的 设计思路能被别人理解，能做出你所设计出来的东西。 3、工程结束后对客户出现的问题，及时的反馈公司， 处理好问题。维护好关系，装修有时候做的就是回头的 生意多。 4、站在公司的立场，你的职责 <诚聘设计师（交保险）青山... 职位详情 装修设计 CAD 会色彩搭配 有意向直接投递简历或者直接电话联系！!！ 岗位职责：学历高中及以上，学习能力强，踏实肯干， 心地善良 ！！！（详情面谈） 岗位职责： 1、按设计规范及客户要求向顾客提供满意的个性化设 计方案 2、熟悉工程材料、预算，能独立完成整套设计，施工图纸 负责预算报价 3、熟悉室内设计规范，能对施工现场进行指导 4、协调客户、施工、材料各方面的关系，保证设计方案 能正确执行 5、提供给客户各种专业的咨询服务，并提供合理的协助 3:25 <室内设计师福利好待遇高电.. CAD 【岗位职责】 ·负责室内设计方案的制定、实施及监控 ·根据项目需求进行空间布局、色彩搭配、材料选择等 设计工作 ·与项目经理、施工团队协作，确保方案顺利实施 ·跟踪项目进展，解决现场问题，保证项目质量 【职位要求】 ·具备创新设计理念和优秀设计能力 ·能根据客户需求进行个性化设计 ·良好的团队协作精神

岗位职责: 1.负责与室内设计客户进行对接与日常维护，提升客户体验与满意度； 2.准确把握客户需求，输出专业且符合实际的设计解决方案； 3.持续跟进客户关系，推动项目落地并助力业务长期发展。 任职要求： 1.具备良好的服务意识及高效的沟通协调能力； 2.可独立应对客户反馈，及时处理各类问题； 3.热爱室内设计领域，能适应高强度、快节奏的工作模式。 薪资待遇： 1.底薪5000、6000分档，业绩达标后叠加提成，成熟期月收入可达10000以上。 2.工作时间上午8：50-12:00，下午14:30-18:30。 3.公司福利：带薪年假30天，组织公费旅游，每月安排团队聚餐

岗位职责: 1.创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求； 2.与客户深入交流，确保设计理念准确传递并落地执行； 3.全程跟进项目实施进度，保障设计效果如期呈现； 4.统筹调配相关资源，确保方案可操作性及施工品质； 5.持续评估优化设计方案，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与创造性思维； 2.熟知室内家装流程及常用材料特性； 3.可独立承担设计任务，工作积极负责； 4.拥有良好协作意识，能与客户及团队顺畅配合； 5.敏锐捕捉设计流行趋势，精准理解客户需求。

能下工地量尺对接懂工艺设计有一定审美

招聘室内设计有无工作经验均可

职位描述 工作内容 1、负责室内设计项目在平面视觉上的呈现与表达； 2、保证设计方案体现公司所要求的品质与形象标准； 3、统筹管理设计执行过程中的资源及物料供应安排。 任职要求 1、具有稳重、细致的工作作风和高度的责任意识； 2、具备良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并富有创意执行能力。

岗位职责: 1. 创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求； 2. 与客户深入交流，确保设计理念清晰传递并落地执行； 3. 全程跟进项目进展，保障设计成果按计划实现； 4. 统筹调配相关资源，确保方案具备可操作性及施工品质； 5. 持续评估并优化设计方案，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与创新思维能力； 2. 熟知家居装饰设计流程及材料应用； 3. 可独立承担设计任务，工作积极负责； 4. 拥有良好的协作意识，能与客户及团队顺畅配合； 5. 对设计潮流具有敏锐感知力，准确理解客户需求。

岗位职责: 1.负责室内装饰方案设计，涵盖空间规划、色调搭配、材质选型等内容； 2.对接客户，准确把握客户需求，制定专属化设计策略； 3.全程跟进项目落地执行，保障设计方案的完整呈现； 4.协同供应商及施工方，推动设计计划高效落实； 5.定期参加团队例会，交流设计思路与项目进展情况。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与创新思维； 2.热爱室内设计工作，可独立承担项目设计任务； 3.精通常用设计工具，例如AutoCAD、SketchUp等； 4.工作认真负责，能按时提交高品质设计成果； 5.具备良好协作意识，善于与团队成员互动沟通。

底薪3000，基装分润70%，设计费80%，产品5-8％

1.具备相关工作经验者，行业不限，优先考虑。 2.无经验、无基础者，可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训。 4.设置七天试用期，考核通过即可正式入职，期间薪资照算。 5.月薪底薪5000元起，享受业内最高比例提成，上不封顶。 6.办公环境舒适，定期组织团队建设活动，日常供应小零食，节日享有福利待遇。（不提供食宿） 7.要求做事认真负责，态度踏实，具备基本的职业素养。 8.工作时间：上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周一固定休息。 9.工作内容：学习并实践与设计师岗位相匹配的各项技能。 10.入职后由公司指派资深设计师进行一对一指导教学。（师徒制）