招聘：车险续保专员 薪资：3500元以上/月 招聘人数：若干（工作地点鄱阳）工作职责：通过电话联系车险客户续保，不用外出不用晒任职要求：熟悉使用电脑，按时上下班，完成每天工作量福利待遇：保底工资2200元+业务绩效，转正后和国企签订劳动合同，有五险一金，周末双休，法定节假日正常休，享受公司团建。联系人：陈经理

【岗位职责】 - 负责个人养老金推广、销售及客户服务 - 协助处理理赔相关事务 - 拓展市场资源，维护客户关系 【职位要求】 - 大专及以上学历 - 有销售、客服、市场或团队管理经验者优先 - 有创业经验者更佳 【工作时间】 - 上班时间：08:30 - 下班时间：11:00 【薪资福利】 - 薪资区间：7000-30000元 - 周末双休

岗位职责： 1、审核客户办理金融业务所需的资料，及时反馈客户对公司服务的建议与意见； 维护金融机构与合作方之间的业务联系； 2、负责市场金融产品的调研更新及客户投诉的协调处理。 学历要求： 1、大专及以上学历，具备丰富相关经验者可适当放宽条件； 2、1年以上相关工作经历，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 3、具备良好的风险判断能力、沟通表达能力、协调能力及应急处理能力。

[烟花]【中国人寿高薪招募保单服务专员】[烟花] 世界500强央企，2026年1月限时开放！ 要求：25-45岁，大专及以上学历 工作时间：六天五小时制，单休 工作内容：帮助客户完善保单信息，做好续期提醒和售后服务，协助客户理赔及后续保单业务咨询和服务等等。 薪资：底薪3000元+高额提成+绩效奖金（上不封顶） 机会难得，名额有限！ 速联：（微信同号） 欢迎自荐或推荐，携手央企，成就未来！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协同产品及运营团队优化服务流程 5.定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与数据记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业成长规划 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念 5.学历不限，有销售经验者优先

客户邀约 1、通过地推、商超等方式开展客户邀请工作，引导客户到店；（可结合个人实际情况灵活安排） 2、公司提供客户资源，进行电话或线上维护与跟进，邀请有房业主前来公司咨询装修事宜； 3、工作内容不涉及现场销售，仅负责邀约环节，后续销售由客服部及设计部对接完成。 薪资待遇： 底薪2500元，每成功邀约一组客户到店，底薪增加100元，提成另计

无任何业绩要求，找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适 90-00后团队，公司氛围好到爆!!! 包住宿，包住宿，包住宿重要的事情说三遍!!!!!!!!!!!!节日日正常休假!!!!! 我们的薪资：底薪5500+提成 多劳多得 上班不加班 无考核 内容简单上手快 不限学历 只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台！！！ 下午茶，零食，团建、生日会，团体活动，年终奖!

岗位职责 ： 1.协助市场部市场员维护客户， 2.协助市场员跟踪货物信息，处理货物异常 3.协助市场员处理系统工作，经营分析等文职类工作 4.熟悉客户的产品，提供公司的相关报价。 5.了解客户的相关对接人员以及工作内容 6.能掌握客户的实时动向，做好客情维护 7.根据客户要求下单，查件，以及导常情况的处理 8.负责新客户的开发，利用公司所提供的资源有发货需求的资源 任职要求： 1、大专及以上学历，相关专业毕业；一年以上市场销售经验（具体可适当宽放条件）； 2、具备市场主动性；非常强的语言及沟通能力；较强的领悟及适应能力，能快速学习并接受跨行业信息； 3、具有超强敬业精神，有超强责任心与执行力； 4、能熟练运用办公软件； 5.具备和企业交谈的商务谈判礼仪 薪资福利： 1、薪酬具有行业竞争优势； 2、年薪10-50万，第一个月无责底薪5750；转正+高额提成 3、每年会提供晋升岗位（面向全集团)； 4、完善的社保福利体系，享受国家法定节假日及员工带薪年假； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、带团队、项目奖金、多次晋升机会、优秀员工奖金、年轻化团队

岗位职责： 1. 负责推进和落实房屋租赁业务的推广与销售任务，确保完成既定业绩目标。 2. 与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供专业化的租赁服务方案。 3. 持续维护客户关系，提升客户体验，促进客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及销售实战经验。 2. 能够独立应对并解决客户在租赁过程中遇到的各类问题。 3. 对房产租赁领域有强烈兴趣，可结合市场动态提供专业的分析与建议。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、支持远程居家办公，无需到公司现场上班，无出差及外出跑业务要求。 3、入职即享E-home岗前培训体系，涵盖产品知识、销售技巧、职业心态等多维度内容。 一、招聘对象 再次入司员工：离职前职级需为初三级或以上； 同业引进人员：须在职满6个月以上，并提供有效工作证明材料； 二、年龄及学历要求 年龄：20至40周岁以内 学历：高中或中专及以上 三、薪资待遇 底薪+职级补贴+提成，另有年终奖、绩效奖金、工龄工资、各类激励奖励等 综合提成比例3.4%-20%，每单奖励约100-800元，月均收入4500-15000元，上不封顶，按劳分配，依法缴纳五险 四、休假安排 每月休息5天，首周享受周六周日双休，后续连续三周每周休周日，国家法定节假日带薪休假，并享有年度带薪年假

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有没有要做兼职的，6点至10点，6点至7点上班。

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招聘信息 副部级中国人寿招人啦 28～50岁，大专及以上学历 工作时间：周一至周五上午（双休＋法定节假日休息） 薪资：底薪＋提成＋奖励，上不封底，只要你愿意学习，月薪过万不是问题！ 有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。

中国人寿直招，工作轻松，工作氛围好，公司福利待遇好，同事好相处，领导不压力

招聘：客户服务专员(接受无经验) 薪资：2400-5000元/月 1、为客户提供保单年检、地址变更、理赔协助等售后支持； 2、电话/提醒客户缴费、领取生存金，确保保单持续有效； 3、解答客户咨询，建立服务档案，提升客户满意度； 4、公司统一分配客户名单。销售贯穿全程，收入下有保障； 5、任职要求：大专及以上学历（优秀者可放宽至高中）； 6、普通话标准，会基础办公软件； 7、有责任心，沟通能力强，有客服/保险经验优先。 职位福利：免费培训学习、商业意外保险、商业医疗保险及商业养老保险、新人津贴收入、各种奖励。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

1.为中高端家庭及高净值人群，定制全生命周期健康、医疗、养老、财富保全与传承综合解决方案； 2.依托平台优质医养资源，对接高端医疗、养老社区、健康管理等增值服务，做好客户长期维护与深度服务； 3.挖掘客户需求，普及健康规划、风险保障、养老储备理念，提供专业、有温度的长期陪伴式服务； 4.搭建个人事业圈层，整合身边人脉资源，自主拓展市场，同步可搭建团队，实现个人发展与团队共赢； 5.参与系统化专业培训，持续提升健康管理、金融规划、商务沟通等综合能力，紧跟行业发展节奏。

1、高中及以上学历，性别不限； 2、形象良好、性格开朗、具备较强的沟通能力与情商，有工程项目或机械设备销售背景者优先考虑； 3、掌握专业的销售技能，具备灵活的谈判能力，能够独立开发并维护客户关系； 4、能适应高强度工作，持有驾照并熟练驾驶，接受长期出差安排。

对接生产工厂，开发物流业务

1、公司配备完善资源，借助资源促成合作，快速上手，不懂可安排培训 2、提成奖励3000-10000元不等，表现优异者可享省外旅游机会，激励丰富，上饶公司规模最大 3、工作时间上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 4、积极乐观，心态阳光，有赚钱意愿的欢迎联系 5、无责任底薪3050元，开单后底薪递增 6、每月休息四天

岗位职责: 1.通过电话，网络等方式联系外贸企业，协助企业做出口运输 2.不断开发新客户，维护老客户。协助客户安排好运输。 3签订合同，协助收款。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧；

岗位职责： 1. 负责服装订单开发、客户维护、业务拓展，完成公司销售目标。 2. 对接客户需求，跟进报价、打样、下单、生产、出货。 3. 维护老客户，开发新客户，拓展市场渠道。 任职要求： 1. 有服装行业业务/销售经验，熟悉服装生产与报价流程。 2. 性格外向，沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳。 3. 有客户资源、服装厂接单经验者优先。 4. 热爱销售，目标感强，愿意长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先 工厂业务为：铝制护栏，庭院大门、锌钢护栏、楼梯扶手等

1. 主要通过电话联系有装修需求的客户并进行邀约

跨越速运 [职位要求] 1、熟练使用办公软件; 2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗; 3、热爱销售，全日制大专及以上学历。 岗位职责: 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进; 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的章程。

岗位职责： 1. 负责国际物流领域的业务拓展工作 2. 公司提供充足客户资源，可借助公司渠道或自主开发挖掘潜在客户 3. 通过微信、网络平台、行业展会等方式与客户高效交流，精准把握客户需求，推动合作达成 4. 定期维护客户关系，打造稳定持久的合作基础 岗位要求： 1. 具备销售相关经验者优先考虑 2. 具有良好的亲和力，擅长沟通表达，能营造融洽的交流环境，具备团队协作精神 3. 渴望高收入，敢于挑战目标，吃苦耐劳，积极进取 薪酬待遇： 1. 底薪+岗位考核+福利（五险等）+阶梯式高额提成（以纯毛利润计算），透明结算，无额外扣减，收益清晰可见 入职即享系统化培训，针对无经验人员设置完整成长体系，由资深员工全程带教！ 目前新员工入职3-6个月薪资可达6000-8000元/月，销售团队平均月收入超1万元。 只要踏实肯干，月入过万并非难事，坚持任职一年半以上，年薪普遍可达20-30万元以上。 公司提供完善晋升通道，表现优异者可获支持组建独立团队，有机会成为公司合伙人，实现收入跃升！

岗位职责： 1) 负责本地生活领域餐饮、休闲娱乐等行业客户的开发与拓展； 2) 主导合作流程及细节沟通，推动签约落地，协调平台上线事宜； 3) 结合商家需求与痛点设计长期营销策略，引导商户入驻平台（抖音）； 4) 监测并分析产品销售数据，持续优化产品运营方案； 5) 维护客户关系，提升交易规模并实现业绩增长； 任职资格： 1) 全日制大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑。 2) 1年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台背景者优先。 3) 熟悉市场开拓方法，具备基础谈判能力。 4) 抗压能力强，学习主动，具备良好的目标执行与管理能力。 备注：配备官方支持资源，需具备强烈意愿、坚韧心态，追求个人成长与高收入回报，行业综合月薪过万为基本要求