需要具备CAD绘图能力，主要从事围栏、院门、凉亭的设计工作。

绿化养护工，能吃苦耐劳，有责任心

遥观镇昱湖上观小区招搞绿化一名62岁以下。每个月休息两天。工资面议。有意者请联系.的不要，有意者请速来报名。

南京雨花区岱山急招绿化工2名 要求：65周岁以内，会修剪、养护绿植。 薪资待遇：月薪3500起，月休4天（经验丰富者薪资可面谈） 工作时间：7:30-11:30，13:00-16:30 联系电话：

无锡市新吴区招绿化种植、园林养护、绿化修剪、种植工/杂工。男女不限，年龄不限。可兼职。可长期工作。

常州市钟楼区招绿化种植(绿化养护管理员)、绿化修剪、园林养护，要求有社区街道公园绿化养护管理工作三到五年的工作经验

绿化养护主要是拔草、划落叶、划草没有重体力活。每天工作8小时，月休2天。

岗位职责： 1. 负责项目策划与规划方案的制定，以及后续规划设计相关工作的协调、沟通与进度跟进； 2. 负责公司外部拓展项目及相关资源单位的设计对接与管理工作； 3. 负责营地整体规划、景观布局、无动力乐园等营地核心内容的设计工作； 4. 参与项目方案设计（包括方案阶段的平面图、立面图、效果图等手绘表达），或协助施工图负责人完成扩初及施工图深化设计。 岗位要求： 1. 热爱露营生活，适应并喜爱营地类项目的作业环境与工作氛围； 2. 具备营地规划、景观设计、无动力游乐空间等相关领域设计经验，有国内专业城市规划院或知名文旅规划设计机构从业经历者优先； 3. 熟练掌握SU、CAD、D5、PS、LUMION、Enscape、ID等三维设计软件，具备独立出图能力； 4. 具备对营地运营模式与项目策划的认知，能判断产品适配性及实际落地可行性。 薪资：底薪+提成+缴纳五险，提供工作餐 工作地：常州

南通海门招绿化种植

南京栖霞区龙潭招绿化种植，绿化修剪 绿化工 任职要求:主要负责园区绿化的浇水、养护及地下车库的卫生清洁工作，要求应聘人能吃苦耐劳，工作主动勤快。 年龄最好60岁以内 的还想参加工作的可以联系我们。 薪资待遇:4000-4500 工作时间:月休6天，每日8小时 联系人：杨主管

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

招聘保洁员1名，任职资格:，年龄45-55周岁以下。要求吃苦耐劳，身体健康岗位职责:负责厂区、走廊、楼梯、卫生间、会议室等区域日常清洁，完成领导交办的其他临时性清洁工作。上班时间:07:30-16:30薪资待遇:面议联系人:付公司地址：上水创业园3号厂房

淮安市楚州区范集镇招力工、55 岁以下，搬混凝土砖，工资月结，每天工资240元，平均工作8小时 工作地址：淮安

爬高放线会用电动工具，操作灵活

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

有图纸，主要做自建别墅景观龟背微地形施工。

效果图设计 会sketch 和 lumion 1-3年经验，1-3年经验，1-3年经验 大小周休息（即单双周），法定假期按国家规定放假 上班时间：9：00-12：00　　14：00-18：00 购买社保

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负责园林项目现场施工、班组管理、质量安全、进度管控及甲方监理对接；能看懂图纸，懂苗木种植与园建施工，吃苦耐劳，有现场管理经验。 任职要求 • 有园林/市政绿化现场管理经验，会识图、管班组、控质量安全 • 熟悉苗木、铺装、水电等施工流程，能处理现场问题 • 责任心强，沟通协调好，能适应工地现场 待遇 薪资面议，包吃住/餐补，绩效奖金，晋升空间大

园林绿化带造景鱼池施工

淮安市金湖县招绿化修剪

招绿化工人工人 到淮安金湖干绿化150块钱一天包吃住，每天工作8个小时，要求身体健康，年龄不超过65，第二月发第一月工资，中途如果不想干，提前一个月向公司汇报，公司给你结清工资！是长期有活干！

淮安市金湖县招绿化修剪、绿化种植

找一位老师会做盆景的，请和我联系。

1. 熟练tekla建模、pkpm设计、广联达预算 2. 需要工地驻场 3. 能够做标书、预算、施工方案和钢结构维护系统的深化设计。 4. 其他辅助工作

一、岗位职责： 1、波段上新执行：依据总部波段安排，提前制定所辖区域门店的陈列方案，保障各店铺在不同波段周期内实现准时且富有视觉吸引力的展示效果 2、新店开业支持：参与店铺设计图纸评审，确保空间动线与布局科学合理；统筹道具、配饰、宣传物料及商品配置，保障新店高质量开业呈现 3、大型促销活动陈列支持：围绕活动目标与商品铺货节奏，制定活动期间门店陈列策略，并根据销售数据动态优化现场展示效果 4、陈列培训实施：指导加盟店长及陈列人员，按实际需求开展波段上新培训及日常技能提升培训，推动陈列标准在终端有效落地 5、跨部门协作：协同区域运营及商品团队紧密配合，共同推进所辖区域周度、月度及年度经营目标达成 6、巡店检查管理：结合既定工作计划与陈列规范，提前规划巡检路线与频次，杜绝违反公司陈列红线行为，确保MSP考核达标 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上知名服装品牌陈列主管工作经验； 2、艺术设计类相关专业背景，掌握色彩搭配与构图基础知识，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础建模软件操作能力，以及培训授课能力； 3、具备清晰的陈列逻辑思维、扎实的门店实操经验、良好的培训输出能力及空间规划能力； 4、能够适应频繁出差工作安排

1.按公司要求对设计师进行执行板块的监督核查。 2.安排设计部门的派单工作。 3.协助市场部和设计部找图。 4.核查设计师外出。 5.执行对设计师未完成工作的监管。 任职要求： 1.最好有过店长管理经验。 2.有过带团队的经验。 3.懂家装的优先。

淮安市金湖县招绿化修剪、绿化种植

1、配合设计师完成现场勘测及尺寸测量工作 2、协助设计师与客户对接，做好沟通内容的记录与整理 3、参与施工图纸的绘制、修改，负责图纸排版及设计师相关文档的归档管理 4、设计类专业优先，需熟练掌握CAD、酷家乐等绘图软件

一、岗位职责： 1、波段上新执行：依据总部波段安排，提前制定所辖区域门店的陈列方案，保障各店铺在不同波段节点实现准时且优质的视觉呈现 2、新店开业支持：参与店铺设计图纸审阅，确保空间动线与布局科学合理；统筹道具、配饰、宣传物料及商品配置，保障新开门店高质量亮相 3、大型活动陈列管理：结合营销活动目标与铺货节奏，规划活动期间门店陈列策略，并根据销售数据动态优化现场呈现效果 4、陈列带教实施：指导加盟店长及陈列人员，按实际需求开展波段上新培训与日常辅导，推动陈列标准在终端有效执行 5、跨部门协作：协同区域经理及商品团队紧密配合，共同推进所辖区域周度、月度及年度业绩目标达成 6、巡店检查管理：依据既定计划与陈列规范，提前制定巡检排期，确保区域内门店无违反公司陈列红线行为，保障MSP评分达标 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上知名服装品牌陈列主管工作经验； 2、艺术设计类相关专业背景，掌握色彩搭配与构图基础知识，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础建模软件操作能力及培训授课经验； 3、具备清晰的陈列逻辑思维、扎实的门店实操技能、良好的培训输出能力及空间布局规划能力； 4、能够适应频繁出差工作安排