。 特此招聘上饶电厂改造 招聘一名电力安全员， 持有安全证 1、工作要求，年龄18～50岁，电力安全员证 2、工作职责，电厂改造 3、工作时间，白班 8小时 4、工资待遇，6000元， 5、工作地点或范围江西上饶基本闲差

萍乡市湘东区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3. 监督检查作业人员持证上岗、劳保用品佩戴及危险作业审批执行情况 4. 配合项目负责人完成安全文明施工标准化建设及迎检工作 任职要求： 1. 年龄50周岁以内，持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 4. 服从公司统一调配，具备团队协作精神和应急处置能力 5. 学历不限，有建筑施工领域安全管理经验者优先

1、安全检查与隐患排查：定期巡查生产现场、设备设施，识别安全隐患，要求责任部门限期整改并跟踪闭环。 2、安全培训与教育：组织新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训，定期开展安全知识宣传（如消防、急救、防触电等）。 3、制度制定与执行：参与制定企业安全管理制度、操作规程和应急预案，监督员工是否严格遵守安全规定。 4、事故处理与报告：若发生安全事故，第一时间参与现场处置，协助调查事故原因，撰写事故报告，并推动整改措施落地。

宜春市丰城市招安全员/安全负责人

萍乡市莲花县招安全员/安全负责人

南昌八一广场附近招聘安全员，在工地上干活5年以上的安全员经验，要持有安全员C证。

赣州市信丰县招安全员/安全负责人

赣州市安远县招安全员/安全负责人，持证上岗

学历要求：大专以上；年龄要求25岁以下。 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改闭环，建立完善安全台账与档案 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与现场监护执行情况 4. 配合主管部门完成安全检查、验收及事故调查，及时上报并协助处理安全事故 5. 协同项目团队推进标准化、文明施工管理，提升全员安全意识与行为规范 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）优先，无证可安排学习考证。 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力与突发事件应对能力 4. 能适应工地环境，吃苦耐劳，原则性强，执行力强 5. 无不良从业记录，身体健康，符合岗位职业健康要求

江西上饶德兴市棉拖鞋厂急招熟练车工摇线工数名，包吃包住，联系电话丁总。

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上饶市广信区招消防安装、消防电、消防水

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、招聘岗位：安全员高速公路项目专职安全员工资待遇：0.8-1.2万/月岗位职责负责路基、路面、桥梁、隧道施工全环节安全巡查，排查安全隐患并督促整改；落实安全技术交底、开展现场安全培训；管控现场施工安全规范执行，处理突发安全问题；编制、整理安全内业资料，建立台账并配合报审归档。任职要求：大专及以上，安全工程/土木相关专业，持交安C证；熟悉高速各施工环节安全管理规范及内业资料编制；5年以上高速项目安全管理经验，能长期驻场；具备隐患识别、应急处理能力，细心严谨、责任心强。工作地点：安徽滁州联系人：刘部长电话：

高速公路养护工程，安全资料管理，及现场安全管理，需交安C证

济南市莱芜区招专职安全员/安全负责人，要求有安全员证书

招c证安全员

中咨工程管理咨询有限公司（），雄安新区房建项目，需要找一个安全负责人，带注安证（证件要注册到公司），年龄47往下，社保能买公司，干过房建监理（施工单位安全总监也行），内业资料和外业要会，能开具无犯罪证明，能适应雄安新区这边的工作节奏，会使用电脑和手机，现场已经进入二次结构和装饰装修阶段（吊篮施工幕墙），带注安工资10000。联系人，蒋胜，电话，

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岗位名称：铝材调直工、铝材挤压工、铝材机抛工、铝材机抛手、上下排工、包装打板工、铝材精锯切工、质检员； 岗位要求：1. 铝材调直工、铝材挤压工、铝材机抛工、铝材机抛手，年龄53周岁以下，计件两班倒工作制。2. 上下排工，年龄50周岁以下，计件白班倒工作制，能接受加班。3. 包装打板工：年龄53周岁以下，计件白班工作制，能接受加班。4. 铝材精锯切工：男女不限，年龄 50 岁，年龄 48 岁以下，计件白班工作制，能接受加班。5. 质检员：男女不限，年龄20-45周岁。 薪资待遇：1. 铝材调直工、铝材机抛工：月工资5000-6000元。2. 铝材挤压工、铝材机抛手：月工资5500-7500元。3. 上下排工：工资4500-6000元。4. 包装打板工：月工资450-5500元。5. 铝材精锯切工：月工资4500-6000元。6. 质检员薪资待遇未明确给出具体数额。

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