只需在办公室操作短视频相关任务，通过抖音平台进行私信互动、推广引流、涨粉点赞、转发播放等工作内容，属于互联网线上销售类岗位，无需打电话、无需外出跑业务，全程使用手机完成操作。 提供无责任底薪+业绩提成，后期有机会获得管道收益，具体细节可到公司深入了解。 轻松做月入五千，用心做月入过万，全力投入月入数万，收入上不封顶。 短视频全民参与的时代已经到来，你还在等待吗？把握机遇，名额有限！ 岗位要求：性别不限，会使用手机、熟悉抖音操作即可，具备良好沟通能力，有销售意识，需准备两个以上抖音账号。 工作时间早九晚六，不加班，成长空间广阔，期待您的加入。 适合宝妈群体，不影响接送孩子，时间灵活宽松。

岗位职责: 1. 负责临河区宇樊装饰建材部日常运营事务的统筹与执行 2. 与客户保持良好互动，保障服务流程顺畅与客户满意度 3. 组织并协调团队成员工作，优化工作流程提升整体效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 具备高效执行力，注重工作细节并能有效掌控关键环节 3. 具备较强适应能力，可快速适应动态变化的工作节奏

伊利酸奶星火计划，哈尔滨销售岗等你加入岗位职责：1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性，达成月度目标；2.负责协同经销商检查及监督市场，按照事业部基础建设项目（标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发）标准化执行；3.负责定时投放冷链，完成月度冷链投放目标，制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升；4.负责导购管理，做好导购培训工作，及时向导购传达公司的各种信息；5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等；6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。任职资格：1.专业知识：高效执行、结果导向、业务敏锐度2.专业经验：快消品行业经验3.工作年限（年）：一年以上经验4.学历要求：大专及以上工作地点：哈尔滨市区县、大庆市区县、满洲里、扎兰屯

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在乡镇农村及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2. 公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3. 区域划分原则：结合个人意向与公司安排进行分配（可选区域为除台湾、青海、西藏外的全国范围），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4. 销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1. 维护各级渠道客户关系，推进货款回收及市场秩序管理； 2. 开展产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪，并组织现场观摩活动； 3. 策划并执行面向农户的技术培训会等各类市场推广活动； 4. 新入职员工试用期为六个月，期间不独立承担工作任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户情况及公司运营模式，后期定岗至固定市场区域。 四、基本要求 1. 品行端正、素质过硬、积极进取； 2. 年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3. 在校期间表现优异者如担任学生干部、获三好学生、奖学金荣誉或为中共党员，优先录用（面向校园招聘）； 4. 退役军人优先录取，学历可放宽至中专或高中层次（专项招聘通道）。 五、性格特质 性格乐观外向，富有亲和力，思维敏捷、行动高效； 目标明确，逻辑清晰，敢于迎接挑战，具备吃苦耐劳精神。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市岗位需求统一分配） 七、薪酬福利 1. 试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工作经验等因素核定）； 2. 试用期内达成销售任务者收入构成：底薪+提成+奖金，2022年员工平均年收入达21万元； 3. 食宿与交通支持：公司提供食宿保障；出差期间享有地区差异化食宿补贴4000-6200元/月；交通费用据实报销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4. 福利待遇：节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居行业前列。 注：本岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请务必仔细阅读岗位说明。

**贝壳找房房屋租赁团队招聘——寻找热爱生活的你！** **职位：房屋租赁顾问/经纪人** **工作地点：** [巴彦淖尔市临河区] **薪资待遇：** 高提成+丰厚奖金（行业竞争力薪资，上不封顶） **我们是谁？** 贝壳找房，中国领先的居住服务平台，依托科技力量，专注为每位用户提供安全、高效、便捷的房屋租赁体验。在这里，你将与优秀同行并肩作战，享有系统化培训支持与强大的平台赋能！ **我们需要这样的你：** 对销售充满热情，具备良好沟通能力，注重客户体验； 有明确目标，能承受压力，追求高绩效与高回报； 不限经验（欢迎应届毕业生），公司将提供全面带教培训； 熟悉本地租房市场者优先考虑。 **加入贝壳，你将获得：** **丰厚收益：** 行业内具竞争力的提成机制，多重奖励不断； **发展通道：** 晋升路径清晰，从新人到管理岗的成长加速器； **平台赋能：** 大量真实房源资源+智能化工具支持，精准匹配客户需求； **工作氛围：** 充满活力的年轻团队，定期组织团建活动，工作更快乐！ **你的工作内容：** - 接洽客户租房需求，提供专业解答与方案建议； - 安排并陪同看房，推动租赁成交； - 持续跟进客户关系，提升服务满意度； - 学习房产专业知识，熟练运用平台系统工具。 **应聘方式：** 简历投递至：[****************** 咨询电话：[***********] （欢迎直接到店咨询：[金色花园A区西门） **贝壳找房，助你安家，也成就你的职业梦想！** 加入我们，用专业与热忱，帮助更多人找到心仪的居所！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务策略 4.参与销售活动策划与执行，提升品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合团队完成业绩分析与改进计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和市场敏锐度 5.学历不限，有相关经验者优先考虑

防火涂料销售

年龄要求：25岁以上 性别要求：无 学历要求：高中以上学历 经验要求：从事过市场销售相关工作尤其是建材装修类者优先考虑，销售类相专业的应届毕业生优先考虑，优先考虑家在金川开发区居住者。 主要工作内容：从事市场客户信息收集工作，有个人主要负责区域，对接目标客户，引导客户做进一步沟通，协助公司相关部门完成客户签单工作。

主要从事业务：助听器的销售。 【任职要求】 (1）具备中专或高中及以上学历； (2）年龄在38周岁以内，常驻本地或熟悉当地方言者优先考虑； (3）有医学相关专业背景或零售行业营销经验者优先录用。 【工资待遇】 1、试用期基本工资4500元，另享3％个人业绩提成，转正后月薪5000-9000+，缴纳五险一金，享受节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等； 2、建立公平、公开的薪酬体系，表现突出员工可获得公司股权及分红激励； 3、健全的福利制度：严格执行国家规定的五险一金，发放过节费，组织年度旅游，提供多项岗位补贴； 4、依法保障休息休假权益：试用期单休，转正后实行双休，营业门店根据运营安排调休，每日工作时间为早8:00至晚17:30，享有法定节假日及带薪年休假； 5、提供系统化的初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀人才可获选派参与海外国际学术交流活动。 【上班时间】 上午8:00－下午17:30

市场销售 具有销售相关工作经历者优先，学历不限。全职、兼职均可，做事认真，具有契约精神，良好的团队协作精神，顺畅的沟通能力，敢于挑战高薪。 薪资福利:3000-10000+/月 工作区域：内蒙古各个盟市 () 工作地址:临河区金色家园B区门店F1503

急找一名男护工，在医院会康复的，300元一天，没有三薪，过年三天护工休息，活好干，能干几个月，有干的微我，

招聘：饭店服务员一名，打杂一名。工资面议（可打电话联系)【3.7】 身体健康，吃苦耐劳， 待人和善，只求能力，（有工作经验者，活干的好工资有待提高） 地址：卓资山三和小区东北菜馆 联系电话☎：

产线普工新手（100名）：年龄要求18-40周岁，身体健康，能适应不定时倒班工作模式，薪资6000-8000.试用期三个月，一金。高温补贴，住房补贴，节假日福利 生产线熟练工（100名）：年龄要求18-45周岁，认可远景企业，薪资8000-10000，入职上五险一金，高温补贴，住房补贴，节假日福利。。

生产线普工新手（100名）：年龄要求18-40周岁，身体健康，能适应不定时倒班工作模式，薪资6000-8000.试用期三个月，一金。高温补贴，住房补贴，节假日福利 生产线熟练工（100名）：年龄要求18-45周岁，认可远景企业，入职上五险一金，高温补贴，住房补贴，节假日福

商都风电厂招聘（老员工，新员工）年前面试，年后入职 •岗位要求： 熟练工年龄22-45岁之间，新员工22-40岁，身体健康，服从安排。 •工作内容： 生产风力发电机“叶片”工作为手工活，来回车间磨具走动式岗位！没啥重体力。 •工作时间： 跟据分配的岗位上班，工作时间12个小时左右，大班制，分班次，倒班制。 •薪资待遇：新员工综合7000之10000熟练工工资9000-13000 •员工食宿： 公司免费给员工购买保险，节假日福利，高温补贴，生日福利等 工作地址乌兰察布市商都

向客户推广固守+理财标的。 主力标的有港险，境内保险，信托，私募等。

寿险、车险、团险、理财险、健康险、医疗险业务员 1、大专学历，年龄24～50周岁；2、具有良好的沟通表达能力，有上进心，想赚钱；3、无经验公司提供培训，只要有心学，我们就招。通过电话联系+形式开发和跟进客户 薪资福利:1、薪资：无责底薪3000+高跳点提成+各种激励方案奖励+高端礼品；2、公司不定时早茶+团队聚餐；3、高级写字楼，空调房间，舒适的办公环境，晋升空间大，奖励多 上班时间:8：30～10：30周末双休，月出勤18天，法定节假日正常放假 工作地址:盈信广场

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

岗位职责: 1. 负责与客户建立并保持稳定的合作关系 2. 高效完成上级安排的工作任务，保障执行质量 3. 主动参与团队协作，助力项目顺利推进 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与客户顺畅对接 2. 具备快速适应能力，可融入多元化的团队环境 3. 具备持续优化工作流程和自我提升的意识 4. 有销售相关经验者优先

岗位职责: 1.通过电话或社交渠道与客户取得联系，推广公司产品及服务； 2.识别潜在客户，提供详尽信息并推进后续交流； 3.持续维护客户关系，回应咨询，解决客户提出的问题； 4.完整记录每次电话销售过程，包含成交情况与沟通详情； 5.配合团队达成既定销售目标与工作规划。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和沟通说服力； 2.能在高压环境下保持乐观积极的心态； 3.工作踏实负责，可自主完成销售工作任务； 4.具有良好的团队协作意识，能与同事顺畅沟通； 5.热爱电销岗位，乐于面对工作挑战。 六日双休节假日正常休息入职即缴纳五险一金

资源现成、完成每日任务、促成带看、谈判成交、业绩通提、奖金另算、提成15—50、每月四天公休、节假日休息

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种原因：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作提升个人能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、安排住宿； 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验，提供带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望高收入或自我成长 【工作内容】 1、维护网络平台，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求，精准匹配资源并陪同实地看房 3、通过多渠道推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台发布信息 4、参与合同协商，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

[發][發]招聘房地产销售[烟花][烟花] 男女不限，20-45周岁，招聘若干名 公司提供资源，客户支持充足 正常干月入10000，努力干20000，全力冲刺5W以上 收入过万不是梦想[握手][握手][握手] 高底薪＋高额提成＋月度奖励＋年度奖励＋每月休息＋带薪年假＋节日福利 全市范围内诚邀志同道合伙伴加入，有无经验皆可！ 工作时间灵活人性化，不耽误接送孩子，适合宝妈实现财富自由。 面试地址：百旺融城E区南门恋家地产 工作地点：旧区宝华家园店、百旺融城E区店

岗位职责: 1.负责房产销售全流程操作，涵盖客户接待、房源讲解及签约促成。 2.持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识。 2.能够准确把握市场变化，高效开展房源推广工作。 3.工作态度积极，富有责任心，具备较强的团队协作能力。

1、根据公司整体战略，分解并制定本区域销售目标，协同经销商及团队达成共识，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩目标实现； 2、对经销商业务团队开展系统化培训与实战指导，提升其专业能力，助力销售任务完成； 3、密切跟踪市场动态，及时调整应对策略，制定有效方案以适应环境变化； 4、按规划线路定期走访终端门店，强化客情关系，保障终端执行质量； 5、持续推进产品试吃推广活动，提升消费者认知与终端动销； 职位福利：五险一金、包住、餐补、通讯补助、定期体检、节日福利、每年多次调薪、调休

对接集宁区前期各大新楼盘，如：（恒大君庭、名都、富力湾、万达广场住宅商铺、百福四季、和泰蜀都一二期、文华学府）等。享受全面渠道优惠政策，返佣+奖金2000元。开展二手房相关业务（含房屋买卖、租赁、贷款代办、评估代办、贷款手续办理）等，新房佣金提成比例为40%—50%。二手房业绩当月累计提成20%—50%，若当月达成2万业绩，底薪额外增加1000元。公司每月发放荣团会奖金500—8000元，设置销售冠军奖励、年终奖励，每月享有4天带薪休假，每周休息1天。 联系人：张店长 工作地点：古城路伴山一城东门链邦地产

置业顾问，二手房交易服务

负责集宁区前期各大新楼盘的渠道销售工作，如：恒大君庭、名都、富力湾、万达广场住宅及商铺、百福四季、和泰蜀都一二期、文华学府等项目。享受全渠道优惠政策，成交即享返佣及2000元奖金。开展二手房相关业务，包括房屋买卖、房屋租赁、代办贷款、房屋评估等服务。新房销售佣金提成比例为40%—50%；二手房当月累计业绩达标可享通提20%—50%，当月累计达成2万业绩额外增加1000元底薪。公司每月发放荣团会奖金500—8000元，设立销售冠军奖、年终奖，并提供每月4天带薪休假（每周休息1天）。 联系人：张店长 工作地点：古城路伴山一城东门链邦地产