工程资料收集整理归档

做竣工图及结算资料，40岁以下，不需要工作经验

工地上包吃包住

配合甲方资料员归档资料

【岗位职责】 1. 负责机电工程资料的收集、整理和归档工作； 2. 确保各类技术文件、验收资料的准确性与完整性； 3. 配合项目进度，及时完成资料的编制及报审； 4. 协助项目团队进行资料交接及相关检查准备工作； 【岗位要求】 1. 具备良好的资料管理能力和细致的工作态度； 2. 熟悉机电工程施工流程及相关资料规范； 3. 能熟练使用办公软件及工程资料管理相关系统； 4. 具有较强的沟通协调能力，能够与各方有效对接； 5. 能经常出差。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、检验批验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆，按时完成资料报审与竣工资料组卷、备案 4.管理电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与调阅效率 5.配合项目进度同步更新资料，支持现场施工与验收流程顺利推进 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位证书者优先 2. 工作经验不限，具备建筑工地资料实操经验者优先 3.熟悉建筑工程资料规范（如《建设工程文件归档规范》GB/T50328） 4.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备良好文字表达能力 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与团队协作意识

资料员负责管理施工过程中所有工程资料，包括施工单位报审资料、监理内部资料和相关单位往来文件等。他们需要按公司资料体系要求做好整理、分类、传递与存档工作，确保资料的完整性和准确性。此外，资料员还需对工程图纸进行接收、清点、登记、发放和归档管理，确保每一项目应收存不少于两套正式图纸，其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。

建电厂土建劳务分包资料员

1、汇总并提交并网所需的备案材料； 2、完成上级交办的其他工作任务；

施工资料负责

招氩弧焊工，焊膨胀节，长白班，不拍片，不探伤，要求会摇把焊，每月10号发工资，月工资11000-12000元，活在泰州姜堰，电话

泰州市泰兴市招十来个小工，一天八个小时，做个十来天，180一天不管饭，年龄六十之内

泰州泰兴招管道安装/维修

面试时间：周一到周六上午9:00和下午2点 面试地址：靖江市江阴园区澄江路188号大明北门 1 铆工：3 3人 48周岁以下，能看懂工程机械三视图、总成图、部件图，熟悉形位公差、焊接工艺要求，后期计件综合月薪11000-13000元 2 焊工:13人，年龄50岁以内 熟练UT探伤焊、或者多道焊；学习期保底320-400元/天， 后期计件综合月薪12000-15000元 福利待遇 1.  2.饭补10元，每月住宿补贴100 3. 季度发放洗化礼品 4. 节假日福利、购物卡、生日卡等福利齐全 5. 其他配套福利

泰州市靖江市招小工

能干的电话联系，

在现场从事资料等工作

招聘岗位：驻项目资料员 需持有上岗资格证书，会基本电脑操作，能配合工程部门处理相关项目来往资料，。 招聘岗位：弱电技术员若干 持有二级建造师证书或其他岗位资格证书即可，会基本电脑办公软件，能够较好的与现场项目及甲方、监理进行沟通。公司项目承接业务主偏向于铁路信号及通信，会简单操作接线（培养方向——公司技术骨干）接受实习生，有师父带 招聘岗位：防护员 持有上岗资格证书（不做苛刻要求）会基本电脑操作，与现场项目人员有较好沟通。能与各车站站务人员有较好的沟通，接受实习生！ 以上招聘岗位均能接受实习生，岗位证书有就行。不拖欠员工工资！！！管吃住！！！详细致电党经理：

会做表格。能熟练使用办公软件就行。最好会开车

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

工程公司投标资料员 公司维护 主要负责建筑公司正常运行管理，有经验者优先（兴化市东台市附近）

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与传达 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领与库存管理，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成数据录入、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

整理资料，统计票居， 岗位职责： 1.负责日常文件、合同、报表等资料的整理、归档与保管，确保信息准确可查 2. 协助完成基础数据统计与台账更新，如票居类信息登记与核对 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好行政事务协调与支持 4. 配合部门完成会议安排、物资申领、办公用品管理等后勤保障工作 5. 完成上级交办的其他文职类辅助性任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及熟练的计算机操作技能（Word/Excel等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘 4.具备基础统计意识，能快速学习并适应业务流程 5.遵守职业规范，服从安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.经验不限，有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 4.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 全面规划投标工作整体进度，合理调配团队人员分工； 2. 主导投标团队的人才发展与绩效评估，监督部门目标管理指标的落实，并对下属各项任务分解执行情况及工作成果进行考核评定； 3. 制定投标实施方案，牵头构建并优化商务数据库，审定投标文件内容； 4. 针对重点工程项目，依照招标方案规范编制申报材料，组织撰写招投标文件，归集整理相关资料，完成标书制作，全程跟进招投标流程，参与报价决策，确保招标文档编写与填报准确无误； 5. 建立健全投标复盘机制，对每次投标结果开展分析，提炼成功经验与不足，提出改进措施与应对策略； 6. 负责工程类招投标文件、标书的起草、编制、审核及相关招投标事务的统筹监管与过程控制； 7. 执行上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 1. 本科及以上学历，给排水工程、金属材料、机械加工等相关专业背景； 2. 拥有3-5年招投标领域工作经验，了解供水行业特点、技术规范及商务报价操作流程； 3. 掌握招投标相关法律法规，熟悉各类招标程序与操作环节； 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力、逻辑思维清晰、细致严谨

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，善于沟通交流。 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基本文字处理能力，能够熟练打字操作电脑。 3. 工作细致耐心，责任心强，能灵活应对突发情况 4. 年龄30-40岁优先 5. 学历不限 薪酬： 试用期3000/月，试用期三个月，试用期后3500/月，交养老医保。 上六休一

水利工程项目，做资料，跟业主对接

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.熟悉行政管理全流程，具备较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与团队管理潜质 5.熟练使用办公软件，有大型企业或多元化业务背景者优先