长期招收临时工，绿化种植、绿化修剪、园林养护长期招临时工，滨湖区胡埭镇周边 优先

徐凝门桥周边小区招绿化师傅一名，工资待遇面议

工作内容 1、参与园林与景观设计项目，协助开展并完成各项设计工作； 2、协助团队进行设计调研及资料的收集与整理； 3、配合完成项目方案设计及施工图纸的绘制与调整。 任职要求 1、环境艺术、景观设计等相关专业本科在读或已申请硕士课程的学生； 2、具有良好的审美能力、团队协作意识以及清晰的设计表达能力； 3、熟练操作各类设计软件，能高效配合项目进度，保障设计成果质量； 4、经验不限，提供食宿，具备效果图制作能力者优先考虑

苏州市姑苏区招绿化种植

小区招聘绿化种植、绿化修剪 岗位职责：1.负责绿化区域的苗木种植、补植及土壤改良等基础种植工作，确保成活率与景观效果 2.按季节和植物生长特性开展乔木、灌木、绿篱等修剪作业，保持造型美观与健康生长 3.定期巡查绿地，及时发现并处理病虫害、枯枝、杂草等问题，做好日常养护记录 4.配合完成节假日或专项活动的绿化布置、花坛更换及临时景观搭建任务 5.规范使用剪枝工具、绿篱机、洒水设备等园林机械，落实安全操作与日常保养 任职要求：1.年龄61-64周岁，学历不限，热爱园林绿化工作，具备基本植物识别能力者优先 2.有绿化种植或修剪相关实操经验者优先，无经验者可带薪培训3. 身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及季节性工作强度 4.具备安全意识和团队协作精神，服从现场管理安排 6.工作时间8小时，7:30-11:30 13:30-17:00 月休四天，节假日加班调休！

主要负责无动力儿童乐园的策划与布局规划，主题故事线的创意包装与方案设计，以及项目前期定位与需求分析。 要求具备城市规划与设计、城乡规划、城市设计、艺术设计、设计学理论等相关专业本科及以上学历

南京邦杰物业直招以下岗位:（雨花区） 1，男女保洁各10名，工资待遇3000元每月，每周上班五天半，上班时间6点半到16点半，有休息时间，年龄要求55岁左右，60岁以上，寒暑假轮休，工资减半 2，绿化工一名，，4000每月，上六休一，6.30-16.30

苏州太仓招绿化种植，园林养护

甲地设计无锡分公司招人 1会开车，负责现场测量 2绘制模型及现场放线 3熟练使用第五

岗位职责： 1. 负责园区小菜园的整地、播种、浇水、施肥、病虫害防治及采收等全流程种植管理 2. 承担园区绿化区域花草树木的修剪、除草、补植、整形及日常养护工作 3. 定期巡查绿化设施与植物生长状况，及时上报异常并协助处理 4. 配合园区环境美化需求，参与季节性花卉布置及景观提升任务 5. 做好农具、灌溉设备等物资的日常保管与基础维护 任职要求： 1. 有蔬菜种植或园林绿化相关工作经验，熟悉常见作物及绿植习性 2. 动手能力强，手脚麻利，能适应户外作业及季节性农事节奏 3. 责任心强，吃苦耐劳，具备基本安全意识和团队协作精神 4. 学历不限，热爱园艺工作，有持续学习意愿者优先 5. 常熟本地户籍或长期在常熟居住者更佳

招聘公立医院护工： · 女性，52周岁以下； · 初中及以上文化程度，能识字、写字、会使用智能手机 · 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动； · 吃苦耐劳，适应两班倒（含夜班），有责任心与耐心； 入职前需提供健康证，体检报告 · 学习期1个月，补助2000元，考核合格正式录用，并享受餐补及五险 · 收入模式：按工作量记工制计酬，多劳多得，上不封顶；5000+， · 工作环境：本院常年住院病人1400+，工作量饱满稳定。 联系电话：

淮安市洪泽区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工

好想来香山公馆店 招聘啦 23～45岁 ✅吃苦耐劳，有服务意识 ✅有超市经验者优先 ☎

仓库招聘搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

明天找个代班谁有空。

招聘园林施工实习生1、26届应届生，园林、园林工程、风景园林及相关专业 2、熟悉景观工程施工流程、工艺方法及常用景观材料 3、踏实肯干，对园林施工行业有热情，有相关实习经历者优先 4、具备良好的表达与沟通能力，抗压性强，执行力强，富有团队协作精神 5、能够适应异地项目现场工作

岗位职责： 1、参与项目设计过程中部分表现技法的相关工作； 2、协助进行设计资料的搜集、整理与归档，支持各阶段设计工作的顺利推进； 3、依据企业标准完成基础性方案设计任务； 4、执行上级领导交办的临时性工作任务。 任职条件： 1、环境艺术、风景园林、城市规划、景观学等相关专业本科及以上学历； 2、具备扎实的专业理论基础和较强的综合素养，有1-2年同岗位工作经验者优先； 3、需掌握SketchUp建模，能独立完成剖面、立面、平面及透视手绘，具备PPT制作、文本排版、分析图绘制能力； 4、熟练操作CAD、SketchUp、Photoshop、天正、PPT等专业软件； 5、工作认真踏实，积极主动，热爱景观设计领域，具备良好的职业素养，愿意在本行业长期发展，有相关岗位经验者优先考虑。

职位详情： 1、主要负责跟进景观设计项目，协助主创设计师完成意向资料搜集整理设计； 2、方案文本的排版、查找方案意向图、项目内容的文化概念梳理和彩平的制作； 3、后期SU模型的制作。 任职资格： 1、需熟练使用ID、Photoshop、SU等常用设计软件，拥有良好的审美和设计热情； 2、沟通逻辑、表达能力好，具备准确的判断力，领悟力较高； 3、诚实、有责任心，工作中具有良好的团队合作精神。 我司项目以地产景观为主，您感兴趣可以直接发送您的作品到我的邮箱，感谢您的关注。

岗位职责： 1. 独立配合项目方案的全流程设计，涵盖概念规划、设计理念文案撰写、方案深化、效果把控、施工图绘制、PPT汇报材料制作及工程技术支持。 2. 参与或独立承担项目汇报工作。 3. 在设计与产品层面为现场工程提供高效技术支持，并及时解决现场问题。 4. 完成中心主任交办的各项任务。 任职要求： 1. 责任心强，具备良好的设计素养与担当意识，学习能力突出。 2. 拥有3年以上景观规划项目经验，园林相关专业优先，能独立完成项目规划设计工作。 3. 具备优秀的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。 4. 具备较强的艺术审美感知力与快速手绘表现能力。 5. 熟悉景观规划设计标准及园林土建施工规范，熟练操作CAD、草图大师、3DMAX效果图制作、PPT汇报文件编制及相关办公软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、加班补助 职位亮点：团队氛围融洽，成长空间广阔，设有绩效奖与年终奖

仿真景观造型施工 岗位职责： 1. 负责园林/景观项目的仿真植物、假山、水景等造型设计与施工落地 2. 参与现场勘查、方案深化及施工图绘制，确保设计效果与现场条件匹配 3. 指导施工团队完成仿真景观材料选型、安装工艺及细节处理 4. 协调甲方、施工方及供应商，把控项目进度、质量与成本 5. 配合后期维护指导及效果优化建议，提升客户满意度 任职要求： 1. 熟悉仿真景观常用材料（如仿真树、树脂假山、PVC水景等）特性与施工工艺 2. 具备基础景观设计能力，能使用CAD、SketchUp或PS等工具出图 3. 有现场施工经验，能独立解决安装过程中的技术问题 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 学历不限，有相关项目案例者优先

【招聘绿化工】 岗位职责： 负责绿化带日常养护工作，包括定期清理杂草、按需求进行浇灌等基础绿化作业，确保绿植生长状态良好。 任职要求： 具备基础绿化养护技能，能熟练完成杂草清理、浇灌等日常工作。 工作时间： 上午7:00-11:00，下午13:00-17:00，每周工作六天，休息一天。 有意者请联系付经理，电话：，期待您的加入！

淮安市金湖县招绿化修剪

淮安市金湖县招绿化修剪

江苏淮安招聘：绿化工（1名） 要求：60岁以下，身体健康，吃苦耐劳，能修剪绿化，打草等工作，上班时间：7:30-11:00，13:30-17:00，每周休1.5天，2800元/月 上班地址：里运河防洪控制工程（淮安区运河南路）

淮安市金湖县招绿化修剪

淮安市清江浦区招绿化种植(绿化养护工)，没做过的不用联系。

招聘：绿化工（1名） 主要工作：进行绿化修剪、绿篱整形、草坪割草及病虫害防治 ，要求会使用绿篱机、割草机、油锯等工具完成日常作业 ，能适应户外工作，熟悉绿化养护流程，有1-3年相关经验者优先 工作时间 7:00-11:00，13:30-17:00，2800元/月，上六休一 上班地址：护理职业学院（科技大道9号） 联系电话：

招聘：绿化大工，小工各1名 要求：65周岁以下，身体健康，服从安排，大工需要会修剪绿化，会打草，小工需要吃苦耐劳，能接受清理树枝杂草等工作 工作时间6:30-10:30,13:30-17:00,上六休一，大工2800元/月，小工2400元/月 地址：省淮安市财经职业技术学院（枚乘东路8号） 联系电话：

一、岗位职责： 1、波段上新执行：依据总部波段安排，提前制定所辖区域门店的陈列方案，保障各店铺在不同波段周期内实现准时且富有视觉吸引力的展示效果 2、新店开业支持：参与店铺设计图纸评审，确保空间动线与布局科学合理；统筹道具、配饰、宣传物料及商品配置，保障新店高质量开业呈现 3、大型促销活动陈列支持：围绕活动目标与商品铺货节奏，制定活动期间门店陈列策略，并根据销售数据动态优化现场展示效果 4、陈列培训实施：指导加盟店长及陈列人员，按实际需求开展波段上新培训及日常技能提升培训，推动陈列标准在终端有效落地 5、跨部门协作：协同区域运营及商品团队紧密配合，共同推进所辖区域周度、月度及年度经营目标达成 6、巡店检查管理：结合既定工作计划与陈列规范，提前规划巡检路线与频次，杜绝违反公司陈列红线行为，确保MSP考核达标 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上知名服装品牌陈列主管工作经验； 2、艺术设计类相关专业背景，掌握色彩搭配与构图基础知识，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础建模软件操作能力，以及培训授课能力； 3、具备清晰的陈列逻辑思维、扎实的门店实操经验、良好的培训输出能力及空间规划能力； 4、能够适应频繁出差工作安排

男女不限，有工作经验的优先，设计助理一名