招聘：开发部技术人员 薪资：5000-8000元/月 职位描述： 1、末端风盘、新风机组、组合式空气处理机组等机型产品设计方向； 2、为销售提供产品技术支持、项目选型、机型设计等； 3、末端机组、空调系统选配、方案设计设备选用、项目跟踪。 岗位职责： 1、按生产计划完成末端机组结构设计，完成机组图纸，BOM，按进度保质保量完成工作； 2、总结产品研发经验，持续改进产品性能，降低设计成本； 3、根据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进； 4、完成上级主管交办的其它工作。 应聘资格： 1、本科及以上学历，制冷暖通、电气、机械制造、能动、建环、机电一体化等相关专业，有相关工作经验值优先； 2、工作认真积极，有较强的责任心具有责任、诚信、勤奋敬业，吃苦耐劳，服从领导工作安排，注重团队合作； 3、能吃苦耐劳，主动性强，具有良好的沟通技巧和团队合作精神； 4、熟练掌握CAD、Office、PPT等相关计算机软件。

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设施部技术员 工作地址:张泾 上二休二，12小时两班倒 底薪+岗补+满勤+奖金+加班费税后工资5.5k左右，无工期 交五险一金 负责巡检抄表 35岁左右，有低压电工证，中专及以上学历

无锡需要园林景观技术员1人，薪资面议，联系人路总

原法雷奥招维修技术员 3个月短期工（工期结束可转正式工） 工资月薪10k左右 需要电工证，相关工作经验优先 面议，可先发简历。 报名电话

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SMT的设备技术员 2名 招聘职责：1、熟练掌握富士NXT系列（M3/M6/双模等）贴片机的调试、修改与优化，能独立完成机种切换、换线作业，保障换线效率与生产连续性；2、协助产线当前产品的清尾，为下一产品的生产提前准备工作以快速生产出下一产品；3、负责责任线体抛料的监管和控制，减少物料的损耗；确保责任线体的印刷、炉前、炉后的品质，对品质异常进行分析，提出并实施改善方案；4、设备维护保养培训、SMT工艺、5S、ESD防护培训；5、快速处理设备的故障排除保证生产线的正常运行；6、解决责任线体的生产瓶颈，维持生产线的平衡以达成效率。 要求： 用人要求 - 从业经验：1年以上SMT设备相关工作经验，优先录用熟悉富士NXT系列（M3/M6、双模）贴片机操作与维护的人员。 - 专业能力：掌握SMT基本工艺流程，可独立完成换线调试、设备异常处理及品质改善工作。 - 技能要求：具备较强的设备故障排查能力，熟知设备日常保养规范、5S管理标准及ESD防护要求。 - 职业素养：工作认真负责、执行力强，能适应产线倒班及加班安排，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 待遇：7K-9K 联系人：陈女士 地 址：无锡市惠山区

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找零时折弯工一名，50一小时早8晚6中午休息一个小时包午饭，能做一个礼拜左右

无锡市新吴区招电焊工，焊槽钢框架配合吊装风机，要求必须有焊工证，服从安排认真做事，二把刀滥竽充数勿扰，如有发现一律按二百元每天清场走人！工期一个月左右，中途可借支生活费，！附近优先 岗位职责： 1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后清理、自检 3. 正确选用焊材、焊接设备及防护用具，规范操作，保障作业安全 4.配合质检人员完成焊缝探伤、压力测试等质量检验工作 5.保持工作区域整洁，及时维护保养焊接设备及工具 任职要求： 1.持有有效焊工操作证（如特种作业操作证或承压类焊工证） 2. 熟悉手工电弧焊、二氧化碳气体保护焊等常用焊接工艺 3. 具备基本识图能力，能理解简单焊接结构图纸和技术要求 4. 身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或密闭空间作业的疾病

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

江苏无锡要建筑木工，350一天住工地，每天十个小时，年龄55一下，工期五个月左右

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北屯项目光伏项目要技术员，材料员，劳务

电工电器工程技术人员 本科及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业，能熟练运用绘图软件验。负责给业务提供电气技术方案和成本核算；依据客户要求，编制技术协议；依据订单和技术协议要求，设计生产图纸和BOM或者PLC程序等。协助研发经理完成项目开发工作；熟悉防爆电器产品，设计非标防爆电器箱一二次图纸，核算成本，协助业务报价；熟悉电路设计，PLC程序设计等。 薪资福利:8000 - 12000元/月 招工人数:多名 工作地址:东莞市中堂镇进园路88号中堂天安数码城A6栋

公司名称：云南精石新型建材科技有限公司 工作地点：寻甸县天生桥工业园区 工作时间:不固定，休息时间不固定，有出差任务就去，回来则休息。 招聘岗位1： 混凝土技术员 岗位描述： 1、负责混凝土外加剂的调配、适应地材的理想配方； 2、负责现场混凝土调整； 3、负责混凝土试配，达到工地所需要求； 4、配合实验室及现场的混凝土技术要求、现场驻守调整。 5、协助相关技术文件的编制工作； 6、负责外加剂和速凝剂的检测试验； 从业要求:需要经常出差，，28岁以下，能独立驾驶。 薪资待遇:试用期3500元，转正后6万+（有半年奖金和年终奖金） 保险待遇:五险 联系方式： 备注:抗压能力强，吃苦耐劳、身心健康 【免费登记求职简历】 —————— 【关注查看优质工作】 ↓ ↓ ↓↓↓↓ 井号:

林芝墨脱招地质钻探房勘现场技术员、描述员多名，工期长，无海拔，联系电话

采矿技术员 智能采矿工程专业 薪资福利:6000-8000元，入职缴纳六险一金 招工人数:2人 工作地址:辽宁省抚顺市抚顺县石文镇毛公村

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负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

工作性质：全职，驻场（在制造生产型企业现场开展项目管理工作） 岗位职责： - 负责软件项目在制造业客户现场的落地执行，统筹管理现场实施团队，主导实施全过程，与客户保持全流程沟通协作； - 跟踪项目计划落实情况，控制项目进度，识别并应对潜在风险，保障项目按时高质量交付； - 编制各类项目文档，涵盖需求分析、业务蓝图、软件原型、实施策略、验收材料等； - 协调实施团队与客户之间的各项对接工作，推动问题高效解决； - 向客户进行全面工作汇报，收集反馈意见，争取各方资源支持，提升客户满意度。 任职要求： - 计算机、信息管理或相关专业本科及以上学历； - 具备1-2年及以上软件实施或项目管理经验，有完整项目交付经历者优先； - 掌握主流数据库（如MySQL、Oracle、SQL Server）及中间件配置方法； - 熟悉Windows/Linux系统部署环境，了解基本网络原理； - 具备较强的沟通协调能力与文档撰写能力； - 有ERP、QMS、WMS、MES、LIMS等企业级应用系统实施经验者优先； - 具备制造业工作背景者优先； - 持有PMP证书者优先； - 工作地点为全国范围内的制造生产现场。

岗位职责 1、配合项目经理完成项目全周期的事务支持与执行工作，涵盖施工前期准备、现场实施推进及竣工验收等环节，确保项目有序按计划推进； 2、负责项目过程中各类资料的收集、整理与归档管理，如施工图纸、技术交底材料、签证单据、验收文档、会议纪要等，保障文件齐全、规范且具备可追溯性； 3、协助组织项目内部协调会及外部对接会议，做好会议记录，汇总决策事项，并跟踪落实进展，定期向项目经理汇报执行情况； 4、协同开展施工现场日常巡检，涉及进度、质量与安全方面，记录发现的问题，推动相关作业班组及时整改，建立并维护巡检台账，协助应对各类检查迎检任务； 5、承担项目相关数据报表的统计编制与上报工作，包括工程进度表、材料消耗清单、人员考勤记录等，保证信息真实、准确、按时提交； 6、参与项目成本控制的基础性工作，协助核实施工签证与工程变更内容，对进场材料、设备数量进行清点登记，支撑成本核算的前期准备； 7、完成项目经理安排的其他临时任务，积极协同项目组成员达成各项施工目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，土建、结构、电气、暖通等相关专业背景； 2、具备扎实的文件管理和数据统计能力； 3、具有良好的沟通协调与表达能力，能有效处理日常协作事务，工作主动性强，具备团队合作精神； 4、做事严谨细致，责任心强，执行力高，能够适应工程施工类岗位的工作强度与节奏。

岗位职责 全面负责调试车间的日常运营，制定生产调试计划与人员排班安排，科学统筹人力、设备、物料等资源，确保各项目节点下调试任务按时、按质、按量且安全有序推进； 主导锂电智能物流系统（包括AGV、堆垛机、输送线、WMS/WCS等）的现场调试管理工作，及时处理调试过程中的技术障碍与流程瓶颈，协同研发、生产、销售及客户各方，推动项目高效交付； 建立并持续优化车间调试标准作业流程（SOP）、质量控制体系及安全管理规范，监督各项制度执行到位，有效减少返工情况，提升整体调试效率。

有电工证电工技术优先。

岗位职责: 1、负责国内或海外仓储物流项目的立项、规划、执行、监控及验收全流程管理； 2、牵头编制项目交付计划，并推动计划落地实施，监督执行过程，保障项目目标达成； 3、保持与客户的高效沟通，及时收集并传递客户需求，同步项目实施安排与进展情况； 4、统筹各部门开展项目四算工作，强化项目成本管控； 5、识别并管理项目风险，组织相关部门评估并应对实际或潜在风险问题； 6、实时掌握项目进展动态，协调解决项目中出现的矛盾与障碍，定期向相关方汇报情况； 7、主导项目收尾与验收工作，提升交付效率，定期召集各部门开展项目复盘总结； 8、坚持客户导向，持续提升客户体验与满意度； 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，具备至少5年相关工作经验； 2、具备良好的中英文书面与口语表达能力（如涉及海外项目），有立库堆垛机或锂电物流自动化领域项目管理背景者优先； 3、具有制造业及非标设备类项目管理实战经验； 4、有海外客户协作经历，能接受外派或境外出差（针对海外项目）者优先； 5、具备出色的沟通协作能力与组织协调能力，可接受临时性紧急出差安排。

工作内容 1、负责室内装修项目的整体管理，保障项目按计划推进； 2、具备良好的组织、协调、执行及沟通能力； 3、把控施工质量，监管施工成本与工期，确保工程达到行业规范及客户需求。 任职要求 1、具有3年以上装修项目管理经验，了解各类住宅装修流程； 2、能高效管理团队，统筹各方资源，确保项目按时完成； 3、熟悉成本管控，具备合理的成本规划能力，助力项目盈利提升； 4、年龄在45周岁以下

岗位内容： 1、具备编制施工组织设计的能力为佳，了解各类工种的作业规范； 2、编制施工现场进度计划及每日工作汇报表，具备一定的进度预判能力； 3、全面负责装修项目的管理工作，统筹质量、进度、成本与安全等各项要素； 4、编写并落实项目实施计划，监督工程执行过程，确保符合相关技术标准与规范要求； 5、与设计人员、施工方及技术人员密切配合，开展现场技术支持与协调管理。 任职要求： 1、具有3年以上装修项目管理经验者优先，熟悉行业相关法规及建筑规范者更佳； 2、熟练操作CAD、PDF、WPS等常用办公软件及项目管理工具，掌握各类施工工艺与材料知识； 3、具备良好的沟通表达、组织协调能力及现场问题处理能力； 4、优秀应届毕业生，若熟练使用上述软件并掌握相关专业技术，且具备大专及以上学历亦可考虑。