承担幼儿街舞课程的教学任务。

1、不限学历，无需经验，专业团队全程带教，提供系统化培训支持。 2、年龄18-30岁，身高175-185cm，体型匀称，具备良好的沟通与表达能力。 3、专属形象定制服务，享有完整的带薪培训机制。 4、不收取任何押金或违约金，享受永久保底薪资+礼物提成+每月4天休假+节日福利，提供免费的专业带薪培训。 5、有意愿展现自我，服从团队协作，需参与线上直播并出镜。

舞 蹈老师，可兼职，钢琴师生，也可兼职

工作内容：负责urban班级的授课、课程准备及演出指导。 要求：态度认真，性格稳重，热爱街舞事业，对待学员细致耐心！亲和力强，能与团队良好互动，氛围融洽，共同享受工作的乐趣。

岗位职责: 1. 按照安排在指定场所开展舞蹈授课与指导工作 2. 保障课程质量，帮助学员实现舞蹈能力的持续提升 3. 与学员保持积极互动，优化课堂学习氛围和体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力和扎实的教学能力 2. 既能独立完成教学任务，也具备良好的协作意识 3. 热爱舞蹈事业，愿意主动学习并优化教学方式方法

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*制定教学计划与课程安排：根据学生的年龄、基础、需求和学校的规定，制定科学合理、符合学生发展的教学计划。安排每节课的教学内容，如舞蹈基本功训练（柔韧性、力量、协调性）、舞蹈动作规范讲解与示范等，确保教学进度与教学目标相符。例如针对零基础的少儿学员，前期着重进行基础的形体训练和简单舞蹈动作的教学。 *教授舞蹈技能：采用生动有趣、多样化的教学方法，激发学生的学习兴趣和积极性。教授学生正确的舞蹈姿势、动作和技巧，确保学生掌握标准的舞蹈动作。比如在教授爵士舞时，细致讲解每个动作的发力点和节奏。 *指导学生练习：在课堂中给予学生及时的指导和纠正，帮助他们改进舞蹈动作。鼓励学生多练习，提高舞蹈技能和表现力。例如发现学生的某个旋转动作不标准，及时进行手把手的纠正。 *录制教学内容：负责分解动作的录制，配合拍摄舞蹈教学视频，以便学生课后复习或用于线上教学。 学生管理方面 *关注学生发展：了解每个学生的兴趣、特长和发展潜力，为其提供个性化的教学支持。关注学生的心理健康，及时发现并解决学生在学习过程中遇到的问题。比如有的学生性格内向，老师可以多鼓励其参与集体活动，增强自信心。 *培养学生良好习惯：教导学生遵守课堂纪律，形成良好的学习氛围。培养学生的自律性和团队协作精神，帮助学生形成良好的行为习惯。 活动组织方面 *组织课外活动与演出：组织学生参加校内外舞蹈比赛、演出等活动，提升学生的舞台经验。帮助学生策划和组织舞蹈活动，培养学生的团队协作能力。比如筹备一场校园舞蹈晚会，从舞蹈编排、服装道具准备到现场组织等全程参与。 *汇报演出：定期组织舞蹈汇报演出，展示教学成果，增强学员自信心与舞台经验。 其他方面 *解答家长问题：及时回答家长关于教学、学生学习情况等方面的问题，保持与家长的良好沟通。 *教研活动：参加教研活动，提升课件质量，不断改进教学方法和内容。例如和其他舞蹈老师共同探讨如何提高学生的舞蹈表现力。 *招生与引流：负责公司舞蹈项目的引流和招生工作，完成招生、课程咨询等相关接待工作。 *场地管理：任课老师要负责舞蹈室设备正常运行、学生安全、卫生，是舞蹈室管理的第一责任人，做好上课记录和换班登记工作。

需有团播带队经验，全职舞蹈教师岗位 擅长各类舞种，优先考虑爵士、韩舞方向，其他无硬性要求，薪资可面谈。 公司福利： 生日庆祝活动，下午茶时光，每月团队建设，户外拓展训练，免费舞蹈课程，化妆技巧培训等。

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岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、芭蕾、爵士等舞种（依机构定位灵活开展） 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈给家长或学员 3.参与校区公开课、汇演排练、考级辅导等教学延伸工作，提升学员舞台表现力与综合素养 4. 配合教研组完成教案优化、教具整理及教学资料归档，保持教学内容规范性与延续性 5.维护课堂秩序与安全，关注学员身心发展，营造积极、尊重、富有感染力的学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力，有责任心和耐心 2.舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，具备示范讲解与纠错能力 3. 具备舞蹈教学经验者优先，无经验但专业能力强、学习意愿高者亦可培养 4.普通话标准，具备基础沟通协调能力，能与家长、同事顺畅协作 5.学历不限，艺术院校毕业、持有教师资格证或舞蹈考级教师证者更受青睐

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、民族舞、爵士舞等方向（根据机构实际需求灵活安排） 2. 制定阶段性教学计划与学员成长评估方案，定期组织汇报演出或成果展示 3.参与校区招生宣讲、公开课演示及家长沟通工作，提升课程认可度与续费率 4.协助完成舞蹈队组建、比赛排练或考级辅导等专项教学任务 5. 维护教室教具与教学环境，确保课堂安全、有序、富有感染力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂控场能力 2. 舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证/考级教师证者优先 3.具备舞蹈教学实践经验，能独立完成备课、授课与反馈全流程 4.形象气质佳，身体健康，无传染性疾病，可接受周末及晚间授课安排 5.学历不限，艺术院校毕业、有舞台表演或编导经验者更受青睐

教表演艺考生舞蹈剧目，软度，技巧

工作内容： 负责协助舞蹈老师进行舞蹈教学，包括课前准备，课程授课，以及课后的整理和汇报。 主要职责： -协助舞蹈老师进行课前准备，包括布置教室、准备器材、以及检查学生情况。 -跟随舞蹈老师在课堂上进行舞蹈教学，确保学生能够按照老师的指导进行练习，并在课程中记录学生的表现。 -在课程结束后，整理教室，收集学生回家，并向舞蹈老师汇报学生的情况。 -协助舞蹈老师进行课程的评估和反馈，提供学生的问题和需求给舞蹈老师，以便他们做出相应的调整和改进。 -参与舞蹈老师的演出和比赛，为演出和比赛提供支持，协助舞蹈老师提高表现水平。 职位要求： -热爱舞蹈，具有良好的舞蹈技巧和表现力，能够启发和激发学生的舞蹈潜力。 -有良好的沟通能力，能够与学生和舞蹈老师建立良好的关系，协调好教学中的有关事项。 -具有团队合作精神，能够与同事和领导建立良好的关系，共同协作，提高工作效率。

本岗为天立教育集团旗下立然创意文化传媒公司招聘，服务于本市天立国际高中学校，线下教学。 岗位职责： 1.负责艺考生的舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、民族民间舞、基本功（软开度、技术技巧）训练。 2. 根据艺考大纲，系统教授核心的风格性组合。 3.参与教学教研活动，配合团队优化课程体系与教学方法，确保教学质量持续提升 4.关注学员身心发展，因材施教，建立积极、安全、富有感染力的课堂氛围 5.协助招生咨询与家长沟通，传递教学理念，维护良好家校关系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，舞台表现力强 3.具备教学经验者优先，应届毕业生如有实习或助教经历亦可考虑 4.普通话标准，责任心强，认同素质教育理念，能适应弹性工作时间 5.学历不限，艺术院校毕业、持有教师资格证或舞蹈考级教师证者更受青睐

线上服务专员 1.身体健康，无重大疾病、精神及传染性疾病，无违法记录。2.思想品德端正，抗压能力强，熟练使用word、excel等常用办公软件，普通话标准，吐字清晰。3.大专及以上学历、35周岁以下（特别优秀者可适当放宽）。该项目工作人员将与江西资源有限公司签订合同，从事线上服务工作 薪资福利:入司后前三个月为实习期，实习期内薪资按无责底资3000元发放，，综合工资3000 - 20000元。 招工人数:7人 2026年3月10日前，应聘者需提供应聘登记表（详见附件，扫码查看）、学历证（专科及以上学历提供学信网学历证书电子注册备案表）、身份证复印件电子版，扫描件送达至邮箱 工作地址:江西省瑞金市红都大道170号

招聘：零工 薪资：-元/天 职位详情： 帮店

小时工 两班倒 白班15元，夜班16元 18-40

招聘：片区承包 薪资：6000以上 公司：赣州暖辉科技有限公司 招聘人数：2人 工作经验：3年以上 学历要求：不限 工作时间：上午：09:30-12:00 下午：14:00-19:30（普通） 职位描述：市场客户拓展跟进维护 工作地址：地址：南康区未来广场

18到35岁，服从安排，性格热情。工作8小时，月休两天 薪资福利:2900+ 工作地址:会昌滨江广场店

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江西赣州现招聘多种岗位，涵盖不同工种，工作地点包括长排上、北门岭等地。

屠宰工 55周岁（含）以下；有较强的责任心，能吃苦耐劳；服从管理，具有团队合作精神；有屠宰工作经验者优先。遵守国家法律法规，无不良记录；具有良好的综合表达能力，有较强的执行力和学习能力；具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感；具备团队合作精神，认同公司企业文化；具有岗位要求的身体素质和心理素质。有曾受过刑事处罚或治安管理处罚等情形之一的人员，不予招录。 薪资福利:工资待遇面议，试用期为1个月，试用期考核合格的，予以聘用，不合格的，取消聘用。 招工人数:5名 招聘工作按照发布招聘公告、公开报名、资格审查、面试、背景调查、体检、公示和聘用等程序进行。报名时间从2026年2月28日起，招满即止，报名方式分线上（发送邮件至）和线下。本公司承诺对应聘者提交的有关资料进行保密，此次未聘用人员将择优纳入公司人才库，有合适岗位出现空缺时将与其联系，其他未尽事宜由信丰发投人力资源管理有限公司负责解释。 工作地址:信丰县创智谷

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带车员 18—40岁，初中以上学历 薪资福利:工资面议，待遇从优 招工人数:数名