操作过加氢工艺、、烷基化工艺等工作，计划安排班组日常工作。

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通辽市科尔沁左翼后旗招钢筋工、钢筋制作、钢筋班长/带班

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品质量标准，指导并监督生产现场作业，确保产品满足客户质量需求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线识别问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有1-3年制造业生产车间管理相关工作经验。 薪酬待遇： 综合月薪：10-15K 五险一金、免费住宿、员工餐厅、带薪年假、节假日福利等

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招聘：房建栋号工长一名 要求本科毕业 带安c证待遇8000-10000 购买五险一金 项目在成都市主城区 有意向的发简历 拒接电话！

招聘：栋号长/工长 薪资：7-10k 职位详情： 岗位职责 1、负责其所管辖范围内的全面管理工作，按现行规范标准识图并指导施工。 2、熟练操作经纬仪、全站仪、水平仪与常用仪器，参与制定施工安全技术措施，负责组织工程项目的施工； 3、沟通协调能力强，熟悉各工种流程，和隐蔽资料要求。 4、参与图纸审查，参与单位工程施工组织设计及各分部分项工程的方案制定与实施； 5、负责对工人班组进行施工技术、质量、安全交底，严格控制施工成本，并督促返工复查。 6、认真执行公司贯标体系文件和施工作业指导书，严格按照施工过程控制程序进行施工，并做好施工标识及施工日记；

公司业务增加，2026年招聘工程部质量管理岗、安全管理岗、项目技术负责人、栋号长、施工员、安全员数名，曾经合作过的朋友、有意向加入我公司的朋友请与我联系，联系电话，待遇面谈，非诚勿扰。

助理栋号工长 薪资福利:具有竞争力的薪酬且当月发放当月工资+节日福利+健身房+员工旅游+体检+下午茶+丰厚年终奖等等 工作地址:山西忻州

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阿拉善盟额济纳旗招钢筋绑扎工十几个，工资370，一星期一发工资，管吃住

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司生产运营，涵盖产品制造、装配及检验等流程； 2.在生产作业中主动识别异常情况并及时上报，保障生产质量与运行效率。 任职要求 1.身体状况良好，能适应生产车间的工作条件； 2.工作态度认真踏实，具备完成生产任务的执行力； 3.具备成长为生产管理人才的发展潜质，可接受岗位轮换与工作安排调整。

包头市九原区招钢筋班长/带班

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司生产相关工作，涵盖产品制造、装配及检验等流程； 2.在生产作业中主动识别异常情况并及时上报，保障生产质量与运行效率。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作环境； 2.工作踏实勤恳，具备完成生产任务的责任心与执行力； 3.有生产储备管理人才培养潜质，可接受岗位调配与工作安排。

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司产品生产及组装任务； 2.承担产品检验与质量把关工作； 3.及时汇报生产过程中发现的问题并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.作风踏实，具备较强的责任意识； 3.具有良好的执行能力和问题处理能力。

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司生产相关工作，涵盖产品制造、装配及检验等流程； 2.在生产作业中及时识别并上报异常情况，保障生产质量与运行效率。 任职要求 1.身体健康，能适应生产现场的工作环境； 2.工作踏实肯干，具备完成生产任务的能力； 3.有生产储备管理潜力，可适应岗位调配与工作安排。

岗位职责： 1、配合项目经理开展项目部日常运营工作，协助推进安全生产、工程质量、施工进度及成本管控等各项管理任务； 2、负责项目现场的施工组织、安全管理、质量控制、环境保护等相关工作，牵头制定项目管理制度与文明施工规范，并监督执行落实； 3、承担项目实施过程中的组织与协调职责，统筹内外部资源，确保业主单位及公司管理层指令有效落地； 4、编制并执行施工进度计划，全面负责现场组织实施，根据工程实际进展动态调整资源配置，保障各节点及整体工期目标达成； 5、严格执行安全技术措施，落实主管部门安全要求，推动新工艺、新技术应用，结合施工实践开展技术创新与优质工程创建； 6、科学管理机械设备使用，提升设备运行效率与完好率，贯彻执行上级发布的各项制度、规定、决策和实施方案； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，环境类、化学类、工程类等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上生产运行或项目管理相关工作经验，有项目经理或项目主管经历者优先； 3、品行端正、踏实稳重，情绪管理能力强，具备出色的沟通协调与团队合作能力； 4、具备一定团队管理实践经验，能有效组织团队开展工作； 5、责任心强，工作积极主动，能够适应高强度工作压力； 6、能接受长期出差安排，具备吃苦耐劳精神。 薪资福利： 试用期薪资：底薪8000，绩效2400-3200（综合薪资10000以上）试用期3个月；包吃住、超产奖、工龄奖、五险、加班费另算每小时23； 备注：单休，因岗位特性工作地点不固定，需服从公司调配（主要在内蒙古中部地区范围内）；年龄要求30岁以上；