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1、定期走访客户，维护客户关系，发展优质客户资源，开拓新客户群体，提高市场覆盖范围 2、落实公司下达的销售指标与工作任务，贯彻执行公司制定的各项销售策略及促销活动方案 3、负责产品在终端门店的陈列布置，合理使用宣传物料，增强产品展示效果，及时跟进库存与货龄情况 4、管理公司冰箱的投放工作，确保设备资产安全及投放规范的有效实施 5、采集并整理竞品市场信息，开展分析并及时向上级反馈

工作区域：江西省省吉安市 岗位职责： 1、达成公司下达的各项销售任务目标； 2、提高管辖区域内产品覆盖范围与市场份额； 3、科学规划销售代表的日常拜访路线； 4、合理分解年度/月度销售目标至下属人员，并监督执行、提供支持； 5、审核所辖区域促销费用申报及实际使用情况，确保真实合规； 6、通过实地跟访指导下属，提升其业务执行能力与专业技巧； 7、管理经销商的安全库存及存货周转周期； 8、负责相关设备的维护与管理； 9、处理辖区内客户投诉事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄不超过40岁； 2、具备两年以上快消行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力，富有团队协作意识； 4、认同企业销售理念，学习意愿强，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资福利： 1、具有市场竞争力的收入（月均7-10K）：基本工资+绩效奖金+季度奖励+年终奖金+多项激励； 2、依法缴纳六险二金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险、商业保险、公积金、企业年金）； 3、享受年度健康体检、带薪事假、工会节日慰问、生日礼金、通讯补贴、交通补贴、高温津贴、女性职工补贴、员工互助基金、长期服务奖励、工龄补贴等多项福利； 4、提供公平透明的晋升机制与职业发展通道； 5、拥有积极健康的企业文化与和谐融洽的团队环境。

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岗位职责： 1、负责电梯的正常运行工作，对电梯定期检查、维修、保养； 2、维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告； 3、严格遵守公司各项规章制度及安全操作规范。 任职要求： 1、年龄18-45岁； 2、有电梯安装维修保养工作经验者优先； 3、持有《特种设备作业人员证》（有效期内）； 4、诚信，有强烈的进取心及责任心，积极主动，心态成熟，安全意识强，抗压能力强； 5、熟悉电梯维修作业安全操作规程及维护保养电梯的流程； 6、熟悉蒂森、迅达、通力、巨人通力、三菱、日立、奥的斯、东芝，康力电梯者优先。 工作地点： 江西吉安、湖北宜昌、武汉光谷、黄陂、江岸后湖、湖北鄂州燕矶镇、杨叶镇 薪资待遇： 年底双薪，社保五险，带薪年假、月休等，月薪5K~9K,有良好的晋升空间。

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