
招汽车修理工学徒大工中工小工
2-8千/月
大车修理汽车维修包住包吃3-5人月结
修货车,泥头车,包吃包住,大工6000以上,中工4000-6000,小工学徒2000-3000,看做事技术,具体工资面谈(急招)
广州增城区招聘汽修师傅钣金师傅沙板喷漆师傅具体工资面谈有想做的电话沟通
汽车维修包住1-2人月结
招聘汽修师傅
钣金师傅
沙板喷漆师傅
具体工资面谈
有想做的电话沟通
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 综合薪资7000-12000元。
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
汽车维修包住包吃月结
招聘:专用车维修工(会电焊)薪资:8000-10000元岗位职责:专用车维修;岗位要求:吃苦耐劳,有责任心。薪酬待遇:1.月薪6000-10000元/月;2.提供食宿,节假日福利。
新能源汽车维修技师
3-8千/月
汽车维修社保保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
负责新能源汽车常规保养、故障检测、电路维修、底盘维修等工作;
熟练排查动力电池、电机、电控等三电系统常见故障,完成维修、检修、更换作业;
配合门店完成车辆质检、清洁、售后对接,保障维修质量和施工效率;
维护工位设备、工具整洁,遵守门店作业规范。
任职要求:
学徒:有无经验均可,吃苦耐劳、踏实肯干、服从安排,愿意长期深耕新能源汽修行业;
中工:有2年以上汽车维修经验,了解新能源汽车基础构造,可协助完成维修作业;
技师:3年以上新能源汽车维修经验,熟悉主流新能源车型,能独立排查三电故障、完成维修作业,持有相关资质证书优先;
工作认真负责,责任心强,无不良从业记录,有良好的服务意识和团队协作精神。
汽车维修包住包吃月结
招聘:维修大工薪资:5000-10000元岗位职责:1.汽车机修师傅,主修大众,奥迪,别克,等车型;2.会判断问题,可以解决问题。岗位要求:1.身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;2.有装配工作经验者优先录用;3.具有良好的团队协作精神及责任心。薪酬福利:1.月薪6000-9000元/月;2.提供食宿,节假日福利。
山西朔州修理工薪资福利:底薪4000+提成招工人数:1名工作地址:西二环路雅迪专卖店
汽车维修1-2人月结
修理工薪资福利:底薪4000+提成招工人数:1名工作地址:西二环路雅迪专卖店
洗车工
3-4千/月
汽车美容工月结全职
岗位职责:
1.负责汽车外观清洁、打蜡、镀晶、抛光等美容养护作业
2.独立完成内饰清洁、杀菌、真皮保养及异味处理等工作
3.根据客户需求推荐合适美容项目并提供专业建议
4.规范使用美容设备与耗材,确保施工安全与效果达标
5.维护工位整洁,配合门店日常运营与客户接待
任职要求:
1. 对汽车美容有热情,学习能力强,无经验可带薪培训
2.动手能力佳,注重细节,具备良好的服务意识
3.身体健康,能适应站立作业,服从工作安排
4. 有汽车后市场从业经验或相关证书者优先
5. 诚实守信,责任心强,具备团队协作精神
电焊工厂焊工
急聘手持激光焊临时工:1人,45元/小时,工期:8月25-27日,有意者来电地址:广州市增城区宁西街太新路100号
叉车工包住包吃工龄奖餐补
宝山区月川路41号鸿鑫雨劳务派遣(入职不收任何)2.[福]船厂装配工女生46岁以下:月薪6500-7500(包吃住)220八小时加班另算包吃住免费工作餐入职只需要宝山区月川路41号一一一一一一一一一一一一[Party][Party][Party]叉车司机30元/小时还额外奖励2000元招聘岗位:叉车小时工-薪资:120工时前26元/小时,120工时后27元/小时;外加阶段性稳岗补贴3元/小时(阶段补贴时间为一2027.止),根据实际出勤工时支付并且次月发薪日发必须在职。每月15号发上月工资,干满7天后预支新员工最高2000元-满1个月奖1000元(第二次发薪日在职)-满2个月奖500元(第三次发薪日在职)-满3个月奖500元(第四次发薪日在职)要求:,服从安排、无负面记录食宿交通:免费1餐工作餐,包住8人间宿舍,水电费平摊。宿舍距厂区3公里左右,免费配自行车。1.入职以后,需要考场内牌,培训期间需要支援普工的活(备货,拣货,出库,入库等零件搬运工作),开启双班后可以正式开叉车,但也需要干普工的活,轮岗制如场内牌考核失败,工资按照普工小时工工资发放(120工时之前24/小时,120工时之后25/小时)。2、完成上级交办的其他事项。-时间地点:时间1:早班:7:00-15:45,中班:15:45-
长白班叉车工27一小时可直接上班
6-8千/月
叉车工加班补贴夜班补贴1-2人月结
中新科捷
招林德叉车司机,长白班,年龄53以内,熟手,男女都可以
上班时间
09:00一12:00
13:00一19:00/20:00
主要看货量,没什么货提前下班,还有货的话需要加班
薪资:高叉27/时,平叉25/时
最少做到11月20日(活动可能会上几天夜班)
龙门加工中心操机员
7-8千/月
数控CNC保险餐补高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职操机调机数控铣床非标准件加工自动化设备加工发那科新代专用设备制造通用设备制造金属制品业
岗位职责:
1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置
3.对加工过程进行质量自检,及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷
4.负责设备日常保养与简单故障排查,保障生产连续性
5. 配合生产计划完成班次任务,做好交接记录与现场5S管理
任职要求:
1. 熟悉FANUC、新代等主流数控系统操作逻辑
2.能识读机械加工图纸,掌握公差配合与形位公差基本知识
3.具备基础量具(游标卡尺、千分尺、高度规等)使用能力
4.工作认真细致,有较强的责任心和安全意识
5.适应倒班制,服从生产调度安排
塔吊安装油漆工
珠海广州惠州招油漆工,要求可以登高作业,空压机喷涂以及喷涂机喷涂油漆。
主要涉及塔吊和施工电梯翻新作业,有经验的塔吊安拆人员为佳。
装配电工
5-6千/月
装配电工1-2人
岗位职责:
1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作
2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及标识,确保符合技术规范
3.配合质检人员进行通电测试与功能验证,及时整改装配问题
4. 做好装配过程记录,保持作业区域整洁与安全
5. 协同生产、设计及售后部门,支持项目交付与现场技术支持
任职要求:
1.熟悉常用电气元件(如断路器、接触器、PLC模块等)的性能与安装要求
2. 能看懂电气原理图、接线图及装配工艺文件
3. 具备基本电工操作技能,了解低压配电系统基础知识
4.工作认真细致,有责任心,能适应生产节奏与阶段性加班
5.持有有效电工证或上岗证者优先
加工中心操作员
3-6千/月
CNC包住1-2人月结全职操机调机数控车工操作证电脑编程数控车床数控磨床数控镗床数控铣床数控冲床数控钻床慢走丝机床线切割机床模具加工非标准件加工自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工西门子电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业工业自动化
学历不限
岗位加工中心操作员
薪资3000-6000
岗位职责:
1.操作CNC加工中心设备,完成零件的编程、装夹、加工及质量检测
2. 根据工艺图纸和加工要求,合理选择刀具、切削参数并优化加工路径
3.日常维护保养设备,及时发现并反馈机械或系统异常
4.填写加工记录表,确保生产数据准确可追溯
5.遵守车间安全规范与6S管理要求,保障作业环境整洁有序
任职要求:
1. 学历不限,有CNC操作经验者优先
2.能识读机械加工图纸,了解基本G代码和M代码
3.具备基础量具(如卡尺、千分尺)使用能力
4. 工作认真细致,责任心强,能适应倒班安排
5.无不良记录,服从管理,具备良好的团队协作意识
汽车维修中工
6千-1万/月
汽车维修社保包住餐补1-2人月结全职机修有驾照新能源维修经验车辆维修汽车机电维修
汽车机电维修(中工)
岗位职责:
1、对入厂待修车辆进行预检,故障诊断,并提供操作和维修技术修复处理建议;
2、按照操作规范和工艺流程对车辆进行快速维护和修复处理;
3、对车辆维修的质量、时效、客户满意度负责;
4、对车辆的配件更换或安装、维修记录详情、维修处理结果及时反馈;
5、技能提升,对疑难问题诊断,或团队攻关操作或修复;
6、完成团队或上级领导分配的各项工作。
岗位要求:
1、汽车机电维修技能熟练,有4S店车辆维修经验2-5年优先;
2、有驾照并要求驾驶技术娴熟;
3、能吃苦耐劳,工作认真负责,有团队合作精神;
4、有维修资格证书者优先。
维修中工(固定底薪+高额业务提成)
综合薪酬为:中工:6K-10K
另外:有餐补,可安排住宿
福利待遇:
1、完善的薪酬福利,五险社会保障,加持商业保险(入职无忧);
2、坐享年终奖金,成就感爆棚;
3、多轨道的员工激励机制,晋升通道无障碍;
4、享工作餐费补贴;
5、公司定期举办企业文化活动(旅游、团建、员工生日会、劳动竞赛、下午茶等);
6、公司给予节日费或礼品慰问、员工关怀慰问金等,处处彰显人文关怀 ;
7、提供健全的培训体系(员工岗前培训、技能提升培训、业务培训、大咖分享等)。
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