工作内容 一、具备脚手架产品相关工作经验，掌握或精通焊接质量、材料选用及材质性能，合理安排生产人员作业并实施绩效考核。 二、统计车间日常出勤情况，核算员工工资数据。 三、采集、登记并上报生产过程中的各项运行数据。 四、依据生产计划对物料消耗情况进行汇总与库存盘点。 五、核对每笔订单的产品类型、型号规格、质量标准以及原材料和成品的库存数量。 六、跟进各订单在生产过程中的质量控制、进度情况、入库节点及最终完成量。 七、监督现场作业环境管理，推动“6S”管理制度落地执行。 八、负责车间安全生产管理，制定、落实并检查安全操作规程。 九、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 一、具有大专及以上学历。 二、具备5年以上生产管理经验。 三、熟悉脚手架或钢结构领域，了解加工制作流程。 四、年龄范围为35至50周岁。

一、具备铝制品及铝制脚手架相关产品经验，掌握铝材焊接质量、材料特性及性能要求，协助生产主管完成人员调度与绩效评估； 二、统计车间日常出勤情况并核算工资数据； 三、采集、记录生产过程中的各项数据，并及时上报反馈； 四、根据实际生产进度，对物料库存进行统计与汇总分析； 五、核对每笔订单的产品类型、型号、规格、质量标准以及原材料和成品的库存数量； 六、跟进各订单的生产质量、生产进度、入库节点及最终完成数量； 七、监督生产现场运行管理，推动“6S”管理体系落实； 八、负责车间安全生产管理，制定、执行并检查安全操作规程； 九、完成车间上级安排的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1.负责生产线的日常运营协调，保障生产流程稳定高效推进。 2.监控生产环节的质量控制标准，确保产品满足公司及行业规范要求。 3.持续改进生产工艺，提升产线效率与产品品质。 4.组织开展团队技能培养，增强员工专业能力与作业效能。 5.与市场部门保持协同，确保生产安排紧跟市场需求变化。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队引领能力，能推动团队完成既定目标。 2.具有较强的逻辑分析与问题应对能力，可快速解决生产中出现的异常情况。 3.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。 4.有相关行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责产品日常质量检查，并对检验完成的产品进行状态标识； 2.检查焊缝装配情况、预热条件、焊后热处理及焊接过程控制，确保符合焊接工艺与图纸要求。 3.对所有焊接作业进行巡回检查。 4.按照相关标准对焊后焊缝实施检验，必要时编制检验报告。 5.巡查生产过程中涉及的各类检验工作，包括焊接、材料、尺寸等方面的检测。 6.审核用于生产的图纸及相关技术规范。 7.对检验过程中发现的问题进行跟踪并监督处理过程。 8.记录并上报QC日常工作的相关报告。 任职资格： 1、中技或以上学历，年龄22-55岁； 2、具备3年以上焊接检验相关工作经验； 3、掌握基本焊接理论知识； 4、熟悉焊接测试相关技术； 5、了解夹具安装相关要求； 6、能够完成焊机、焊炬、衬板、焊头等设备的维护，并做好相应记录； 7、全面承担焊接及夹具管理职责； 8、具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力。 工作时间： 早八晚五，长白班 缴纳五险

班组长懂得各类服装生产流程，能全件打样的优先

中专及以上学历，具备工厂产线管理经验。 长白班

八小时工作制四班三倒，五险一金，带薪年假，带薪病假，以及各种法定假日，当月工资当月发放试用期全薪

1.负责产线工人安排， 2.负责日常产能管理

无锡市惠山区招建筑木工

苏州土建工程招木工和小工一名，联系电话

招贴二里板右手拿纸短工1⃣名厂在贤官河东

招3班挡车工一名，订单春亚纺系列，联系电话

晓店灯箱厂招小工1名，熟练锯床、打磨的

招聘：要求过年不回家做到跟厂区年底放假和返岗达标奖励 1800 元[ 要求过年不回家做到跟厂区年底放假和返岗达标奖励1800元理想三期，中都物流，涨价年前全满产，稳定排班，缺口大（缺零部件问题已解决）现已开双班，大量招聘，工时稳定，加班有保障叉车司机大量要普工岗位大量

招工： 家苑充电 充电桩企业招工 工作内容 平时接线充电桩组装工作，有详细电路图纸 需要能看懂图纸 懂电器工作原理优先安排 接3火1零1接地 需要有驾驶证 专职兼职都可，最好是专职 交五险 联系电话 陈

招聘：宸瑞机械因扩大生产诚聘车工/钳工/车间带班 机械厂招聘车工/钳工/车间带班 因扩大生产：机械厂诚聘：车工1-2人、钳工3-5人、车间带班管理人员1人。 1、有机械厂工作经验、管理经验、附近住的可优先，薪资面议。 2、上班时间：上午 8:00-12:00，下午 13:00-17:00（冬），14:00-18：00（夏） 3、管饭，每月准日开工资不拖欠。 4基本全年不放假，加班工资另外算，车工可计件生产（面议） 联系电话： 陈经理

涂装技术主管（负责现场） 岗位职责 1.协助项目经理管理现场涂装工程：地坪工程、重防腐工程以及涂装相关工程； 2.指导现场班组有序开展工作，保质保量完成交付； 3.组织协调人员、材料、设备、工具进厂，推进项目顺利开展； 4.对接项目业业主，提供技术方案，沟通协调，解决售后问题，维护好与业主的关系； 任职要求 1.40岁以下，专科及以上学历，材料、化工、涂装工程、应化、高分子材料等相关专业； 2.具备3-5年涂装经验，包括重防腐地坪、环氧地坪、聚氨酯砂浆地坪、钢结构防腐等； 3.熟悉涂装工艺、涉及的材料以及选择，优化工艺的同时降本增效； 4.具备较强的团队管理、沟通协调及问题处理能力，责任心强、抗压能力强； 5.能适应已投产的电子厂环境，服从公司及业主工厂的管理，学习能力强； 6.有电子厂涂装、维保经验者优先； 上班时间：现场管理 薪资待遇：8000-15000元/月，视能力而定；五险一金，餐补，项目奖金，节假日津贴等；

招注塑领班一名 工资10000 具体电话联系 打料兼上下模一名 待遇自己谈 工作地址，东莞凤岗浸校堂 任总

诚聘 1、清洁工一名 工厂清洁工作经验18-50岁。 2、QC3名 有手机平板电脑品质品管一年以上工作经又又验，18-48岁。 3、拉长、BOM PMC 名一名 联系人：雷经理 面试地址深圳宝安区翰宇·湾区创新港3号楼东门 地址深圳宝安区翰宇·湾区创新港

岗位内容： 1.根据生产订单组织安排焊接加工； 2.检查焊接质量并组织安排全检工作； 3.能够使用和维护焊接设备，并按时对设备进行保养； 4.理解和应用相关工艺规范和标准。 任职要求： 1.熟悉汽车零部件焊接生产工艺流程； 2.精通悬挂焊点焊、点焊螺母，工艺参数调整； 3.现场5S管理和质量管理经验； 4.严谨细心，具备团队合作精神； 5.汽车零部件制造行业经验优先录用。

宿迁市宿城区招建筑木工

宿迁泗阳招木模，铝模

岗位职责 1.负责软包/硬箱生产线的日常组织与协调，确保生产任务准时、保质、保量达成。 2.严格落实产品品质规范，跟踪关键制程质量状况，持续减少不合格品产生。 3.改进制造工艺流程，提高设备运行效率与人员产出水平，管控材料消耗，实现成本控制目标。 4.组织班组成员的工作分配、技能指导、绩效反馈及团队激励，推动多技能员工发展。 5.全面实施6S现场管理措施，保持作业区域整洁规范，执行安全作业管理制度。 6.配合计划、质检、工程等相关职能，及时应对并解决生产异常，保障产线稳定运行。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上箱包、塑料制品或相近领域生产现场管理经验。 2.熟知箱包制作流程及常用质量管理方式，有吸塑类设备操作经验者优先考虑。 3.具备较强的团队带领能力、执行推进力及现场应变处理能力，工作踏实，抗压性强，适应制造型企业工作节奏。

宿迁市泗阳县招二次结构木工我在县上琢磨工活干了找有活在上海好了

明天需要10位师傅地址在泗阳来安，哪位师傅没事的可以电话联系

省宿迁市沭阳县的十字地区需要两名木工进行拆模工作，寻找空闲的工友加入。

招去四川铁路附属工程，须小工10名210至230每天。 砼工3名， 木工3名， 焊工2， 钢筋工2名 280至330每天。 以上管吃住，能干到春节，不停工，男女不限，60周岁之内。本月14号出发，16号干活。有意者，12号上午11点前联系， 非诚勿扰

岗位职责： 1、参与制定公司发展战略与年度经营规划。 2、负责组织制定并推动实施生产战略方案。 3、主导编制、执行及调整年度生产计划与整体预算。 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合。 5、牵头建立并完善质量管理体系，监督生产体系运行情况并组织实施。 6、实时掌握生产过程中的质量动态，促进部门间沟通协作，快速解决生产异常问题。 7、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用。 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控。 9、领导并管理维护团队，确保工厂基础设施正常运转，设备保持良好运行状态。 10、指导、监督、检查下属人员工作进展，及时掌握工作动态及相关数据。 11、统筹协调全年生产任务，分解下达月度生产计划，保障生产均衡有序进行。 12、代表企业对接政府相关职能部门、行业协会及其他外部机构。 13、严格执行公司安全管理制度，确保生产区域无安全事故发生。 14、切实推进环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造类企业高层管理经历，具备同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产运营与管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，具备系统的精益生产理念及实际推行经验； 5、具备优秀的计划、指导、协调、决策能力，以及较强的综合统筹与组织管理能力。

江苏宿迁找木工师傅明没有事的可以联系我能做几天

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