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1. 办公室内主要负责电话沟通工作， 2. 工作内容轻松，节奏适中； 3. 工作时间安排为8:30-12:00，13:00-17:30（中午休息一小时）； 4. 公司办公氛围融洽，提供免费午餐一餐（两荤两素+一汤）； 5. 具备电话客服经验者，试用期底薪4500元起加提成，最高可享6000元底薪； 6. 提供完善的晋升机制，享有旅游福利、节假日福利、生日福利、亲人开单奖励等多项员工福利。

岗位要求：年龄45周岁以下，性别不限，中专或同等以上学历，性格积极乐观，具备良好的沟通能力，掌握基础电脑操作技能。 工作内容：借助公司提供的渠道与资源开展相关业务拓展工作 上班时间：8:00-12:00，14:30-18:00 福利待遇：提供五险、周末双休、法定节假日休息、带薪年休假、节日慰问等福利

客服专员 招聘简章 薪资范围：5000-9000元/月 社保福利：入职即缴五险一金 入职专属权益 1. 保障到位：培训当天签订劳动合同，同步缴纳五险一金，离职无等待期。 2. 培训无忧：享受带薪培训。培训期间可灵活调整或放弃，均按带薪状态处理，周末单休。 3. 薪酬结构：底薪+提成+奖金 组合发放，收入稳定且具弹性。 选择我们的五大理由 1. 安全感拉满：入职即签合同，流程合规透明，工作安心无顾虑。 2. 收入有保障：薪资层级明确——保底7000元，中位数7500+元，次月综合收入不低于8000+元；入职满整月，月薪可达9500-13500元，淡季收入维持在6200-6700元（支持实地考察、查看工资条验证）。 3. 工作超自由：团队年轻化管理，氛围轻松融洽，允许正常交流互动，拒绝无效内卷。 4. 无压力属性：非销售类岗位，不设通话时长与频次考核指标。 5. 晋升通道宽：管理岗拒绝空降，每月开放晋升名额，配套常态化调薪机制，成长与回报同步提升。

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1、通过电话与中小企业客户沟通，提供专业的资金解决方案服务 2、公司与银行直接合作，业务正规且安全可靠 3、上班时间：8:30-11:30，13:30-18:00，周末双休，包工作餐，法定节假日按规定休假 4、薪资待遇：试用期4500+提成，转正后3000无责底薪+绩效提成+激励奖金（平均收入约8000，上不封顶，月入过万有机会） 5、定期组织聚餐及团队建设活动，包含团建旅游 团队成员均为95后和00后，工作氛围轻松融洽，欢迎加入我们！

1. 工作内容是通过电话与中小型企业进行沟通，提供资金支持相关服务， 2. 公司与银行直接合作，业务正规且有保障； 3. 上班时间8:30-12:00，13:30-18:00（中午休息一个半小时），周末双休。 4. 公司工作氛围融洽，提供工作餐（两荤两素一汤）。 5. 具备电话客服经验者试用期底薪4500元+提成， 6. 提供晋升机会、旅游福利、节假日福利、生日福利、新人开单奖励等多项福利待遇。

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售后回款专员 | （内催） 工作时间： 9:00-12:00 | 13:30-18:30（午休1.5小时） 薪资结构 1. 基础保障 - 无责底薪 3000-4000元（面试定薪，根据过往经验及现场表现） - 首月新人保底绩效1400元，次月600 2. 高额提成 - 业绩提成 = 回款率 系数（1-2）× 队列档位（3000-4000-5000） - 团队实发参考：税后7000-8000元/月 - （200+人团队薪资验证） 专属福利 - 入职即缴五险一金（15号为时间节点） - 每日零食下午茶 - 透明晋升机制 - 月休7天排休（可提前与组长沟通休息安排） - 每月15号发工资 > 工作地址: 芜湖市弋江区中皖智优 ------------ 备注: 1. 薪资无需顾虑，在芜湖整体收入水平中位居前列 2. 接受电话沟通类工作 3. 存在加班情况，一般至19:30左右，适合有强烈增收意愿者 4. 配套完善培训体系，新人2个月内即可达到成熟员工作业水平

岗位职责：（办公地点为安徽黄山，请详细查看，可以接受的投递简历） 1、通过分析客户反馈信息，识别服务流程中的薄弱环节，并提出切实可行的优化建议； 2、统筹各业务环节的客户意见收集与归类，持续优化作业流程，提高服务水准与用户满意度； 3、应对突发状况进行快速响应与处置，组织团队高效解决客诉等紧急事件； 4、组织开展部门内各岗位的培训及实操指导，确保客户接待、售后服务等工作有序开展； 5、全面负责客服团队的日常管理与梯队建设，提升团队协作效能与专业能力。 【任职要求】 岗位要求： 1、******，性别不限，具备大专或以上学历； 2、具有三年以上大型家电领域客服管理经历，且至少一年以上团队管理实践； 3、具备优秀的语言表达、应急处理及服务意识，擅长客户投诉应对与沟通协调； 4、了解国内外家电市场动态，对家电行业未来发展趋势有一定认知。

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