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焦作市温县招修锁/开锁/换锁

潦河坡镇一牛肉汤快餐店招厨师一名，要求四十岁左右，技术过硬，工资6000-7000.，日冒勿扰，电话

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送水工吃苦耐劳。送水薪资福利:3000-6000招工人数:数名工作地址:南阳市区

附近有开锁的师傅吗。

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有开车锁的师傅吗？

【找人换锁】找个换锁的师傅，密码锁，电话：

【职位描述】 1、受阿里委托开展信用风险管控工作（无需自行开发客户），主要通过电话沟通方式，协助处理逾期账务相关事宜； 2、依法依规提醒逾期用户及时还款，完整、真实记录每次与客户的沟通内容及反馈信息 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，信用管理、金融学、法学及相关专业优先录取； 2、具备较强的沟通协调能力，目标感强，追求高绩效与高收入，能适应一定工作压力 【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国拥有40多家分支机构； 业务资源——与多家银行及大型持牌互联网金融机构建立长期合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次获得合作方表彰； 业绩表现——本领域内郑州地区稳居前三，全国范围位列前十； 【福利待遇】 1、提供带薪岗前培训（行业竞争力底薪+绩效奖金+提成+实习补贴），无客户开拓任务，非销售岗位，中等业绩月入5000-8000，优秀者可达10000-50000； 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定假期、带薪年假，组织员工国内外团建旅游； 4、配备入职培训体系，主管一对一指导，在职期间持续提供能力提升支持 【职业发展】 1、技术路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，基础薪资相应上调） 2、管理路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司处于快速发展阶段，团队不断扩张，管理岗位晋升机会多） 入职满半年可参与组长晋升评定，一年内10%员工晋升至主管层级，1%有望晋升为经理 【作息时间】 08:30-12:0014:00-18:00月休七天 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、每年多次调薪、周末双休

【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国拥有40余家分支机构； 业务资源——与多家大型银行及知名互联网持牌机构深度合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，长期保持稳定协作关系，多次荣获合作方表彰； 业绩突出——在所属领域郑州地区稳居前三，全国范围内位列前十； 非销售岗位——坐拥海量优质客户资源，团队发展迅猛，平台氛围简单高效，晋升与收入完全依托个人努力与实际表现。 【职位诱惑】 追求高成长挑战，体验带领团队前行的成就感。 【主要职责】 1、接受阿里委托开展信用风险管理工作（无需自行开发客户），协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整； 2、依法合规提醒逾期账户还款，完整、精准记录沟通内容及相关信息； 3、通过电话方式提示客户按时履行还款义务； 4、整理并维护客户最新信息资料； 5、本岗位不包含任何销售性质工作。 【任职要求】 1、信用管理、金融、法律等相关专业背景者优先； 2、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者更佳； 3、具有基本分析判断力，耐心细致，服务意识良好； 4、目标明确，渴望通过业绩实现高收入，抗压能力强； 5、责任心强，善于团队协作，无违法犯罪记录及不良征信记录； 6、有催收、客服、电销、信用卡管理等相关从业经历者优先录用。 【福利待遇】 1、提供带薪岗前培训（含竞争力底薪+绩效奖金+提成+实习补贴），无需拓展客户，非销售类岗位，中等业绩月入5000-8000元，优秀者可达10000-50000元； 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、享有国家法定节假日及带薪年休假； 4、生日当月享专属礼品，重要节日均发放精美节日福利； 5、定期组织多样化员工活动，如国内外旅游、团队聚餐、创意生日会、电竞比赛、短视频趣味赛等； 6、入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速上手；在职期间持续提供主管帮扶、行业知识分享及进阶培训，助力职业成长。 【职业发展】 1、专业路线：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调） 2、管理路线：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司扩张迅速，管理岗位需求大，晋升空间广阔！） 入职半年内有机会晋升为组长，一年内10%员工可升至主管级，1%可晋升为经理级。 【作息时间】 08:30-12:0014:00-18:00 每月休息7天 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、每年多次调薪、周末双休

打字速度快，具备电商客服相关经验，熟悉各大平台客服系统操作，有售前咨询及售后问题处理经历。 性格耐心细致，富有责任感，愿意长期稳定发展，不接受短期务工者。 掌握PS、CDR等设计软件者优先录用

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岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，能耐心应对客户疑问 2.普通话标准，表达清晰，具备基本的计算机操作能力 3.有客服相关工作经验者优先，接受应届毕业生 4.能适应轮班安排，具备较强的抗压能力和团队协作精神

客服专员 工作内容：通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，负责邀约客户底薪4000业绩提成高客单价高每单最少提成1500 工作时间：9:00-6:30（午休2小时） 上六休一，法定节假日休息 年轻群体氛围活跃每月团建聚餐法定节假日福利、年终福利。 每月举办一次聚餐，邀约成单的有额外小红包，经常下午茶，氛围超级好，欢迎大家来呦！！！ 重点：没有复杂的人际关系，主打开心快乐的上班薪资结构：底薪十提成 综合收入：4000-无限 上班地点：南阳建业凯旋广场20号楼

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薪资福利： 1、无责底薪3000+同行业压倒性提成+现金红包+月度奖励+季度奖励+餐补+高额年终奖，预计员工月收入6000-25000 2、公司注重“以人为本”为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险），员工依法享受国家法定节假日。 3、公司为员工提供完善的培训体系，新员工培训+专业技能培训+员工成长培训+管理培训 4、广阔的职业晋升发展通道：业务员—组长-主管-经理-公司合伙人。 5、工作时间：8：30-12：00 13:40-18：00 岗位职责： 1、和银行合作，受银行委托，对银行信用卡逾期客户提醒、通知； 2、通过电话沟通等方式，运用谈判沟通技巧与客户沟通在约定时间内还款，以维护客户良好信用； 任职要求： 1、年龄21-40周岁，身体健康，品貌端正，无犯罪记录和严重不良征信； 2、中专及以上学历，熟悉电脑办公软件基本操作，语言沟通能力强； 3、具备一定的抗压能力和良好的团队合作意识； 4、具有信用卡、客服、理财、保险、证券、银行、基金、销售等相关工作经验者优先考虑。 有意向欢迎电话咨询，谢谢！

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：14:00-21:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-07 通过电话、微信、QQ开展招生工作。提供住宿

职位要求： 1、年龄23-42岁，不限经验，可接受零基础人员 2、具备良好的语言表达与沟通能力，有电话服务类工作经验者优先考虑 3、信用记录良好，无纹身及明显疤痕，无犯罪记录，未涉及任何法律诉讼 工资待遇： 1、永久无责任底薪+业绩提成，综合收入5000-8000+ 2、福利包含五险、带薪年假、法定节假日，以及不定期团队建设活动 3、工作时段为朝九晚六，享受国家法定假日及带薪年休假 4、提供清晰晋升路径：组长→主管→项目主管→经理 工作时间： 冬令时：8:50—12:00 13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00 14:00—18:30 每周日固定休息

1. 年龄25-45岁，表达清楚，普通话标准流畅 2. 具备较强的学习意愿与沟通技巧； 3. 反应迅速，拥有良好的临场应对能力 4. 富有责任心及积极向上的工作心态； 工作时间：每日工作八小时，无需加班！ 公司相关福利：工作内容轻松，办公场所宽敞明亮，福利待遇优渥，无加班情况，薪资按时发放！