招聘电话客服 主要负责通过电话与客户沟通，协助客户完成资料完善等相关工作。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，每周一至周六在岗，周日及法定节假日固定休息。 无责任底薪3000元，综合月收入4000-8000元，业绩优异者收入上不封顶。 年龄需满18周岁，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力。 工作地点：付家河劳务建筑产业园4栋3楼 联系电话:***********

无需自行开发资源！！公司直接分配客户名单！！欢迎无经验者加入！！！ 不涉及任何销售类工作！！不涉及任何销售类工作！！不涉及任何销售类工作！！！ 【具有竞争力的薪酬】 薪资结构：试用期无责任底薪3200-4000+提成+（内推奖励、工龄补贴等多项激励）新人平均月收入6-7k，转正后平均可达8-12k，表现优异者月薪可达2w以上，可查看真实工资明细。 【科学的作息安排】 上午9:30-12:30 下午14:00-18:30（午间休息1.5小时） 法定节假日按规定休假，如遇加班则安排调休或发放加班报酬 公司额外提供多项带薪假期：产假、陪产假、3.8妇女节假期 【岗位职责】 1. 通过电话方式，与微信银行存在逾期情况的客户进行沟通，协助制定个性化的还款计划； 2. 记录沟通结果，维护客户信息更新，并及时向企业端反馈最新进展。 【员工福利】 1. 缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 2. 实行“老带新”机制，提供岗前系统化培训； 3. 享受每年5天带薪年休假； 4. 每季度开放调薪及晋升评审机会； 5. 评选优秀员工，享有带薪旅游奖励； 6. 晋升路径清晰：采用双通道发展机制，凭能力晋升。 管理通道（M序列）：专员→小组长（储备管理岗）→主管→团队经理→总监 专业通道（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员 【应聘条件】 1. 年龄要求20~38周岁，具备高中及以上学历； 2. 普通话表达清晰，掌握计算机基础操作技能； 3. 性格积极乐观，热爱生活与工作，具备正确价值导向，不传播负面情绪； 4. 个人征信状况良好，无逾期、无犯罪记录。

岗位职责： 1、了解客户装修需求，通过电话或微信回复客户关于家装项目的疑问，提供装修风格参考及报价方案（无业绩考核压力）； 2、对直播及小红书等渠道转化而来的精准客户进行二次跟进，系统介绍公司家装服务内容，重点传达核心优势与特色； 3、邀请客户到公司面谈，公司提供免费接送及用餐服务，到店客户可领取精美礼品； 4、完整记录客户沟通信息与跟进情况，为后续服务提供支持，并与设计师交接到店客户资料，由设计师负责后续洽谈与签约； 5、公司提供带薪岗前培训，不限经验，配备标准服务话术，无需外出拓展客户；接受应届生报名，不支持远程办公。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和客户导向意识，能与客户建立稳定信任关系； 2、热爱家装行业，能准确把握客户需求，工作态度积极，善于客户维护与持续跟进； 3、具有协作精神，能在团队协作中贡献自身力量； 4、有客服相关从业经历者优先考虑。 薪资： 底薪3000—5000+提成+进店奖励+签单奖励+回单奖励+月绩效奖+小区首单奖励+节日福利+生日福利+20天年假，综合收入平均在9k以上。

【岗位职责】 1、负责对服饰穿搭类图片进行风格、款式、搭配方式及使用场景等方面的审美识别与分类； 2、从背景、人物形象、穿搭效果、妆容细节、肢体姿态、光线运用等多个维度，综合评估图片整体视觉美感。 【工作时间】 9:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 4400-4700/月（不含其他激励及补贴） 入职即缴纳西安五险一金 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历，专业不限，年龄18-30岁，具备良好审美能力与互联网内容敏感度；有服装设计或服饰搭配相关经验者优先 2、思维清晰，责任心强，做事耐心细致 3、专业/行业背景： 专业方向：服装设计、面料设计、视觉传达、艺术类（如国画、绘画）等相关领域； 行业经验：曾从事服装设计、面料开发等工作，或在淘宝直播、电商导购等场景中接触过服饰搭配与展示，接受过系统化培训，对服装品类及流行趋势有深入理解； 4、具备女性摄影师从业经历者亦可酌情考虑

岗位职责： 1、熟悉客户装修需求，通过电话或微信回复客户关于家装项目的疑问，提供装修风格参考及报价说明 （无业绩考核压力）； 2、对已有客户资源进行二次跟进，系统介绍公司家装服务内容，清晰传达产品优势与核心亮点； 3、邀请客户到公司面谈，公司为客户提供往返接送服务； 4、完整记录客户资料及沟通进展，确保信息可追溯，并及时与设计师交接到访客户情况，由设计师负责后续沟通与签约； 5、公司安排带薪培训，零基础也可胜任，提供标准化服务用语，无需外出拓展市场。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和服务意识，能与客户顺畅交流并建立信任； 2、有客服相关工作经验者优先考虑。

招聘: 电话客服10名: 无需经验 只要你有赚钱的动力 无责任底薪3000+提成 月收入综合4000~8000+ 工作时间:早九晚六点半 周日固定休息 法定节假日享受带薪休假 不加班 不加班 不加班 生日福利 节日礼品 多项奖励机制 工作地点:高新区劳务建筑产业园

岗位：招聘账户管理员20名 要求：45岁以内，具备基础电脑操作能力，有电话客服工作经验者优先 薪资待遇：1800元无责底薪+200元岗位津贴+200元全勤奖+提成，新人入职前两个月享受800元新人津贴，新人津贴与出勤挂钩，按就高原则发放 福利：大型集团公司，提供优厚待遇与发展空间，社保齐全，月度生日会，定期组织团建活动，享有工龄工资，节日礼品等

岗位职责： 1.通过公司提供的电话名单邀约顾客上门 2.普通话标准有耐心 薪资4000+双休不加班 公司氛围都很好 期待你们的加入！！！

公司配备电话、手机及客户资源，通过电话沟通开发潜在客户。 工作内容简单易上手，提供免费培训及一对一指导。 办公环境舒适，零食供应充足，享受双休及法定节假日正常休息。

西安市莲湖区桥梓口汉庭酒店，现在需要一个专业调试两套感应门，两套门禁磁力锁师傅，，干活一定要细，要求很高，看好信息在打电话，400元一天，管中午饭

丹凤县高速路口湘味轩餐厅招聘，炒锅2名，配菜工1名，凉菜大工1名月休3天联系电话！罗征

服务员 对工作认真负责有责任心，身体健康，性格开朗，热情大方，能吃苦耐劳 薪资福利:2600 - 2800元，有休班2天，包食宿 招工人数:2名 工作地址:丹凤华庭香林北路车库入口（新兴家电小转盘斜对面）

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：36元/小时，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市梁溪区

招文员

山阳电子厂年前年后大量招聘一线普工 主要政策：长白班7.30-19.50，夜班20.00-8.00（夜班每班补助30元）夜班/长白班，两班倒可自由选择， 可长期计时，也可熟练后转计件，综合3000-5000。男女不限、年龄16—48岁。 住宿免费，3餐免费，水电平

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，完整录入CRM系统，确保信息可追溯、可复盘 3. 协同售后、技术、物流等部门推动问题闭环解决，提升客户满意度与复购意愿 4. 定期整理客户高频问题与建议，反馈至产品与运营团队，助力服务优化与体验升级 5. 遵守服务规范与话术标准，持续参与业务培训与服务质量考核 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务的客服工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础电脑操作能力 4. 学历不限，有客户服务、电商、互联网行业经验者优先 5. 无不良从业记录，认同企业服务价值观，愿意长期稳定发展

工作内容： 主要负责北京移动客户满意度调查、移动新业务、移动客户到期业务提醒等。 职位要求： 一、技能要求: 会基本电脑操作； 培训3天有补贴 工作时间：长白班 周日休 法定节假日休息！！ 地址：阜新市海州区百纺写字楼408 8:30-12:00,13:30-17:30 薪资待遇： 底薪：2500（含全勤200）+高提成， 福利待遇： 五险、节假日、年终奖、餐补、住宿、生日福利、节日福利、定期团建（看电影、体检、采摘等）...........

岗位：纯电话接听客服10086 工作内容： 负责客户咨询和业务办理，为客户提供标准服务 负责渠道客户投诉的处理，协助开展投诉处理工作 岗位要求： 年龄20岁~48岁之间， 要求普通话标准，服务意识强；会基本电脑操作，工作耐心细致，服从性强！ 工作时间： 排班制（4-5个班次），没有大夜班，月休4-6天，可调休可攒休最晚班次是到22:00 薪资待遇： 底薪：3000（含全勤200）+绩效+高提成， 福利待遇： 五险、生日福利、节日福利、定期团建（看电影、体检、采摘等）...... 地址：大商新玛特对面--永和豆浆左侧---百坊宾馆-百坊写字楼408

话务员：银行通知客户 [工资] 90元/天+提成10元一单，五天一结工资（），最少干五天以上，不干提前说，长干连干优先 [时间] 早9-晚6，午休1小时，周六日双休 ___________________ 【️工作地点】沈阳和平区八一公园附近 ⌈面试时间⌋ 早8.40，直接上岗 ⌈注意事项⌋ ，，

步行3分钟到 地铁七号线 朝九晚六高，底薪高提成 避开单新手小白有总监带教 团队00后 工作氛围好 办公室 有茶室会议室，微波炉等 不定时还会有团建 快来加入我们吧

有没有清洗热水器的师傅？。 请联系

需要安装电视，技术好，有责任心的联系！

1. 负责统筹公司线索资源，通过回访与复盘客户情况，深入挖掘客户潜在需求。 2. 熟练掌握公司产品知识及相关政策，准确高效地回应客户咨询，提供专业解答。 3. 完整记录客户信息，系统化整理客户资料，推动成交流程顺利进行。 4. 早9:00—12:00，午休两小时，下午14:00—18:00，月休4天，享受带薪年假，每月18日准时发薪。

有会洗油烟机的我这有一单给我回复。

谁会修华津时代净水器。

邻居们，谁有认识修燃气灶的电话私信我。

商洛市镇安县招家电安装

商洛市丹凤县招家电安装 岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、热水器等家用电器的上门安装、调试及基础使用指导 2. 严格按照安全规范和厂家技术标准进行安装操作，确保设备运行稳定、安全可靠 3. 配合完成安装前勘测、配件核验、旧机拆卸及现场清洁等工作，提升客户满意度 4.及时反馈安装过程中发现的产品或物流问题，并协助售后团队跟进处理 5. 主动维护客户关系，收集用户建议，配合开展延伸服务（如清洗、延保推荐） 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力，能独立完成上门服务全流程 2.熟悉常用家电安装流程及工具使用，有登高作业经验者优先 3.持有有效健康证，无恐高症，能适应频繁外出及灵活工作时间 4. 具备基础电路与管路知识，能识别常见安装隐患并及时规避 5.服从调度安排，遵守公司服务规范，无不良职业记录

全球业务流程外包（BPO）行业迅猛发展的背景下，安徽携睿作为领域内的领先企业，始终坚持创新驱动，依托优质服务与先进技术，为客户提供高效、专业的全流程解决方案。随着公司业务不断拓展，现诚邀富有智慧与热忱的管理人才加入，携手开拓更广阔市场，为客户持续创造价值，共谱行业发展新篇章 岗位职责 1、建立并优化客服体系的工作流程、执行标准及绩效评估机制，并推动落地实施； 2、统筹客服团队日常管理，关注成员心理状态，及时引导与支持，提升整体工作积极性； 3、全面掌握产品及相关信息，跟踪活动进展，并准确传递至团队成员； 4、深入分析客服运营数据，快速识别问题、反馈异常并主导解决； 5、负责客户信息的维护、归集与整理工作； 6、确保小组KPI目标达成，提升团队稳定性与执行力； 7、对团队绩效结果负责，推动人员成长与梯队建设； 8、合理分配下属工作任务，降低流失率，保障人力稳定；参与客户方会议与沟通协作；推进团队发展与人才培养 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，具备扎实的专业基础，助力在BPO管理岗位稳步发展； 2.工作经验：3-5年BPO行业从业经历，其中至少3年团队管理经验，熟悉BPO各环节运作模式，具备丰富的项目统筹与团队带领能力，有成功达成业务指标的实战案例； 3.专业技能：熟练运用BPO相关管理工具，具备敏锐的市场判断力与数据分析能力，能根据外部变化调整策略；英语听说读写流利，具备国际客户对接经验者优先； 4.个人素质：拥有出色的领导力、沟通协调能力及团队协作意识，抗压能力强；责任心强，富有创新精神和学习意愿，热爱BPO行业，愿与企业共同进步 考核指标： KPI月均得分系数范围；CPD目标值；团队平均达成值；满意度目标值；团队平均达成值；质检合格率目标值；团队平均达成值 要求候选人具备专项擅长方向：培训/质检/流失管控/满意度提升/CPD管理等相关能力 具备电销/电催/审核/电商/出行等业务模块管理经验者优先录用

全球业务流程外包（BPO）领域蓬勃发展的当下，安徽携睿作为行业的佼佼者，始终以创新驱动发展，凭借卓越的服务品质和前沿的技术应用，为众多客户提供了在高效、专业的业务流程解决方案。随着公司业务版图的持续扩张，我们迫切需要充满智慧与激情的管理人才加入，共同开拓更广阔的市场，为客户创造更大价值，续写行业传奇 岗位职责 1、制定客服系统的工作流程、执行规范、及绩效考核等基础制度，并执行实施； 2、管理好客服部团队成员，观察组员心态，及时帮助调整其工作状态； 3、熟悉掌握所有产品知识及周边知识，了解关注活动动态，并及时将相关信息传达于团队； 4、分析客服团队的数据，第一时间发现问题并提出问题，解决问题； 5、做好客服维护、整理、收集客户信息。 6、负责小组KPI达成;负责小组人员稳定性。 7、对团队KPI达成负责，对团队发展，人员保有负责 8、下属管理的工作分配和安排;控制改善团队流失，保障人员稳定:参与甲方的会议和沟通:团队建设，人才培养 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，扎实的专业知识将为您在BPO管理岗位上的发展奠定坚实基础。 2.工作经验：具有3-5年以上BPO行业工作经验，其中至少3年管理岗位工作经验，熟悉BPO业务流程的各个环节，具备丰富的项目管理和团队管理经验，有成功带领团队完成业务目标的优秀业绩。 3.专业技能：熟练掌握BPO行业相关的管理工具和方法，具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够根据市场变化及时调整业务策略；具备良好的英语听说读写能力，可熟练与国际客户进行沟通交流者优先。 4.个人素质：具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力；具有强烈的责任心、创新意识和学习能力，对BPO行业充满热情，愿意与公司共同成长。 考核指标： KPI月均得分系数范围；CPD目标值；团队平均达成值；；满意度目标值；团队平均达成值；质检合格率目标值；团队平均达成值。 要求个人需有专精项：培训/质检/流失/满意度/CPD 相关从业范围以及其他业务属性管理经验： 电销/电催/审核/电商/出行等相关从业管理经验者优待