护理员1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，无违法乱纪行为，品德优良，具备较强的集体观念和服务意识，能够吃苦耐劳、乐于奉献；2.身体健康，无传染性疾病，能适应在高海拔地区履行工作职责的身体条件和心理素质；3.具有江达县户籍，年龄18-40周岁；具备招聘岗位所需的学历、专业或技能条件；4.无曾因违法、犯罪受过治安处罚或刑事处罚以及免予刑事处罚等不得应聘的情形。负责入住老人的日常生活照料，包括协助进食、穿衣、洗漱、如厕等薪资福利:按照《西藏自治区人民政府办公厅关于切实做好五保集中供养和孤儿集中收养有关工作的通知》（藏政办发〔2015〕96号）中工资标准执行（岗位设置不同，工资档位标准不同）；依法参加各项社会保险；试用期三个月，考核不合格或自行放弃的人员，按照招聘月薪标准结合实际工作天数计算发放试用期工资；聘用人员享有带薪年休假，年休假天数为30天（含路途时间和国家法定节假日），休假路费、，原则上聘用的第一年无正常休假，特殊情况可办理事假手续（事假期间无正常工作日薪资待遇）招工人数:4名报名时间为2026年4月15日至4月23日（工作日上午9:30-13:00，下午15:30-18:00）；截止时间为2026年4月23日下午18:00，逾期不予受理；报名方式为网上报名；报名所需材料包括填写《江达县特困人员集中供养服务中心招聘报名表》《江达县特困人员集中供养服务中心应聘政审表》，第二代身份证原件及复印件，户口簿（首页、户主页、本人页）原件及复印件，学历证书原件及复印件（在学信网自行下载教育部学历证书电子注册备案表），近期个人一寸蓝底免冠照片4张；材料扫描件发送至邮箱，邮件名称以“姓名+江达县+联系方式+岗位名称”命名；护理员不参加笔试，直接进入面试；体检需到县（区）级及以上人民医院进行，有相关检查项目和注意事项

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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

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昌都市某项目保洁岗位招聘启事 因项目运营需求，现面向社会公开招聘保洁人员，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 负责指定区域内的环境卫生清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、门窗擦拭等； 2. 定期对卫生间、茶水间等公共区域进行消毒杀菌，保持环境整洁卫生； 3. 妥善保管清洁工具和用品，做好领用登记，节约使用物料； 4. 发现公共设施损坏或环境异常情况，及时上报负责人； 5. 配合完成上级交办的其他临时性清洁任务。 二、任职要求 1. 年龄25-55周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应日常体力劳动； 2. 保洁相关工作经验者优先，具备基本的清洁知识和技能； 3. 工作认真负责，细心踏实，有较强的服务意识和责任心； 4. 服从管理，遵守公司及项目的各项规章制度。 三、薪资待遇 1. 月薪（3500） 2. 提供免费岗前培训，入职后提供食宿服装。 4. 工作环境舒适，团队氛围融洽。 四、应聘方式 1. 有意者请携带本人身份证原件及复印件，西藏昌都市野堆五路面试； 2. 联系电话：

清洁工1、热爱本职工作，有良好的敬业精神和为民服务情怀;2、遵守法律法规和公序良俗，具有良好的品行;3、语言要求：藏汉双语;4、能遵守医院的各项规章制度;5、个人征信、信用信息无不良记录；6、无犯罪记录7、学历限小学及以上学历;8、年龄40周岁以下、身体健康。1、负责指定区域清洁、消毒、医疗垃圾处理等工作。2、医院临时安排的工作。薪资福利:工资待遇面议。招工人数:3名报名时间：2026年5月1日-2026年5月6日，（五一期间资料请提交至外科楼一楼值班室），报名时须携带户口、身份证、学历证明、近期个人征信报告、无犯罪记录证明。工作地址:昌都市卡若区马草坝路168号

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上班十一点下班十二点。值班就第二天两点才来。工资底薪你刚来4300然后还有提成那些。干满一个月没出太大纰漏老板说还要涨工资联系电话号码

招聘：长期工2名，临时工2名 薪资待遇：长期工4000每月（月休3天带薪休假） 临时工80一天 地点：马草坝第一高中 主要工作：学校食堂（配菜、饭菜售餐）有经验者优先 联系电话☎：

专职人民调解员（1）拥护中国的领导，拥护社会主义制度，维护祖国统一和民族团结，坚决反对分裂。（2）遵纪守法，遵守社会公德，未因故意犯罪受过刑事处罚，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有完全民事行为能力。（3）热爱公益事业，公道正派，廉洁自律，热心调解工作，善于做群众工作；具有一定文化水平、法律知识、政策水平、专业技能和调解能力。（4）优先考虑那曲户籍2025年应届毕业生，懂藏汉双语，年龄为20周岁以上，40周岁以下，取得全日制大专及以上学历，具有一定文字表达、专业水平和组织协调能力。（具有本科以上学历、法律职业资格证、法律专业背景人员优先录用。）有下列情形人员不予招聘：1．因犯罪受过刑事处罚的；2．被国家机关、企事业单位开除、辞退或者解聘的，曾被开除公职、党（团）籍和学籍的，近三年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；3．在各级各类考试中被认定有舞弊等严重违纪行为的；4．违反法律、法规规定的其他情形；5．其他原因不宜从事人民调解工作的。（一）积极参与矛盾纠纷排查，对排查发现的矛盾纠纷线索，采取有针对性的措施，预防和减少矛盾纠纷的发生。（二）认真开展矛盾纠纷调解，在充分听取当事人陈述和调查了解有关情况的基础上，通过说服、教育、规劝、疏导等方法，促使当事人平等协商、自愿达成调解协议。（三）做好法治宣传教育工作，注重通过调解工作宣传法律、法规、规章和政策，教育公民遵纪守法，弘扬社会公德，职业道德和家庭美德。（四）认真做好纠纷受理登记、调解工作统计、文书档案管理和报送案例等工作。（五）自觉接受司法行政部门、人民调解委员会的指导管理，严格遵守人民调解委员会制度规定，积极参加各项政治学习和业务培训。（六）认真完成司法行政部门和人民调解委员会交办的其他工作任务。薪资福利:（一）试用期待遇：试用期一个月，标准为每人每月3000元。（二）正式聘用后待遇=劳动合同工资+“以案定补”补助组成。工资5500元/月（含“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育））。（三）按照西藏自治区财政厅、西藏自治区司法厅关于印发《西藏自治区人民调解经费管理办法》的通知（藏财政发〔2019〕3号）文件精神，落实“以案定补”案件补贴，“一案一补”发放金额从每年人民调解工作经费中支出。（四）专职人民调解员依法享有劳动法规定的婚丧假、产假、带薪休假等权利，并执行国家法定节假日及双休规定。